Inspektor ds. sanitarnych (K/M)

Polska Grupa Zbrojeniowa; Polska; Hybride; PLN 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Karta MultiSport – dofinansowanie 50%

Opieka medyczna LuxMed – bezpłatna opł

Świadczenia socjalne – ZFŚS

Dodatek motywacyjny

Dofinansowanie do posiłków

Szkolenia zawodowe

Résumé du poste

JELCZ SP.ZO.O. w Jelczu-Laskowicach poszukuje doświadczonego Inspektora Nadzoru Inwestorskiego ds. sanitarnych.

Kandydat będzie nadzorował inwestycje i remonty, prowadził pełną dokumentację, opiniował projekty sanitarnych oraz przygotowywał kosztorysy i rozliczenia z wykonawcami. Do obowiązków należy także analiza projektów i dokumentacji technicznych, koordynacja z działem prawnym i BHP, a także udział w przeglądach technicznych i postępowaniach zakupowych.

Qualifications

• Wykształcenie wyższe budowlane i uprawnienia w specjalności sanitarnej bez ograniczeń.
• Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
• Uprawnienia wykonawcze do samodzielnej funkcji w budownictwie w specjalności sanitarnej.
• Znajomość przepisów i procesu inwestycyjnego.
• Umiejętność analizy projektów i dokumentacji technicznej.
• Umiejętność pracy pod presją czasu i w zmieniających się warunkach.
• Prawa do pracy na wysokości powyżej 3 m.
• Znajomość MS Office, AutoCAD i Excel.

Responsabilités

• Realizacja inwestycji, remontów i zakupów zgodnie z procedurami Spółki Jelcz i Grupy PGZ.
• Funkcja Inspektora Nadzoru Inwestorskiego ds. sanitarnych od wprowadzenia Wykonawcy po przekazanie obiektu do eksploatacji.
• Prowadzenie dokumentacji przebiegu robót sanitarnych i archiwizacja.
• Opiniowanie projektów sanitarnych pod kątem przepisów i norm.
• Przygotowywanie kosztorysów inwestorskich i weryfikacja przedmiarów i rozliczeń wykonawców.
• Analiza rozwiązań projektowych pod kątem optymalizacji techniczno-ekonomicznej.
• Kontrola jakości i zakresu robót zgodnie z harmonogramem.
• Udział w przygotowaniu projektów umów we współpracy z działem prawnym.
• Udział w przeglądach technicznych obiektów; prowadzenie postępowań zakupowych; koordynacja BHP.

Connaissances

Analiza projektów i dokumentacji techn

Samodzielność w rozwiązywaniu problemó

Praca pod presją czasu

Formation

Wyższe budowlane

Outils

AutoCAD

MS Office

Excel

Description du poste

Spółka JELCZ - Członek Grupy Kapitałowej PGZ z ponad półwieczną tradycją w dziedzinie motoryzacji gwarantująca najwyższe standardy jakości, innowacyjne metody produkcji i sprawdzone rozwiązania dla sił zbrojnych.

Twój zakres obowiązków:

• Realizacja inwestycji, remontów i zakupów zgodnie z obowiązującymi procedurami w Spółce Jelcz oraz w Grupie PGZ;
• Wykonywanie funkcji Inspektora Nadzoru Inwestorskiego ds. sanitarnych, począwszy od etapu wprowadzenia Wykonawcy na budowę, aż do zgodnego z prawem przekazania obiektu do eksploatacji;
• Prowadzenie pełnej dokumentacji przebiegu robót sanitarnych oraz jej archiwizowanie,
• Opiniowanie projektów branżowych sanitarnych pod kątem ich zgodności z obowiązującymi przepisami i normami;
• Przygotowywanie kosztorysów inwestorskich oraz weryfikacja przedmiarów robót, kosztorysów ofertowych i powykonawczych oraz rozliczanie wykonawców z wykonanych robót;
• Analiza rozwiązań projektowych, materiałów i urządzeń pod kątem optymalizacji techniczno-ekonomicznej realizowanych projektów;
• Sprawdzanie jakości i zakresu wykonywanych robót oraz postępu realizacji prac zgodnie z harmonogramem;
• Prowadzenie zadań i projektów inwestycyjno-remontowych, w tym udział w przygotowaniu projektów umów we współpracy z działem prawnym;
• Udział w przeglądach technicznych obiektów;
• Prowadzenie postępowań zakupowych na platformie PGZ;
• Pełnienie funkcji koordynatora BHP ds. firm zewnętrznych.

Nasze wymagania:

• Wykształcenie wyższe budowlane;
• Doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 3 lata;
• Uprawnienia wykonawcze do pełnienia samodzielnej funkcji w budownictwie w specjalności sanitarnej bez ograniczeń;
• Znajomość zagadnień związanych z przygotowaniem procesu inwestycyjnego i jego realizacją, w tym znajomość przepisów prawnych;
• Umiejętność analizy projektów i dokumentacji technicznej;
• Odpowiedzialność i rzetelność;
• Samodzielność w rozwiązywaniu problemów technicznych i organizacyjnych;
• Posiadanie uprawnień do pracy na wysokości powyżej 3 m;
• Dobra znajomość aplikacji biurowych MS Office, programu do zarządzania projektami;
• Dobra znajomość programu AutoCAD;
• Praktyczna znajomość Excela;
• Umiejętność pracy pod presją czasu i w zmieniających się warunkach.

