referent/referentka

TOP 100 KANCELARII; Konin; On-site; PLN 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Izba Administracji Skarbowej w Poznaniu szuka referenta/referentki do spraw wymiany informacji podatkowych w Pierwszym Dziale Wymiany Informacji Podatkowych w Koninie. Stanowisko obejmuje realizację zadań związanych z wymianą informacji podatkowych i finansowych oraz prowadzenie sprawozdawczości.

Wymagana jest wysokie wykształcenie, dobra znajomość polskiego systemu podatkowego oraz język angielski na poziomie dobrym; umiejętność pracy pod presją czasu i komunikatywność.

Qualifications

• Wymóg wyższego wykształcenia.
• Dobra znajomość polskiego systemu podatkowego.
• Znajomość języka angielskiego na dobrym poziomie.
• Umiejętność pracy pod presją czasu i zdalnością.
• Komunikatywność i umiejętność argumentowania.

Responsibilities

• Realizuje zadania związane z wymianą informacji podatkowych i finansowych.
• Prowadzi sprawozdawczość i statystykę.
• Rozstrzyga kwestie sporne w sposób asertywny i rzeczowy.
• Współpracuje z IAS, UCS i US oraz z organami międzynarodowymi.
• Prowadzi szkolenia i instruktaże z zakresu wymian informacji podatkowych.

Skills

Angielski dobry

Komunikacja

Odpowiedzialność

Analizowanie informacji

Planowanie i organizacja

Education

Wyższe wykształcenie

Job description

Izba Administracji Skarbowej w Poznaniu

Dyrektor poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko:

referent/referentka do spraw wymiany informacji podatkowych w Pierwszym Dziale Wymiany Informacji Podatkowych (BWIA1) w Biurze Wymiany Informacji Podatkowych w Koninie

61-501 Poznań ul. Dolna Wilda 80A

Zakres Zadań Wykonywanych Na Stanowisku Pracy

• Realizuje zadania związane z wymianą informacji podatkowych i finansowych (tłumaczenie spraw) w celu monitorowania i weryfikowania obowiązków podatkowych podatników, gromadzenia informacji i materiałów (dowodów) do wykorzystania przez jednostki KAS, zapobiegania unikaniu opodatkowania oraz zapobiegania oszustwom w handlu wewnątrzwspólnotowym.
• Prowadzi sprawozdawczość i statystykę.
• Rozstrzyga kwestie sporne w sposób asertywny i oparty na umiejętnościach argumentowania w celu poprawy efektywności pracy.
• Zajmuje się obsługą prawno-proceduralną w zakresie współpracy administracyjnej i wymiany informacji podatkowych i finansowych w celu opracowywania i zgłaszania propozycji rozwiązań problemów występujących w związku z wymianą informacji podatkowych i finansowych oraz zapewnienia sprawnej i efektywnej wymiany informacji.
• Na bieżąco współpracuje z jednostkami KAS oraz zagranicznymi administracjami podatkowymi oraz organizacjami międzynarodowymi w celu realizacji wymiany informacji podatkowych i finansowych.
• Prowadzi szkolenia oraz instruktaże z zakresu wymiany informacji podatkowych i finansowych dla pracowników jednostek KAS.
• Współpracuje z osobami kontaktowymi z IAS, UCS i US w ramach roboczych kontaktów w związku z realizowanymi wnioskami.
• Organizuje i bierze udział w spotkaniach międzynarodowych.

Warunki pracy

• Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
• praca biurowa wykonywana w siedzibie urzędu,
• praca wykonywana przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie,
• oświetlenie pomieszczenia pracy światłem naturalnym i sztucznym,
• praca siedząca, jednozmianowa w pełnym wymiarze czasu pracy,
• praca w porze dziennej,
• praca pod presją czasu,
• częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz,
• krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe,
• stres wynikający ze spiętrzenia zadań,
• wyposażenie stanowiska pracy zgodne z zaleceniami ergonomii, oświetlenie pomieszczenia pracy zgodne z wymogami.
• Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
• budynek wielokondygnacyjny bez windy,
• parking własny,
• budynek nie jest przystosowany do poruszania się osób na wózku inwalidzkim (brak podjazdu do budynku),
• w budynku toaleta przystosowana jest do osób niepełnosprawnych,
• brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz niesłyszącym,
• narzędzia pracy: komputer, drukarka, niszczarka, kserokopiarka, telefon.

Inne Informacje

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.

• ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa

WAŻNA INFORMACJA – Jeśli jesteś osobą ze szczególnymi potrzebami, poinformuj nas o tym i zgłoś swoje potrzeby!

W sytuacji zaobserwowania nieprawidłowości w procesie rekrutacji zapoznaj się z poniższym:

• zasady służby cywilnej;
• zasady etyki członków korpusu służby cywilnej;
• zasady etyki funkcjonariuszy Służby Celno-Skarbowej;
• mobbingu;
• nierównego traktowania, w tym dyskryminacji;
• molestowania lub molestowania seksualnego możesz dokonać zgłoszenia informacji sygnalnej.

