IT Project Manager

Traffit; Warszawa; Hybrid; PLN 180,000 - 240,000; Full time

Benefits offered by this job

Prywatna opieka medyczna

Karta sportowa

Ubezpieczenie na życie

Job summary

KUBO poszukuje IT Project Managera dla jednej z największych instytucji finansowo-ubezpieczeniowych w Warszawie. Rola obejmuje koordynację całego obszaru IT w ramach strategicznego programu transformacyjnego oraz przekazanie nowych rozwiązań do utrzymania.

Wymagania obejmują min. 8 lat doświadczenia w prowadzeniu złożonych projektów IT, znajomość Agile (Scrum/Kanban) i Waterfall, oraz certyfikaty z zakresu PM; angielski min. B2. Praca w modelu hybrydowym, kontrakt B2B.

Qualifications

• Minimum 8 lat doświadczenia w prowadzeniu złożonych projektów IT.
• Doświadczenie w pełnym cyklu życia projektów IT — discovery, estymacja, planowanie, realizacja, utrzymanie.
• Znajomość metodyk Agile (Scrum/Kanban) oraz Waterfall.
• Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami (PMP/PRINCE2/SAFe lub Agile).
• Język angielski na poziomie min. B2.

Responsibilities

• Odpowiedzialność za ICT projektu obejmującego infrastrukturę, środowiska i bezpieczeństwo.
• Koordynacja interdyscyplinarnego zespołu IT (test, release, DevOps, architektura).
• Planowanie i koordynacja testów akceptacyjnych, wydajnościowych i bezpieczeństwa.
• Przygotowanie i wdrożeniach produkcyjnych oraz przekazanie do utrzymania.

Skills

Project management

Agile methodologies

Waterfall

Risk management

Interdisciplinary team coordination

English B2

Tools

JIRA

Confluence

MS Office

MS Project

Job description

Dla jednej z największych instytucji sektora finansowo-ubezpieczeniowego, realizującej szeroko zakrojoną transformację cyfrową, poszukujemy osoby na stanowisko IT Project Managera.

Rola obejmuje kompleksową koordynację obszaru IT w ramach strategicznego programu transformacyjnego, którego celem jest budowa nowoczesnego ekosystemu obsługi szkód i świadczeń.

Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za planowanie i koordynację prac związanych z infrastrukturą, środowiskami, bezpieczeństwem, wydajnością, testami, wdrożeniami oraz przekazaniem nowych rozwiązań do utrzymania.

Kluczowe zadania

• Odpowiedzialność za obszar ICT projektu firmy obejmujący infrastrukturę, środowiska, bezpieczeństwo, wydajność, testy i wdrożenia.
• Koordynacja pracy interdyscyplinarnego zespołu, w skład którego wchodzą m.in. test managerowie, release managerowie, DevOps, architekci infrastruktury oraz specjaliści ds. bezpieczeństwa i wydajności.
• Koordynacja przygotowania i rozwoju środowisk developerskich, integracyjnych, testowych i produkcyjnych.
• Planowanie i koordynacja testów akceptacyjnych, wydajnościowych oraz bezpieczeństwa.
• Odpowiedzialność za przygotowanie i przeprowadzenie wdrożeń produkcyjnych.
• Koordynacja przekazania nowych systemów do zespołów odpowiedzialnych za ich utrzymanie i eksploatację.
• Zarządzanie ryzykiem, zależnościami, harmonogramem i budżetem projektu.
• Identyfikowanie potencjalnych problemów i blockerów oraz koordynowanie działań prowadzących do ich rozwiązania.

Idealny profil kandydata

• Minimum 8 lat doświadczenia w prowadzeniu złożonych i długoterminowych projektów IT, na stanowisku IT Project Managera lub w podobnej roli.
• Doświadczenie w kompleksowym prowadzeniu projektów IT przez cały cykl życia — od discovery, estymacji i planowania, przez realizację i wdrożenie, aż po dalszy rozwój i utrzymanie rozwiązania.
• Praktyczna znajomość metodykAgile (Scrum/Kanban) oraz Waterfall.
• Bardzo dobra znajomośćJIRA, Confluence, MS Office oraz MS Project.
• Doświadczenie w koordynowaniu pracyinterdyscyplinarnych zespołów IT.
• Doświadczenie w zarządzaniuryzykiem, zależnościami, harmonogramem i budżetem w projektach technologicznych.
• Doświadczenie potwierdzone certyfikatami z zakresu zarządzania projektami, np.PMP, PRINCE2, SAFe lub Agile.
• Język angielski na poziomie min. B2

Mile widziane:

• Doświadczenie w sektorze ubezpieczeniowym lub finansowym.
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów transformacyjnych.
• Doświadczenie w projektach obejmujących cloud, AI, modernizację infrastruktury lub integrację systemów.

Warunki współpracy

• Lokalizacja: Warszawa
• Umowa: Kontrakt B2B
• Współpraca: full-time
• Model hybrydowy: 3 dni w tygodniu w biurze w Warszawie, 2 dni zdalnie
• Projekt: ASAP- 31.03.2028 r.- duża możliwość przedłużenia
• Benefity: prywatna opieka medyczna, karta sportowa oraz ubezpieczenie na życie

Etapy rekrutacji

• Rozmowa z rekruterem KUBO
• 1-2 etapy rozmów z klientem

W KUBO naprawdę zależy nam na ludziach. Zapraszamy osoby w różnym wieku, o różnych tożsamościach i sposobach funkcjonowania oraz niezależnie od sytuacji zdrowotnej i rodzinnej. Autentyczność jest dla nas wartością, a naszym celem jest uczciwy i otwarty proces dla wszystkich.