Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac room Kraków

Chandon Waller & Partners; Kraków; On-site; PLN 50,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Prywatna opieka medyczna

Ubezpieczenie na życie

Karta sportowa

Inicjatywy integracyjne

Dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin

Job summary

Firma doradcza w Krakowie poszukuje Młodszego Specjalisty/Młodszej Specjalistki ds. Kadr i Płac. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac, a także obsługę czasu pracy. Wymagane jest min. rok doświadczenia w obsłudze kadrowo-płacowej oraz dobra znajomość przepisów prawa pracy. Oferujemy stabilne zatrudnienie w przyjaznej atmosferze oraz elastyczne godziny pracy.

Qualifications

• Min. rok doświadczenia w obsłudze kadrowo-płacowej.
• Praktyczna umiejętność naliczania wynagrodzeń.
• Dobra znajomość Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych.

Responsibilities

• Terminowe naliczanie wynagrodzeń.
• Sporządzanie list płac.
• Obsługa czasu pracy i ewidencjonowanie urlopów.

Skills

Umiejętność naliczania wynagrodzeń

Znajomość przepisów prawa pracy

Dobra organizacja pracy

Znajomość programu Płatnik

Job description

W Chandon Waller & Partners wspieramy naszych klientów w obszarze finansów, księgowości i kadr, budując relacje oparte na zaufaniu i wysokiej jakości usług. Aktualnie do naszego krakowskiego zespołu szukamy Młodszego Specjalisty/Młodszej Specjalistki ds. Kadr i Płac, który sprawnie porusza się w przepisach prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, a jednocześnie lubi pracować z ludźmi i dbać o dobrą współpracę z klientami.

📍Miejsce pracy:

Kraków, ul. Wadowicka 6 (Buma Square Business Park)

💼Twój zakres obowiązków:

• Terminowe naliczanie wynagrodzeń zgodnie z obowiązującymi przepisami.
• Sporządzanie list płac z uwzględnieniem zmian kadrowych.
• Obsługa czasu pracy, ewidencjonowanie urlopów i zwolnień lekarskich.
• Przygotowywanie deklaracji rozliczeniowych do ZUS i US.
• Prowadzenie akt osobowych pracowników oraz dbanie o ich aktualność i poufność.
• Wydawanie zaświadczeń o zarobkach oraz innych dokumentów kadrowo-płacowych.
• Aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym.
• Współpraca z instytucjami (ZUS, US, GUS).
• Bieżący kontakt z klientami i dbanie o dobre relacje.

🎓Nasze wymagania:

• Min. rok doświadczenia w obsłudze kadrowo-płacowej.
• Praktyczna umiejętność naliczania wynagrodzeń.
• Dobra znajomość Prawa Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Ustawy o PDOF.
• Znajomość programu Płatnik, mile widziana znajomość programu OPTIMA.
• Dobra organizacja pracy i dokładność.
• Zaangażowanie i odpowiedzialne podejście do powierzonych zadań.
• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, która konsekwentnie się rozwija.
• Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy - zaczynasz między 7:30 a 9:00, tak abyś mógł/mogła dopasować dzień do swoich potrzeb.
• Prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie i kartę sportową - ważne jest dla nas Twoje zdrowie i dobre samopoczucie.
• Realne możliwości awansu i rozwoju.
• Zróżnicowany portfel klientów - od małych firm po duże podmioty, co daje szansę na poszerzenie wiedzy na każdej płaszczyźnie.
• Dodatkowy dzień wolny z okazji urodziny.
• Nowoczesne biuro z pełnym zapleczem do pracy - wygodne stanowiska, strefa relaksu, kuchnia z dobrą kawą - w świetnie skomunikowanej lokalizacji (blisko przystanków tramwajowych i autobusowych, z łatwym dojazdem z różnych części Krakowa).
• Inicjatywy integracyjne - wspólne świętowanie sukcesów oraz wyjścia integracyjne, działania dobroczynne.
• Przyjazną atmosferę - współpracujący zespół, otwartą komunikację i kulturę pracy, w której docenia się pomysły i inicjatywę. Prowadzimy grupy robocze, które w oderwaniu od codziennych zadań pracują np. nad innowacjami.