Miejsce pracy: Jelcz-Laskowice

• Karta MultiSport – oferujemy kilka pakietów do wyboru z dofinansowaniem dla pracownika w wysokości 50%;
• Stabilne warunki zatrudnienia – umowa o pracę / umowa cywilnoprawna / B2B;
• Opieka medyczna LUXMED – bezpłatna opieka medyczna dla pracowników;
• Świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych – dodatki na święta oraz urlop;
• Dodatek motywacyjny;
• Dofinansowanie do posiłków;
• Rozwój zawodowy – szkolenia zawodowe, możliwość nauki od wykwalifikowanych i doświadczonych pracowników.

Zgoda obejmuje dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa lub nie są niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej (np. Twoje zdjęcie, zainteresowania). Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy (art. 22 (1) k.p. lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe) lub dane niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej (np. Twoje oczekiwania finansowe, termin rozpoczęcia pracy/świadczenia usług) przetwarzamy, aby wypełnić ciążący na nas obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 lit. c RODO).

Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach, w tym w formularzu aplikacyjnym.

Ponadto przekazujemy poniżej informacje związane z przetwarzaniem danych osobowych w ramach procesów rekrutacji w Grupie PGZ , zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku
z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) (klauzula informacyjna):

• Administratorem Państwa danych osobowych jest JELCZ SP.ZO.O. z siedzibą w Jelczu-Laskowicach 55-221, ul. Inżynierska 3, zwaną dalej JELCZ SP.ZO.O.” lub „ Administrator).
• W sprawie ochrony swoich danych osobowych mogą Państwo kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem email: [e-mail], tel. [phone] lub pisemnie na adres siedziby Administratora Danych wskazany w punkcie I powyżej.

III. Cele i podstawy przetwarzania.

Pana/Pani dane osobowe przetwarzane będą dla celów prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę.

Podstawą prawną przetwarzania Pana/Pani danych jest ustawa Kodeks pracy (art. 22(1) k.p.), przepisy szczególne np. Kodeks Cywilny, uzasadniony interes Administratora, którym jest przeprowadzenie procesu rekrutacji w Jelcz Sp. z o.o. oraz wyrażona przez Pana/Panią zgoda. Zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa. Jeśli nie chce Pan/Pani, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane, prosimy nie umieszczać ich w swoich dokumentach. Pana/Pani zgoda jest dobrowolna, nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji oraz może być w dowolnym momencie odwołana. Jeżeli zostanie wyrażona zgoda na przyszłe rekrutacje, będziemy Pani/Pana dane przetwarzać również w tym celu. Administrator będzie przetwarzała Pani/Pana dane osobowe w celu prawnie uzasadnionego interesu administratora jakim jest dochodzenie ewentualnych roszczeń (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).

• Okres przechowywania danych.

Okres przetwarzania Państwa danych osobowych związany jest ze wskazanym powyżej celem ich przetwarzania. Wobec powyższego dane osobowe będą przetwarzane przez czas niezbędny do przeprowadzenia procesu rekrutacji i po jej zakończeniu dane zostaną usunięte. W przypadku, gdy Administrator danych uzyska dobrowolną, dodatkową zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celach przyszłych rekrutacji wówczas Państwa dane osobowe będą przetwarzane przez okres 6 miesięcy od chwili wyrażenia zgody. Po tych okresach dane osobowe będą usuwane.

Przechowywanie danych osobowych kandydatów do pracy, którzy nie uzyskali zatrudnienia jest dozwolone, aż do upływu terminu przedawnienia potencjalnych roszczeń związanych z dyskryminacją w procesie rekrutacji, czyli przez maksymalnie 3 lata.

• Odbiorcy danych

Odbiorcami Pana/Pani danych osobowych będą podmioty, którym Administrator powierzy przetwarzanie Państwa danych osobowych w celu prowadzenia procesu rekrutacyjnego tj. dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom systemów informatycznych, firmom doradczym, kancelariom prawnym, spółce PGZ S.A. ze względu na udostępnienie przez PGZ S.A. aplikacji eRecruiter w ramach prowadzonego procesu rekrutacji, na który się Pan/Pani zgłosił.

• Zautomatyzowane podejmowanie decyzji i przekazywanie danych do państw trzecich

Pani/Pana dane osobowe nie będą podlegać zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym o profilowaniu, o którym mowa w art. 22 ust. 1 i 4 RODO. Dane osobowe nie będą również przekazywane za granicę, w tym do państw trzecich tj. państw innych niż państwa członkowskie UE, Islandia, Norwegia lubLiechtenstein.

VII. Prawa osób, których dane dotyczą:

W przypadkach i na zasadach określonych w powszechnie obowiązujących przepisach oochronie danych osobowych przysługują Państwu prawa:

• dostępu do swoich danych
• otrzymania ich kopii
• usunięcia,
• ograniczenia,
• wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania
• przenoszenia danych
• wniesienia skargi do właściwego organu nadzorczego-Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa (od 01.07.2025 r. do końca 2027 r. - ul. Moniuszki 1A, 00-014 Warszawa).

VIII. Informacja o dobrowolności podania danych

Udział w procesie rekrutacyjnym jest w pełni dobrowolny, jednak do udziału w nim niezbędne jest podanie danych wynikających z art. 22(1) Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz danych niezbędnych do zawarcia cywilno-prawnej umowy oraz potwierdzenia doświadczenia i kompetencji. Podanie danych wykraczających poza powyższy zakres jest dobrowolne.

• Zgoda oraz informacja o możliwości wycofania zgody

W każdym momencie ma Pan/Pani możliwość cofnięcia zgody. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

• Obsługa zgłoszeń sygnalistów

W naszej firmie obowiązuje Procedura Zgłoszeń Wewnętrznych. Z pełnym tekstem procedury można zapoznać się na stronie internetowej pod adresem: www.jelcz.com.pl/kontakt.