Analista de Administracion de Personal

Gildemeister; Lima Metropolitana3; On-site; PEN 39,000 - 58,000; Full time

Benefits offered by this job

EPS y seguro oncológico

Alimentación cubierta

Descuentos exclusivos en vehículos y M

Convenios educativos

Programa de Beneficios Estar-G

Job summary

Gildemeister Perú busca un Analista de Administración de Personal orientado al detalle y al cumplimiento, para contribuir a asegurar la correcta gestión de los procesos laborales y de compensaciones.

Función incluye gestionar documentación laboral, nómina, beneficios y planillas, administrar novedades y coordinar con áreas para respaldo en auditorías internas y externas, con enfoque en precisión y servicio interno.

Qualifications

• Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
• Conocimiento de legislación laboral vigente y proceso integral de planillas.
• Dominio de Excel a nivel avanzado.

Responsibilities

• Gestionar la documentación laboral desde el ingreso hasta el cese.
• Ejecutar y controlar el proceso mensual de remuneraciones y comisiones variables.
• Administrar novedades de personal y mantener actualizada la información en RR.HH.

Skills

Excel avanzado

Conocimiento de nómina

Análisis de datos

Education

Universitario (Graduado)

Tools

Buk

SAP

Oracle

Job description

En Gildemeister Perú nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Administración de Personal, orientado(a) al detalle, análisis y cumplimiento, que contribuya a asegurar la correcta gestión de los procesos laborales y de compensaciones de la organización.

¿Cuál será tu principal reto?
Gestionar y garantizar la ejecución de los procesos de administración de personal, nómina, beneficios, comisiones y cumplimiento laboral, asegurando precisión, oportunidad y excelencia en el servicio interno.

• Gestionar la documentación laboral de los colaboradores desde el ingreso hasta el cese.
• Ejecutar y controlar el proceso mensual de remuneraciones y comisiones variables.
• Administrar novedades de personal y mantener actualizada la información en los sistemas de RR.HH.
• Gestionar beneficios sociales: vacaciones, gratificaciones, utilidades, liquidaciones y provisiones.
• Controlar asistencia, marcaciones y horas extras.
• Realizar seguimiento al presupuesto y gastos de personal.
• Coordinar con entidades externas y brindar soporte en auditorías internas y externas.
• Atender consultas relacionadas con remuneraciones, beneficios y administración de personal.

¿Qué buscamos en ti?

• Bachiller o Titulado(a) en Contabilidad, Administración, Ingeniería Industrial o carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares.
• Conocimiento de legislación laboral vigente y proceso integral de planillas.
• Manejo de Excel a nivel avanzado.
• Experiencia en sistemas de gestión de RR.HH. (Buk, SAP, Oracle u otros).
• Disponibilidad para laborar de lunes a viernes en Santiago de Surco.

Beneficios

• EPS y seguro oncológico cubiertos al 100%
• Alimentación cubierta al 100%
• Descuentos exclusivos en vehiculos, repuestos y mantenimientos
• Convenios educativos con universidades e institutos de prestigio
• ¡Y muchos más con nuestro Programa de Beneficios Estar-G!

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

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Con más de 35 años de historia y experiencia en el rubro automotriz, el propósito Gildemeister es contribuir al bienestar de las personas, la sociedad y el planeta, entregando una experiencia amable de movilidad.

Somos el distribuidor oficial de Hyundai Motor Company desde 1986 y, a su vez, comercializamos otras marcas de prestigio en el sector de automóviles, camionetas, buses y camiones como Geely, JMC, Volvo, Land Rover y Jaguar. Con presencia en tres países: Chile, Costa Rica y Perú.