Vernepleier - 100 % fast

Fredrikstad; Gressvik; Remote; NOK 551,000 - 654,000; Full time

Benefits offered by this job

Gode pensjonsordninger i KLP

Fire ukers ferie i sommerferien

Lønn utover garantilønn

Kompetanselønn ved videreutdanning

Job summary

Fredrikstad kommune søker en vernepleier til et tverrfaglig miljø med fokus på pasientenes mestring og involvering av pårørende. Stillingen krever norsk autorisasjon og erfaring fra somatikk eller hjemmesykepleie.

Du jobber i et inkluderende team som legger vekt på kontinuitet, kvalitet og god dokumentasjon, med mulighet for kompetanselønn ved videreutdanning og fire ukers ferie i sommerperioden.

Qualifications

• Norsk autorisasjon som vernepleier.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk, minimum nivå B2.
• Erfaring fra somatikk, sykehjem og/eller hjemmesykepleie.
• Relevant videreutdanning innen palliasjon, rehabilitering eller medisinsk virksomhet.
• Evne til helhetlig tenkning og systematisk arbeid.
• Interessert i logistikk og evne til å tenke prosesser.

Responsibilities

• Behandle pasienter med fokus på trygghet og kvalitet i tjenesten.
• Sikre kvalitet i direkte tjenesteyting og bruk av teknologi på tvers av avdelinger.
• Bidra til kompetanseutveksling mellom avdelinger og fagmiljø.
• Bidra til god arbeidskultur og et trygt arbeidsmiljø.

Skills

Vernepleierautorisasjon

Norsk skriftlig og muntlig norskkunns

Logistikk

Education

Videreutdanning i palliasjon/rehabilitering/medisinsk virksomhet

Tools

Digital løsninger

Job description

Helseparken Onsøyheimen åpnet våren 2023, har høy faglig standard og gode teknologiske løsninger. Vi har 120 sengeplasser fordelt på fem avdelinger, som består av korttidsplasser, somatiske langtidsplasser og en skjermet enhet for personer med demens.

Vi tar imot pasienter fra spesialisthelsetjenesten for videre behandling, observasjon og planlegging av utskrivelse. For pasienter med langtidsplass har vi særlig fokus på å skape gode dager med meningsfulle og tilpassede aktiviteter.

Hos oss står brukermedvirkning, hverdagsmestring og tverrfaglig samarbeid sentralt. Vi har et bredt sammensatt team med leger, fysioterapeuter, ergoterapeuter, saksbehandler, laboratoriepersonell og servicemedarbeidere, i tillegg til dyktige helsefagarbeidere og sykepleiere. Som ansatt hos oss blir du en del av et inkluderende og faglig sterkt miljø hvor vi sammen skaper kvalitet i tjenestene.

• Du behandler pasienter hvor trygghet og kvalitet står i fokus for pasienten og deg som vernepleier.
  
• Du bidrar til å sikre kvaliteten i den direkte tjenesteytingen.
  
• Du bidrar til at virksomheten bruker teknologi, digitale løsninger og fagkompetanse på tvers som understøtter pasient- og pårørendes ressurser, mestringsmuligheter og medvirkning.
  
• Du bidrar til utveksling av faglig sykepleierkompetanse og øker den faglige kompetansen mellom avdelingene.
• Norsk autorisasjon som vernepleier. HPR-nummer registreres i CV.
  
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk, minimum nivå B2.
  
• Erfaring fra somatikk, erfaring fra sykehjem og/eller hjemmesykepleie.
• Relevant videreutdanning innenfor fagområde palliasjon, rehabilitering eller medisinsk virksomhet.
• Evne til å tenke helhetlig, har fokus på løsninger og kan jobbe systematisk i et hektisk miljø.
  
• Ser muligheter og har interesse for logistikk.
  
• Er engasjert, fleksibel og jobber strukturert.
  
• Ser pasientens evne og mulighet til hverdagsmestring, og ser pårørende som en ressurs.
  
• Har høy grad av stabilitet og kontinuitet.
  
• Vil bidra til et godt arbeidsmiljø, både faglig og sosialt.
• Lønn utover garantilønn.
  
• Mulighet for kompetanselønn for aktuell videreutdanning som er i samsvar med virksomhetens kompetanseplan.
  
• Oppgave og ansvarsfordeling, kompetente og motiverte kollegaer og et inkluderende arbeidsmiljø.
  
• Mulighet for fire ukers ferie i sommerferieperioden.
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger i KLP.
  

Lønn etter ansiennitet, med årslønn i stillingskode 6455 (vernepleier) p.t. kr. 551 000 - kr. 654 000.

Offentlighet
Opplysning om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Fredrikstad kommune vil varsle søkere som har bedt om unntak for offentlighet, dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil gå frem av den offentlige søkerlista hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har.

Velkommen til Fredrikstad, en av Norges mest attraktive byer. En liten time fra Oslo, der Glomma renner ut i havet, finner du Fredrikstad. Med våre 86.500 innbyggere er vi landets åttende største by. Fredrikstad er i sterk vekst. I tillegg til en urban bykjerne, har vi et spennende og variert omland og en vakker skjærgård. Byen er kjent for sitt rike kulturliv og sine historiske tradisjoner. Gamlebyen er Nord-Europas best bevarte festningsby. I Fredrikstad finner man trygge oppvekst- og levekår, et godt botilbud og et variert miljø- og teknologibasert næringsliv. Du når Oslo på en time og Gøteborg på vel to timer.

Fredrikstad kommune ønsker å være en arbeidsgiver hvor ulikheter og mangfold er en styrke. Kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn og/eller redusert funksjonsevne oppfordres til å søke. Kommunens verdier er Inkluderende, Ansvarlig og Modig.