A complete application in a minute
Tailored resume and cover letter, ready to send.
Fakturownia poszukuje młodszego specjalisty/młodszej specjalistki helpdesk do wsparcia klientów naszej platformy do wystawiania faktur online. Pracownik będzie obsługiwał telefonicznie klientów, uzupełniał dane w CRM i współpracował z zespołami ds.
rozwoju produktu, marketingu oraz księgowości. Wymagane są dobre umiejętności komunikacyjne, znajomość polskiego na wysokim poziomie, podstawy obsługi komputera i chęć nauki.
Lubisz rozmawiać z ludźmi? Potrafisz słuchać i chętnie pomagasz innym? Czujesz, że masz dar do prostego wyjaśniania kwestii technicznych? Wygląda na to, że szukamy właśnie Ciebie
Poznajmy się: jesteśmy zespołem stojącym za sukcesem systemu Fakturownia To prosty program do wystawiania faktur online, z którego korzysta na co dzień ponad 200 tysięcy klientów. Jako dumni liderzy obszaru SaaS, od 2010 roku nieustannie rozwijamy się i rozszerzamy działania na kolejne rynki na szczeblu europejskim - a już wkrótce także globalnym
Choć dbamy o to, aby nasz system był maksymalnie prosty i intuicyjny, klienci czują się bezpieczniej, kiedy mogą zadzwonić do nas i zapytać o kwestie techniczne. I tutaj wchodzisz Ty – cały/cała na biało! Przyswajasz tajniki Fakturowni, a potem dzielisz się swoją wiedzą z użytkownikami systemu jako Młodszy Specjalista/Młodsza Specjalistka helpdesk
Wspieraniem telefonicznie klientów korzystających z naszego oprogramowania, z dbałością o wysoką jakość obsługi. Pomoc jakiej udziela nasza 1-sza linia wsparcia podczas rozmowy z klientem jest tym, co wyróżnia nasz helpdesk na tle innych - klienci cenią kontakt z drugim człowiekiem
Uzupełnianiem danych dotyczących pracy z klientami w systemie CRM
Współpracą z innymi kluczowymi jednostkami w firmie: z zespołem rozwijającym oprogramowanie (przekazywanie informacji o potrzebach klientów), z działem marketingu oraz z działem księgowości
Praktycznej znajomości polskiego w mowie i piśmie (min. poziom B2+/C1),
Umiejętności obsługi komputera oraz praktycznej znajomości Internetu
Dobrej organizacji pracy i samodzielności w działaniu
Umiejętności pisania przejrzystych i zrozumiałych tekstów
Komunikatywności
Umiejętności wsłuchania się w potrzeby klienta oraz skupienia się na nich
Cierpliwości oraz wysokiej kultury osobistej
Chęci do nauki, otwartości na informację zwrotną i umiejętności do wykorzystywania otrzymanych wskazówek w codziennych obowiązkach
Zaproszenie do współpracy kierujemy do absolwentów uczelni wyższych lub studentów ostatnich lat.
Umiejętność rozwiązywania problemów
Doświadczenie pracy w podobnej roli
Analityczny umysł i zamiłowanie do nauk ścisłych
Znajomość języków obcych, takich jak: angielski, ukraiński
Stabilne wynagrodzenie w ramach dowolnej formy zatrudnienia (umowa o pracę, umowa zlecenie lub B2B). Wysokość wynagrodzenia: 5700-5900 zł brutto.
Przyjazne wsparcie od pierwszego dnia pracy wraz z bieżącą informacją zwrotną
Duże możliwości zdobywania doświadczenia i rozwoju, a także realny wpływ na własną ścieżkę kariery (np. w ramach awansu pionowego, poziomego, stanowiska hybrydowego, łączącego obowiązki z różnych obszarów - np. obsługi klienta i marketingu)
Pracę w zespole, który lubi być razem i w którym każdy może być sobą
Komfort pracy z produktem, który klienci wzajemnie sobie polecają, bo realnie przekłada się on na korzyści w ich biznesie
Pracę w modelu hybrydowym (biuro na warszawskim Powiślu z widokiem na Wisłę i Stadion Narodowy - 100 m od stacji metra Centrum Nauki Kopernik)
Swobodną atmosferę, brak dress code’u, integracje zespołowe
Dobrze wyposażoną kuchnię oraz sprzęt do rekreacji do Twojej dyspozycji w biurze (piłkarzyki, konsola do gier)
Pakiet benefitów, w tym prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie, kartę Multisport
Liczne głaski dla Twojego czworonoga, jeśli zechcesz zabrać go ze sobą do pracy w biurze
jeśli uznamy, że Twoje kompetencje wpisują się w nasze potrzeby, zadzwonimy do Ciebie.
porozmawiamy krótko o tym, czego obecnie szukasz dla siebie. Zadamy Ci kilka pytań i chętnie rozwiejemy Twoje ewentualne wątpliwości. Jeśli obie strony będą na tym etapie na TAK, umówimy się na spotkanie na platformie Google Meetes.
zobaczysz się z naszym przedstawicielem HR oraz managerem zespołu, do którego rekrutujemy. W przypadku pozytywnej oceny zaprosimy Cię do ostatniego etapu procesu, którym jest…
wyślemy Ci mailem krótkie zadanie, które sprawdzi Twoje umiejętności w praktyce.
po pozytywnej ocenie Twojej kandydatury zadzwonimy do Ciebie, aby ustalić szczegóły zatrudnienia.