Analista de Planillas

CORPORACION DE INDUSTRIAS STANDFORD SOCIEDAD ANONIMA CERRADA

Lima Metropolitana3

On-site

PEN 48,000 - 72,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Ingreso a planilla bajo régimengeneral
Pagos quincenales
Seguro vida ley
Descuentos en nuestros productos

Job summary

Continental Standford se encuentra en la búsqueda de un Analista de Planillas para sumarse a su área de Recursos Humanos. Se requiere egresados universitarios en contabilidad, administración o afines y experiencia mínima de 4 a 5 años.

El candidato debe dominar Excel a nivel avanzado, conocer T-REGISTRO, PLAME, AFP.NET y el sistema Alvisoft, así como manejo de planillas semiautomatizadas y cumplimiento de la normativa laboral.

Qualifications

  • Egresado universitario en contabilidad, administración o afines (universitario).
  • Experiencia entre 4 a 5 años en empresas del sector privado, de al menos 500 trabajadores.
  • Sólidos conocimientos de la legislación laboral vigente.

Responsibilities

  • Elaborar, analizar y supervisar las Planillas de Remuneraciones de las empresas del grupo, de acuerdo con la normativa laboral vigente, a fin de realizar el pago correcto y oportuno.
  • Elaboración de Planilla de Remuneraciones, cálculo de renta de 5ta categoría, retención de aportes de AFP, ONP, PDT y Retenciones judiciales.
  • Cálculo y Liquidación de CTS semestral, Liquidación de Beneficios sociales , cálculo de gratificación y vacaciones.
  • Altas y Bajas de personal (T - registro).
  • Gestión de Boletas de Pago a trabajadores.
  • Revisión y atención de requerimientos de información de SUNAFIL a través de casilla electrónica u otros medios en los que se notifiquen a la empresa.
  • Cálculo de SENATI.

Skills

Legislación laboral
Conocimientos de nómina

Education

Universitario en Contabilidad/Administración

Tools

Excel avanzado
T-REGISTRO
Plame
AFP.NET
Alvisoft
Scire Planillas

Job description

En Continental Standford, estamos buscando un Analista de Planillas para que pueda incorporarse a nuestra área de Recursos Humanos.

Requisitos:
  • Egresado de la carrera de contabilidad, administración de empresas o afines. (universitario)
  • Experiencia entre 4 a 5 años en empresas del sector privado, de al menos 500 trabajadores.
  • Sólidos conocimientos de la legislación laboral vigente.
  • Dominio de Excel a nivel avanzado, conocimiento de T-REGISTRO, Plame y AFP.NET
  • Manejo del sistema Alvisoft
  • Scire Planillas (Deseable / No excluyente)
  • Experiencia trabajando con proceso de planilla semiautomatizada.
Funciones:
  • Elaborar, analizar y supervisar las Planillas de Remuneraciones de las empresas del grupo, de acuerdo con la normativa laboral vigente, a fin de realizar el pago correcto y oportuno.
  • Elaboración de Planilla de Remuneraciones, cálculo de renta de 5ta categoría, retención de aportes de AFP, ONP, PDT y Retenciones judiciales.
  • Cálculo y Liquidación de CTS semestral, Liquidación de Beneficios sociales , cálculo de gratificación y vacaciones.
  • Altas y Bajas de personal (T - registro).
  • Gestión de Boletas de Pago a trabajadores.
  • Revisión y atención de requerimientos de información de SUNAFIL a través de casilla electrónica u otros medios en los que se notifiquen a la empresa.
  • Cálculo de SENATI.
Beneficios:
  • Ingreso a planilla bajo régimen general
  • Pagos quincenales
  • Seguro vida ley
  • Descuentos en nuestros productos

¡Te esperamos!

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