Junior Project Manager (fit-out) | Define | Warszawa

Colliers; Warszawa; Híbrido; PLN 60.000 - 80.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Premie od zrealizowanych projektów

Możliwość pracy przy projektach BIM

Opieka medyczna z pełną rehabilitacją

Dostęp do platformy szkoleniowej

Descripción de la vacante

Globalna firma doradcza w zakresie nieruchomości poszukuje Młodszego Kierownika Projektu Budowlanego w Warszawie. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie projektami przebudowy oraz koordynację prac podwykonawców. Wymagana jest wyższa edukacja w inżynierii, doświadczenie w projektach budowlanych oraz znajomość języka angielskiego. Oferujemy premię uzależnioną od projektów oraz możliwość rozwoju w obszarze automatyzacji i BIM.

Formación

• Minimum 1 rok doświadczenia zawodowego po studiach związany z wykształceniem.
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów budowlanych lub jako członek zespołu projektowego.
• Otwartość na projekty trwające 3-6 miesięcy poza miejscem zamieszkania.

Responsabilidades

• Zarządzanie projektem przebudowy i wykończenia obiektów komercyjnych.
• Koordynowanie prac podwykonawców oraz współpraca z dostawcami.
• Monitorowanie kosztów oraz zmian.

Conocimientos

Dobra komunikacja w języku angielskim

Bardzo dobra znajomość Pakiet MS Office

Znajomość AutoCad

Educación

Wyższe wykształcenie w zakresie inżynierii lądowej, elektrotechniki lub inżynierii środowiska

Descripción del empleo

Opis firmy

Colliers jest globalną firmą doradczą działającą w obszarze rynku nieruchomości komercyjnych. Posiada biura w 70 krajach, w których zatrudnia 24 000 pracowników. Oferuje pełen zakres usług podmiotom związanym z rynkiem nieruchomości. W Polsce Colliers działa od 1997 roku i posiada biura w 7 regionach Polski takich jak: Warszawa, Poznań, Kraków, Trójmiasto, Wrocław, Katowice i Łódź. Firma została uhonorowana wieloma prestiżowymi nagrodami przyznanymi m.in. w konkursach: Eurobuild, CIJ Journal, CEE Quality Awards, International Property Awards, Outsourcing Stars oraz Gazele Biznesu.

Opis oferty pracy

Jednym z najszybciej rozwijających się zespołów w Colliers jest Define – zespół architektów, badaczy, kosztorysantów, kierowników projektów, projektantów instalacji oraz wielu innych specjalistów. Do części związanej z realizacją projektów fit-out poszukujemy osoby na stanowisko Junior Project Managera czyli Młodszego Kierownika/ Młodszej Kierowniczki Projektu Budowlanego.

Twój Zakres Obowiązków

• Zarządzanie projektem przebudowy i wykończenia obiektów komercyjnych (fit-out);
• Koordynowanie prac podwykonawców na budowie oraz współpraca z dostawcami;
• Monitorowanie kosztów oraz zmian;
• Nadzór i weryfikacja prowadzonych prac;
• Udział w koordynacjach z inwestorem i inspektorami;
• Koordynacja procesu projektowego;
• Monitorowanie procesu fakturowania i płatności;
• Organizowanie i porządkowanie danych elektronicznych;
• Koordynacja przygotowania dokumentacji powykonawczej.

Nasze Oczekiwania

• Wykształcenie wyższe uzyskane na jednym z wymienionych kierunków: inżynieria lądowa, elektrotechnika lub inżynieria środowiska;
• Doświadczenie zawodowe (minimum 1 rok po studiach) związane z wykształceniem;
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów budowlanych lub doświadczenie w roli członka zespołu projektowego;
• Dobra komunikacja w języku angielskim (w mowie i w piśmie);
• Bardzo dobra znajomość Pakiet MS Office oraz AutoCad;
• Zainteresowanie wiedzą techniczną, formalną i technologiczną;
• Otwartość na uczestnictwo w projektach trwających 3-6 miesięcy poza standardowym miejscem zamieszkania (ok. 1 raz w roku);
• Dostępność do pracy w przybliżonych proporcjach: 80% budowa, 20% biuro/zdalnie.

To Oferujemy

• Premie od zrealizowanych projektów;
• Możliwość pracy przy automatyzacji procesów wykonawczych;
• Możliwość pracy przy projektach BIM;
• Możliwość poszerzenia wiedzy w wielu obszarach technicznych;
• Opiekę medyczną z pełną rehabilitacją, dostęp do systemu kafeteryjnego, dodatkowe dni opieki na dzieci (6 dni rocznie), dostęp do platformy szkoleniowej;
• Jasno określone ścieżki rozwoju;
• Pracę w firmie z tytułem Najlepszego Pracodawcy 2017 oraz 2019 przyznawanego przez Kincentric (dawniej AON) i Inwestor w Kapitał Ludzki 2019, 2021, 2022, 2023, 2024 i 2025.

Dodatkowe informacje

Wejdź do naszego biura | Colliers

Wirtualny spacer po biurze | Colliers