Zgłoszenie Powinno Zawierać

• informacje o rodzaju naruszenia prawa;
• opis naruszenia prawa, w tym kiedy i gdzie naruszono prawo;
• dane osoby lub osób, które naruszyły prawo.

Dokonując zgłoszenia podlegasz ochronie przed działaniami odwetowymi, pod warunkiem że informacja będąca przedmiotem zgłoszenia wewnętrznego dotyczy naruszenia prawa, a w momencie dokonywania tego zgłoszenia sygnalista miał uzasadnione podstawy sądzić, że jest to informacja prawdziwa.

Powinieneś również poinformować Koordynatora lub jego zastępcę o podejmowanych wobec Ciebie działaniach odwetowych, próbach lub groźbach zastosowania takich działań.

Jeżeli zgłoszenia dokonasz anonimowo, nie będzie ono procedowane w ww. trybie.

W przypadku jakichkolwiek wątpliwości w zakresie sposobu przekazania informacji sygnalnej możesz uzyskać informację kierując zapytanie na adres [e-mail]

W Przypadku Składania Ofert w Formie Papierowej

• Wydrukowane i uzupełnione oświadczenia podpisz odręcznie i wpisz aktualną datę.
• Oświadczenia muszą być zgodne z obowiązującymi wzorami, które zamieszczone są pod adresem: https://www.wielkopolskie.kas.gov.pl/pl/izba-administracji-skarbowej-wpoznaniu/ogloszenia/nabor/wzory-oswiadczen.
• W przypadku złożenia przez kandydata oświadczeń o innej treści niż wskazane w ogłoszeniu, oferta zostanie uznana jako niespełniająca wymogów formalnych.
• Oświadczenia znajdujące się na CV muszą być opatrzone odręcznym podpisem.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

niezbędne

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy
• doświadczenia zawodowego

Pozostałe Wymagania Niezbędne

• Brak współpracy z organami bezpieczeństwa wymienionymi w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.)
• Znajomość języka obcego: angielski na poziomie bardzo dobrym,
• Ogólna znajomość polskiego systemu podatkowego oraz zasad funkcjonowania polskiej administracji podatkowej, w tym: ustawa Ordynacja podatkowa, ustawa o Krajowej Administracji Skarbowej
• Ogólna znajomość zasad międzynarodowej współpracy w sprawach podatkowych i finansowych, w tym: Ustawa o wymianie informacji podatkowych z innymi państwami z dnia 9 marca 2017 r.; Rozporządzenie Rady (UE) nr 904/2010 z dnia 7 października 2010 r. w sprawie współpracy administracyjnej oraz zwalczania oszustw w dziedzinie podatku od wartości dodanej; Dyrektywa Rady 2011/16/UE z dnia 15 lutego 2011 r. w sprawie współpracy administracyjnej w dziedzinie opodatkowania i uchylająca dyrektywę 77/799/EWG; Konwencja o wzajemnej pomocy administracyjnej w sprawach podatkowych, sporządzona w Strasburgu dnia 25 stycznia 1988 r., zmieniona Protokołem sporządzonym w Paryżu dnia 27 maja 2010 r.; Umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania między Rzecząpospolitą Polską a innymi państwami; Protokół w sprawie współpracy administracyjnej i zwalczania oszustw w dziedzinie podatku od wartości dodanej oraz w sprawie wzajemnej pomocy przy odzyskiwaniu wierzytelności dotyczących podatków i ceł, stanowiący załącznik do umowa o handlu i współpracy między Unią Europejską i Europejską Wspólnotą Energii Atomowej, z jednej strony, a Zjednoczonym Królestwem Wielkiej Brytanii i Irlandii Północnej, z drugiej strony..
• Umiejętność komunikowania się
• odpowiedzialność (planowanie i organizacja),
• umiejętności analityczne.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

wymagania dodatkowe

• Znajomość języka obcego: niemiecki/francuski na poziomie bardzo dobrym,
• umiejętność obsługi aplikacji biurowych (edytory tekstu, arkusze kalkulacyjne, programy do prezentacji) oraz korzystania z internetu.
• umiejętność pracy w zespole,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych i spiętrzenia zadań,
• umiejętność jasnego i zrozumiałego przekazywania informacji,
• gotowość do stałego podnoszenia kwalifikacji,
• dokładność,
• dyspozycyjność,
• samodzielność i kreatywność.

Dokumenty i Oświadczenia Niezbędne

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Oświadczenie dotyczące pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami (wzór Dz. U. z 2017 r., poz. 423), dotyczy wyłącznie osób urodzonych przed 01.08.1972 r.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i Oświadczenia Dodatkowe

Dokumenty należy złożyć do: 2026-11-10

Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Miejsce Składania Dokumentów

Izba Administracji

Skarbowej w Poznaniu

ul. Dolna Wilda 80A,

61-501 Poznań

przesyłanej za pośrednictwem operatora pocztowego, firmy kurierskiej

lub

złóż aplikację osobiście w siedzibie Izby pod wskazany wyżej adres,

lub

prześlij aplikację drogą elektroniczną z wykorzystaniem platformy ePUAP.