Gerente de tienda / Carsa Chulucanas/ Sector Retail

Integra Retail; Chulucanas; On-site; PEN 56,000 - 100,000; Full time

Benefits offered by this job

Sueldo fijo + comisiones

Ingreso a planilla con beneficios de 2

Ambiente laboral agradable

Capacitaciones presenciales y virtuals

Job summary

Integra Retail en CHULUCANAS busca un Gerente de Tienda para dirigir operaciones y liderar al equipo, asegurando ventas, control de costos y calidad de servicio.

El candidato debe tener al menos 2 años de experiencia, educación técnica y disponibilidad para viajar, con capacidad de gestionar presupuestos y desarrollar a su personal.

Ofrecemos sueldo fijo más comisiones, ingreso a planilla con beneficios de ley y oportunidades de desarrollo profesional en un entorno orientado a la capacitación.

Qualifications

• Educación mínima: Técnico
• 2 años de experiencia
• Edad: A partir de 30 años
• Personas con discapacidad: Sí

Responsibilities

• Implementar y hacer cumplir directrices para liquidez y solidez financiera de la tienda.
• Cumplir el presupuesto de ventas para garantizar ROI.
• Monitorear resultados financieros y buscar mejoras en ventas.
• Cumplir políticas de Control Interno y estandarizar la calidad del servicio.
• Asegurar el servicio al cliente para generar lealtad hacia la marca.
• Dirigir y desarrollar al personal a cargo para elevar desempeño.
• Realizar actividades inherentes al cargo por indicación de su superior.
• Apoyar capacitación del personal y coaching para mejorar ventas.

Job description

Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para ocupar el cargo de: GERENTE DE TIENDA en nuestra tienda de CHULUCANAS

REQUIERE:

• Experiencia mínima de 2 años liderando equipos de trabajo y realizando labores inherentes al cargo, de preferencia en los rubros retail y financiero.
• Educación superior concluida.
• Disponibilidad para viajar.
• Disponibilidad de horarios.
• Manejo de presupuestos y gastos.

FUNCIONES PRINCIPALES:

• Implementar y ejecutar las directrices que dictan las gerencias con el objetivo de lograr la liquidez y solidez financiera propuesta en el punto de venta a cargo.
• Cumplir con el presupuesto de ventas de su punto de venta para garantizar el ROI a la empresa.
• Seguimiento a los resultados financieros de su punto de venta con el fin de localizar los puntos críticos y poder mejorar las ventas.
• Hace cumplir las políticas de Control Interno de la Empresa con el fin de estandarizar y controlar la calidad del servicio tanto a clientes internos como externos.
• Asegurar el cumplimiento de los lineamientos de la Empresa relacionados con Servicio al Cliente para crear lealtad hacia la marca:
• Responsable por la dirección y desarrollo del personal que le reporta directamente con el fin de elevar y sostener el nivel de desempeño de los mismos.
• Realizar cualquier otra actividad inherente al cargo que le sean asignadas por su superior inmediato velando por la productividad del Punto de Venta.
• Apoyar en capacitación de personal de Impronta para que el personal de nuevo ingreso tenga la mayor cantidad de herramientas, destrezas y competencias desarrolladas.
• Dar seguimiento y cumplimiento al coaching para el personal a su cargo con el fin de mejorar las ventas.

TE OFRECEMOS:

• Sueldo fijo más atractivo esquema de comisiones.
• Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
• Grato ambiente laboral.
• Capacitaciones presenciales y virtuales.
• Línea de carrera.

Como organización estamos comprometidos con la inclusión y equidad de género. En línea con ello, nuestros procesos de selección buscan garantizar igualdad de derechos y oportunidades para todos y todas.

REQUERIMIENTOS:

• Educación mínima: Técnico
• 2 años de experiencia
• Edad: A partir de 30 años
• Personas con discapacidad: Sí
• Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar