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Jefe de Marketing
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Jefe Comercial
Job summary
Una empresa de formación bancaria en Cusco busca un Jefe Comercial para dirigir y ejecutar la estrategia comercial, liderar el equipo y asegurar el cumplimiento de objetivos de ventas. Se requieren al menos 3 años de experiencia y formación académica en áreas relacionadas. Ofrecemos un entorno dinámico y oportunidades de crecimiento profesional.
Qualifications
- Mínimo 3 años de experiencia como supervisor o coordinador comercial.
- Experiencia en empresas de servicios, capacitación o consultoría B2B.
- Conocimientos en ventas corporativas y negociación de alto nivel.
Responsibilities
- Dirigir y ejecutar la estrategia comercial global.
- Liderar el equipo comercial para asegurar cumplimiento de metas.
- Fortalecer relaciones con clientes corporativos.
Skills
Education
Tools
Dirigir, planificar, controlar y ejecutar todas las actividades comerciales de la empresa, asegurando el cumplimiento de los objetivos de ventas, posicionamiento y rentabilidad de CENFOBAN. El Jefe Comercial tiene la responsabilidad de liderar el área comercial, gestionar estrategias de expansión a nivel nacional, impulsar la captación de nuevos clientes institucionales y consolidar relaciones duraderas con los actuales.
- Diseñar, y ejecutar la estrategia comercial global de CENFOBAN, alineada con los objetivos de la Gerencia General.
- Elaborar el plan anual de ventas y definir metas por región, línea de servicio y tipo de cliente.
- Liderar y ejecutar ventas al equipo comercial (ejecutivos) asegurando el cumplimiento de metas.
- Desarrollar nuevas oportunidades de negocio corporativo con empresas, instituciones financieras y/o cooperativas de los diferentes sectores.
- Coordinar con marketing el desarrollo de campañas y posicionamiento de marca.
- Evaluar los indicadores de desempeño (KPI) y proponer acciones correctivas o preventivas.
- Gestión y manejo del CRM.
- Representar a la empresa en reuniones estratégicas, ferias y eventos corporativos, armar planes al respecto.
- Fortalecer la relación con los clientes corporativos, asegurando fidelización y satisfacción a largo plazo.
- Gestionar y controlar el presupuesto del área comercial.
- Profesional en Administración, Ingeniería Comercial, Economía, Marketing o Negocios Internacionales.
- Deseable especialización o diplomado en Dirección Comercial, Ventas Estratégicas o Gestión Empresarial.
- Cursos de capacitación en cuanto a técnicas de ventas, atención al cliente, etc.
- Mínimo 3 años de experiencia, como supervisor y/o coordinador comercial o mínimo 5 años como Ejecutivo comercial en empresas de servicios.
- Experiencia comprobable en empresas de servicios, capacitación o consultoría B2B y venta B2C.
- Planeamiento comercial y desarrollo de mercados.
- Ventas corporativas (B2B) y negociación de alto nivel.
- Elaboración de presupuestos y análisis de rentabilidad.
- Manejo de CRM y herramientas de gestión comercial.
- Conocimiento del sector de capacitación y consultoría empresarial.
- Liderazgo inspirador y capacidad para formar equipos de alto rendimiento.
- Pensamiento estratégico y visión de negocio.
- Comunicación efectiva y negociación avanzada.
- Planificación, análisis y toma de decisiones.
- Orientación a resultados y resiliencia ante desafíos.
- Innovación y proactividad comercial.
Los interesados enviar su CV hasta el 15 de octubre del 2025.
- Educación mínima: Universitario
- 3 años de experiencia
- Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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