Project Manager

Efresh; Poznań; On-site; PLN 100,440 - 133,920; Full time

Benefits offered by this job

Wysoka premia uznaniowa

Praca przy ambitnych projektach

Dostęp do nowych technologii

Przyjazna atmosfera

Job summary

Efresh w Poznaniu lub zdalnie poszukuje energicznej osoby do obsługi projektów brandingowych i digitalowych. Idealny kandydat powinien mieć minimum 5-letnie doświadczenie w prowadzeniu projektów oraz bardzo dobre umiejętności komunikacyjne.

Oferowane wynagrodzenie wynosi od 9 000 do 12 000 PLN netto przy umowie B2B plus wysoka premia uznaniowa. Praca w przyjaznej atmosferze, z dostępem do nowych technologii.

Qualifications

• Min. 5 lat doświadczenia w prowadzeniu projektów w agencji.
• Dobre umiejętności komunikacyjne oraz znajomość angielskiego.
• Prawo jazdy kategorii B.

Responsibilities

• Obsługa projektów brandingowych i digitalowych.
• Prowadzenie projektów e-commerce oraz wdrożenia aplikacji.
• Koordynacja zespołu i kontrola harmonogramów.

Skills

Zarządzanie projektami

Komunikacja

Angielski

Job description

Obsługa projektów brandingowych i digitalowych – Praca zdalna

Miejsce pracy: Poznań lub zdalnie.

Wynagrodzenie: 9 000–12 000 PLN.

Kogo szukamy

Szukamy kogoś z ogromną energią – bez względu na płeć. Praca w eFresh ma być przede wszystkim przyjemnością. Chcemy, by pracowały u nas osoby, które będą zajmować się tym, na czym się znają i w czym dobrze się czują. Jeśli jesteś nastawiony na sukces, lubisz sprzedawać i chcesz się rozwijać, to prawdopodobnie szukamy właśnie Ciebie!

Twoje zadania

• obsługa projektów brandingowych i digitalowych
• prowadzenie projektów e‑Commerce oraz wdrożenia stron www i aplikacji mobilnych
• koordynacja zespołu (developerzy, graficy, UX, strategowie)
• briefowanie kreacji
• prace kreatywne i strategiczne w projektach
• kontrola i nadzór nad harmonogramem prac (swoim i zespołu)
• bieżący kontakt z klientem
• tworzenie ofert, kosztorysów, prezentacji oraz dokumentacji projektów

Wymagania

• min. 5 lat doświadczenia w prowadzeniu projektów w agencji (potwierdzone osiągnięciami dowożenie projektów IT i brandingowych)
• mile widziana wiedza nt. brandingu (jeśli jej nie masz – nauczymy)
• bardzo dobre umiejętności komunikacyjne / angielski
• prawo jazdy kategorii B

Co dajemy w zamian

• wynagrodzenie 9 000‑12 000 netto / B2B (w zależności od kompetencji) + wysoka premia uznaniowa (do 50 % podstawy)
• prace przy ambitnych projektach z ciekawymi klientami
• dostęp do nowych technologii
• przyjazną atmosferę, daleką od korporacyjnych standardów

Jak wygląda rekrutacja?

Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się bezpośrednio i umówimy na spotkanie. U nas decyzję podejmuje się szybko. Zazwyczaj już po pierwszym, czasami po drugim spotkaniu, wiemy czy kandydat ma odpowiednie doświadczenie i czy będzie pasował do naszego zespołu.