Våken nattevakt i barnevernsinstitusjon

RUFS Møre og Romsdal; Ålesund; Presencial; NOK 520.000 - 620.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Gode utviklingsmuligheter

Veiledning

Medleverturnus

Et godt arbeidsmiljø

Descripción de la vacante

RUFS Møre og Romsdal søker våkne nattevakter i 73% stilling som en del av en ny avdeling. Stillingen innebærer turnus med 3 netter på jobb, 7 netter fri, deretter 4 netter på jobb og 7 netter fri.

Arbeidet krever bachelor i barnevern, vernepleie eller sosialt arbeid, samt minimum tre års erfaring eller tilsvarende kompetanse, og førerkort klasse B. Vi legger vekt på empati, fleksibilitet og gode samarbeidsevner.

Formación

• Bachelor i barnevern, vernepleie eller sosialt arbeid
• Andre relevante utdanningsløp kan godkjennes
• Minimum 3 års erfaring fra lignende arbeid, kan kompensere for utdanningskravet
• Førerkort klasse B

Responsabilidades

• Følge opp ungdommens behov og handlingsplaner, sikre trygghet og ro i nattevakten
• Være kjent med rutiner på Jobpulz og gjeldende lover og forskrifter
• Utføre nattevaktsrutiner og dokumentasjon i journalsystem
• Samarbeide med kollegaer og kommunal barnevernstjeneste ved behov
• Gjennomføre brannvernrunde og sikkerhetskontroller
• Dekke frokost og vekke ungdommene etter avtale
• Utføre praktiske oppgaver og holde fellesarealer rene og ryddige
• Overlapp med ansatte for kontinuitet i oppfølgingen
• Delta i oppstart og implementering av ny avdeling

Conocimientos

Empati

Fleksibilitet

Samarbeidsevne

Educación

Bachelor i barnevern, vernepleie eller sosialt arbeid

Andre relevante utdanningsløp kan godkjennes

Descripción del empleo

Du blir en del av et fast medlever team med turnus på 3 netter på jobb, 7 netter fri, deretter 4 netter på jobb og 7 netter fri.

Være kjent med rutiner på Jobpulz

Til enhver tid være kjent med gjeldene lover og forskrifter; rettighetsforskriften, taushetsplikten, lov om barneverntjenester, kvalitetsforskriften og arbeidsmiljøloven

Vi skal starte en ny avdeling og søker etter våkne nattevakter i 73% stilling.

Du blir en del av et fast medlever team med turnus på 3 netter på jobb, 7 netter fri, deretter 4 netter på jobb og 7 netter fri.

Ansvarsområder

• Til enhver tid være kjent med ungdommen sine handlingsplaner og miljøregler
• Være kjent med rutiner på Jobpulz
• Til enhver tid være kjent med gjeldene lover og forskrifter; rettighetsforskriften, taushetsplikten, lov om barneverntjenester, kvalitetsforskriften og arbeidsmiljøloven

Krav til kompetanse:

• Bachelor i barnevern, vernepleie eller sosialt arbeid
• Andre relevante utdanningsløp kan godkjennes
• Minimum 3 års erfaring fra lignende arbeid, kan kompensere for utdanningskravet
• Førerkort klasse B

Ønsket kompetanse:

• Kjennskap til Lov om barnevern og øvrig relevant lovverk
• God IT-kompetanse og god skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Erfaring fra planarbeid, utarbeidelse av planer og bruk av dette.
• Erfaring fra arbeid med barn og unge med ulike omsorgsbehov/barnevern
• Videreutdanning i psykososialt arbeid med barn og unge, eventuelt psykisk helsearbeid, er en fordel
• Kompetanse innen ulike aktivitetsarenaer, dette kan vært alle typer aktiviteter

Personlige egenskaper:

• Evne til empati, fleksibilitet og fasthet, samt evne til å stå i utfordrende situasjoner
• Evne til å ta ansvar, og følge opp dette over tid
• Evne til initiativ, evne til å se løsninger, samt evne til å arbeide i team
• Aktuelle interesser mht. ungdomsgruppen, som for eksempel sjøsport, trening og friluftsliv
• Personlig egnethet vil bli vektlagt

Organisatoriske forpliktelser

• Ansvar for god kvalitet på eget arbeid
• Ansvar for å søke informasjon og lese seg opp på faglitteratur

Arbeidsoppgaver

• Følge opp og ivareta det enkelte barn og ungdoms behov for omsorg, trygghet og støtte gjennom natten.
• Bidra til ro, trygghet og et godt miljø i huset.
• Utføre miljøterapeutisk arbeid i tråd med gjeldende handlings-, omsorgs- og tiltaksplaner, miljøregler og informasjon i journalsystem.
• Lese journal og sette seg inn i relevant informasjon om barna og ungdommene.
• Sørge for skriftlig dokumentasjon og rapportering, inkludert nattevaktsrapport.
• Gjennomføre overlapp med øvrige ansatte for å sikre god informasjonsflyt og kontinuitet i oppfølgingen.
• Samarbeide med kollegaer og ved behov bidra til god dialog med kommunal barneverntjeneste, inntaksenheten i Bufetat, foreldre og øvrig nettverk.
• Gjennomføre brannvernrunde og kontrollere nødutganger, røykvarslere og slokkeutstyr.
• Dekke på til frokost hver morgen og vekke ungdommer etter avtale.
• Utføre praktiske oppgaver og forefallende husarbeid ved anledning, samt sørge for at fellesarealer og kontor holdes rent og ryddig.
• Påta seg egne ansvarsområder og andre relevante oppgaver ved institusjonen etter behov.

Vil tilbyr:

• Gode utviklingsmuligheter
• Lønn etter kvalifikasjoner, ansiennitet og gjeldende tariff
• Veiledning
• Medleverturnus
• En spennende hverdag i et godt arbeidsmiljø

Oppstart etter avtale.

RUFS Rena Ungdoms- og Familiesenter ble først etablert på Rena i Østerdalen i 1999. RUFS starte da opp som et «dags- og kveldstilbud» for ungdom i alderen 13 til 18 år med ulik tilpasningsproblematikk. Det ble vektlagt familie og nettverksarbeid med målsetting å hjelpe familien og ungdommen til å finne frem til løsninger i hverdagen slik at barnet eller ungdommen fortsatt kunne bo hjemme.

På grunn av økende etterspørsel av våre tjenester, ble det løpet av år 2000 etablert den første boenheten på Rena. Senere har RUFS etablert boenheter i Møre og Romsdal. Ved siden av institusjonsdrift er RUFS ansvarlige for ulike konsulentoppdrag ( saksbehandling for barneverntjenesten), avlastningstiltak, hybel og botreningstiltak, beredskap- og fosterhjemstiltak både i Møre og Romsdal, Innlandet og Viken.

Hovedadministrasjonen er lokalisert i Molde.

I forbindelse med inngåelse av driftsavtale med Barne og Familiedirektoratet / Barne og Familieetaten våren 2022, er Rena Ungdoms- og Familiesenter i dag organisert som ideelt aksjeselskap.