Asistente de Reclutamiento y Selección

South Central Home Settlements; Ate; Presencial; PEN 36.000 - 48.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

South Central Home Settlements busca profesional para reclutamiento y selección, centrado en cargos operativos y/o administrativos. Serás responsable de todo el proceso, desde el filtrado de CVs telefónico o presencial hasta darle continuidad al proceso con las áreas.

Se valoran conocimientos de pruebas psicométricas y proyectivas. Realizar evaluaciones y entrevistas psicolaborales, manejo de entrevistas por competencias y coordinación de exámenes médicos y firma de contrato de los nuevos

Formación

• Se requiere mínimo 1 año de experiencia, preferentemente en transporte.
• Conocimientos de pruebas psicométricas y proyectivas.
• Realización de evaluaciones y entrevistas psicolaborales.
• Manejo de entrevistas por competencias.
• Office intermedio (Excel Intermedio).

Responsabilidades

• Responsable del proceso de reclutamiento y selección para posiciones operativas y/o administrativas.
• Realizar el filtro (telefónico o presencial) de CVs acorde a los requerimientos.
• Coordinaciones con áreas para darle continuidad al proceso de selección.
• Programación de exámenes médicos y seguimiento a la documentación del nuevo personal.
• Apoyar en la incorporación, inducción y firma de contrato de los nuevos ingresos.
• Brindar soporte en otras funciones inherentes al cargo.

Conocimientos

Capacidad de Análisis

Enfoque al Cliente Interno

Proactividad

Enfoque a Resultados

Capacidad de Organización

Educación

Bachiller en Psicología

Herramientas

Excel Intermedio

Descripción del empleo

• Contar mínimo con 01 año de experiencia, de preferencia en el sector de Transporte.
• Conocimientos de pruebas Psicométricas y Proyectivas.
• Evaluaciones y entrevistas psicolaborales.
• Office intermedio (Excel Intermedio).

Requisitos

• Egresada y/o Bachiller en Psicología
• Contar mínimo con 01 año de experiencia, de preferencia en el sector de Transporte.
• Conocimientos de pruebas Psicométricas y Proyectivas.
• Evaluaciones y entrevistas psicolaborales.
• Manejo de entrevistas por competencias.
• Office intermedio (Excel Intermedio).

Competencias

• Capacidad de Análisis
• Enfoque al Cliente Interno.
• Proactividad
• Enfoque a Resultados
• Capacidad de Organización

Beneficios

• Beneficios según ley.
• Grato ambiente laboral.

Funciones

• Responsable del proceso de reclutamiento y selección para posiciones de operativas y/o administrativas.
• Realizar el filtro (telefónico o presencial) de los cvs acorde a los requerimientos.
• Realizar las coordinaciones con las áreas para darle continuidad al proceso de selección.
• Realizar las actividades de programación de exámenes médicos y darle seguimiento a la documentación del nuevo personal
• Apoyar en el proceso de incorporación, inducción y firma de contrato de los nuevos ingresos.
• Brindar soporte en otras funciones inherentes a su cargo.