Trabajadora Social

CONFIDENCIAL; San Juan de Lurigancho; Presencial; PEN 24.000 - 36.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Ingreso a planilla

Beneficios de ley

EPS cubierta 65%

Descripción de la vacante

CONFIDENCIAL en Lima busca titulada en trabajo social para gestionar el Plan Anual de Bienestar Social y coordinar acciones con el médico ocupacional.

Se solicita experiencia mínima de 3 años en funciones de bienestar y RRHH; se valora diplomado en Gestión de RRHH. Se realizarán visitas y trámites ante EsSalud, con reporte de casos sociales y desarrollo de informes.

Formación

• Titulación en trabajo social requerida.
• Experiencia mínima de 3 años en funciones afines.
• Diplomado en Gestión de RRHH deseable.

Responsabilidades

• Elaborar, ejecutar y dar seguimiento al Plan Anual de Bienestar Social.
• Administrar pólizas y afiliaciones de SCTR, Vida Ley, EPS y FOLA.
• Gestionar altas, bajas y actualizaciones de derechohabientes.
• Trámites ante EsSalud para acreditaciones, descansos y subsidios.
• Atender casos sociales, accidentes, maternidad y enfermedades.
• Realizar visitas domiciliarias y elaborar informes sociales.
• Coordinar campañas de salud y bienestar con el médico ocupacional.
• Gestión de exámenes médicos ocupacionales y lactario institucional.
• Diseñar y difundir comunicaciones internas; mantener canales actualizados.
• Supervisar servicios de limpieza y reposición de insumos.

Conocimientos

Gestión de bienestar social

Atención casos sociales

Educación

Titulada en trabajo social

Diplomado en Gestión de RRHH (deseable)

Herramientas

ERP Dynamics

Descripción del empleo

REQUISITOS:

• Titulada en trabajo social
• Experiencia mínima de 3 años realizando las funciones mencionadas
• Diplomado en Gestión de RRHH (deseable)

FUNCIONES:

• Elaborar, ejecutar y dar seguimiento al Plan Anual de Bienestar Social.
• Administrar las pólizas y afiliaciones de SCTR, Vida Ley, EPS y FOLA.
• Gestionar altas, bajas y actualizaciones de derechohabientes en los sistemas correspondientes.
• Realizar trámites ante EsSalud relacionados con acreditaciones, descansos médicos, licencias y recuperación de subsidios.
• Atender y dar seguimiento a casos sociales, accidentes de trabajo, enfermedades y situaciones de maternidad.
• Realizar visitas domiciliarias, hospitalarias y de campo, elaborando los informes sociales correspondientes.
• Coordinar campañas de salud, vacunación, actividades de bienestar e integración, en conjunto con el médico ocupacional.
• Gestionar el seguimiento administrativo de los exámenes médicos ocupacionales de ingreso, periódicos y de retiro.
• Implementar y supervisar el funcionamiento del lactario institucional, así como el seguimiento de las trabajadoras gestantes.
• Diseñar y difundir comunicaciones internas y mantener actualizados los canales informativos de la empresa.
• Supervisar los servicios de limpieza y gestionar la reposición de insumos del comedor, útiles de limpieza y materiales de oficina.
• Elaborar solicitudes y órdenes de compra en el system ERP Dynamics, de acuerdo con las necesidades del área.
• Cumplir otras funciones relacionadas con bienestar social y Recursos Humanos asignadas por la jefatura inmediata.

BENEFICIOS:

• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
• EPS cubierta al 65%