Marsh Graduate Development Program – Warszawa

Marsh; Warszawa; Hybrid; PLN 36,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

Atrakcyjny pakiet benefitów

Model hybrydowy pracy

Job summary

Marsh w Warszawie prowadzi Graduate Development Program dla ambitnych studentów i absolwentów chcących rozwijać kompetencje w zarządzaniu ryzykiem, ubezpieczeniach i usługach brokerskich. Program obejmuje pracę z brokerami, przygotowywanie raportów, prezentacji i analiz oraz udział w szkoleniach.

Trwa 1,5 roku, z możliwością zatrudnienia po zakończeniu, z elastycznym modelem pracy hybrydowej i atrakcyjnym pakietem benefitów.

Qualifications

• Wymagana dobra znajomość języka polskiego oraz angielskiego na poziomie minimum B2.
• Aktualnie jesteś studentem ostatnich lat lub absolwentem kierunków związanych z ubezpieczeniami, finansami, ekonomią, matematyką, handlem międzynarodowym lub pokrewnymi.
• Dokładność, organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole to kluczowe cechy.
• Dobra znajomość pakietu MS Office.
• Umiejętność analitycznego myślenia i samodzielnego planowania zadań.

Responsibilities

• Codzienne współpracowanie z zespołem w celu zdobycia praktycznej wiedzy z zakresu ubezpieczeń i usług brokerskich.
• Wsparcie Brokerów w zakresie porównania warunków ubezpieczenia, przygotowywania raportów i ofert.
• Przygotowanie prezentacji i innych materiałów dla klienta oraz generowanie raportów/benchmarków.
• Udział w szkoleniach i rozwoju podczas programu.

Skills

Polish language

English (B2)

Time management

Analytical thinking

Teamwork

Education

Student or graduate

Tools

MS Office

Job description

Marsh (NYSE: MRSH) is a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.

Marsh Graduate Development Program

skierowany jest do ambitnych i znających języki obce studentów i absolwentów uczelni wyższych, którzy chcą rozwijać swoje kompetencje i zdobywać doświadczenie w obszarach związanych z zarządzaniem ryzykiem, ubezpieczeniami, działalnością brokerską, jak również sprzedażą tych usług. Marsh jest wiodącym, globalnym dostawcą usług w dziedzinie ubezpieczeń i zarządzania ryzykiem. Zatrudniamy około 45 000 pracowników, którzy aktywnie ze sobą współpracują, obsługując Klientów z różnych sektorów gospodarki w 130 krajach na świecie. W Polsce zatrudniamy ponad 200 pracowników – w tym ponad 170 brokerów ubezpieczeniowych – pracujących w Warszawie, Krakowie, Poznaniu, Wrocławiu i Gdańsku. Jako Grupa Marsh już ósmy raz z rzędu zajęliśmy I miejsce w rankingu polskich brokerów ubezpieczeniowych (Miesięcznik Ubezpieczeniowy 2026, 2025, 2024, 2023, 2022, 2021, 2020, 2019). Program zakłada zaangażowanie w projekty realizowane przez brokerów ubezpieczeniowych, poznając przy tym specyfikę działania międzynarodowej firmy brokerskiej.

Twoje typowe zadania mogą obejmować m.in.

• Codzienną współpracę z zespołem w celu zdobycia praktycznej wiedzy z zakresu ubezpieczeń i usług brokerskich
• Wsparcie Brokerów w zakresie porównania warunków ubezpieczenia / przygotowania raportów i ofert
• Przygotowanie prezentacji i innych materiałów dla klienta
• Generowanie raportów / benchmarków
• Udział w szkoleniach

To staż dla Ciebie, jeśli:

• Interesuje Cię kariera w ubezpieczeniach i umiesz to uzasadnić
• Jesteś studentem ostatnich lat lub absolwentem, preferowane kierunki: ubezpieczenia, ekonomia, finanse, matematyka, finanse i rachunkowość, handel międzynarodowy, makroekonomia, filologia angielska / polska, marketing
• Bardzo dobrze posługujesz się językiem polskim i znasz język angielski na poziomie minimum B2
• Bardzo dobrze znasz pakiet MS Office
• Potrafisz efektywnie organizować swój czas pracy
• Analizujesz i dbasz o dokładność podczas realizacji zadań
• Chętnie dzielisz się swoimi pomysłami i energią z innymi, a praca w zespole i wyzwania motywują Cię do działania

Co sprawi, że się wyróżnisz?

• Wiedza na temat ubezpieczeń lub finansów
• Przedsiębiorczość i kreatywność
• Doświadczenie zawodowe zdobyte podczas studiów

Dlaczego warto dołączyć do programu?

• Zdobędziesz 1,5 roczną praktykę pod okiem najlepszych ekspertów, spełniając jednocześnie obowiązkowe wymagania praktyk studenckich.
• Nie tylko wzbogacisz swoje CV, ale również zdobędziesz cenną wiedzę i doświadczenie zawodowe w zakresie ubezpieczeń i zarządzania ryzykiem u lidera w branży w Polsce i na świecie.
• Zbudujesz relacje i rozwiniesz swoją sieć kontaktów w środowisku biznesowym.
• Otrzymasz zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas trwania programu, z możliwością kontynuowania współpracy po pozytywnym zakończeniu stażu.
• Będziesz współpracować z inspirującym mentorem, specjalistą w swojej dziedzinie oraz pod opieką dedykowanego, doświadczonego członka zespołu, tzw. „’buddy’.”
• Zyskasz możliwość angażowania się w pracę zespołową przy ciekawych projektach.
• Skorzystasz z indywidualnego programu szkoleń wspierającego przygotowanie do egzaminu brokerskiego.
• Doświadcz międzynarodowej współpracy z koleżankami i kolegami objętymi programem Early Career w innych krajach Europy (spotkania, wydarzenia, grupy dyskusyjne, wspólne projekty).
• Otrzymasz atrakcyjny pakiet benefitów pracowniczych.
• Będziesz mieć możliwość brania udziału w bogatej ofercie inicjatyw CSR, konkursów oraz wydarzeń integracyjnych.
• Będziesz się cieszyć elastycznym podejściem do trybu i czasu pracy (model hybrydowy: 3 dni pracy w biurze)

A ponadto jako organizacja:

• Pomagamy osiągnąć najlepsze wyniki, dzięki możliwościom rozwoju zawodowego, interesującej pracy i wspierającym liderom.
• Wspieramy przyjazną i zintegrowaną kulturę, w której możesz pracować z utalentowanymi kolegami, aby tworzyć nowe rozwiązania i oddziaływać na współpracowników, klientów oraz lokalne społeczności.
• Nasza skala działalności pozwala nam oferować szeroki wachlarz możliwości rozwoju kariery, a także benefity i nagrody, zapewniające zadowolenie z pracy i dobre samopoczucie.

Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law. Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.