Sykepleier/vernepleier

Hillevåg og Hinna Hjemmebaserte tjenester Stavanger kommune; Stavanger; On-site; NOK 550,000 - 750,000; Full time

Benefits offered by this job

Langvakter

Fadder for nyansatt

Lønn etter tariff

Job summary

Stavanger kommune – Hillevåg og Hinna hjemmebaserte tjenester søker sykepleier/vernepleier til en 100% fast stilling i helseteamet med variert pasientbilde i hjemmet. Som del av et tett fagmiljø får du selvstendig ansvar og mulighet til faglig utvikling.

Arbeidsdagen består av helsefaglige vurderinger, koordinering med fastleger og tverrfaglig samarbeid, rotering av helseklinikk og fokus på livskvalitet og selvstendighet. Krav: autorisasjon, førerkort, politiattest og norsk språknivå B2.

Qualifications

• Autorisasjon som sykepleier eller vernepleier.
• Førerkort kategori B kreves.
• Dokumentere språknivå tilsvarende B2 hvis norsk ikke er morsmål.
• Gyldig politiattest som ikke er eldre enn 3 måneder.

Responsibilities

• Utføre helsefaglige vurderinger og oppfølging av pasienttilstander.
• Koordinere med fastlege og spesialisthelsetjeneste ved behov.
• Roterende ansvar for helseklinikk.
• yte helhetlig omsorg og støtte i daglige gjøremål og aktiviteter.
• Utføre administrative oppgaver.

Skills

Autorisasjon sykepleier/vernepleier

Førerkort

Språknivå B2

Politiattest

Job description

Ønsker du en arbeidshverdag med stor grad av selvstendighet og faglige utfordringer? Hos oss får du bruke din fagkompetanse fullt ut i et komplekst og variert pasientbilde - støttet av et godt faglig team. Hvis du ønsker faglig utvikling, selvstendig ansvar og et arbeidsmiljø preget av høy kompetanse, da er en jobb som sykepleier/vernepleier ved Hillevåg og Hinna hjemmebaserte tjenester noe for deg.

Vi er en av tre hjemmebaserte tjenester i kommunen, som nå jobber teambasert, for å møte framtidens utfordringer innen eldreomsorgen. Som sykepleier/vernepleier spiller du en svært viktig rolle i vårt helseteam. Helseteamet består av sykepleiere og vernepleiere.

Vi har nå ledig fast stilling i vårt helseteam, 100 % turnus.

Arbeidsoppgaver

• Du vil utføre helsefaglige vurderinger (kliniske observasjoner, medikamenthåndtering, oppfølging av sykdomstilstand).
• Koordinere med fastlege og spesialisthelsetjeneste ved behov.
• Roterende ansvar for helseklinikk.
• Yte helhetlig omsorg og støtte pasienten i daglig gjøremål og aktiviteter for å øke livskvalitet og selvstendighet etter hverdagsmestringsprinsippet.
• Administrative oppgaver.

Kvalifikasjoner

• -Autorisasjon som sykepleier/vernepleier.
• -Førerkort til personbil er et krav.
• -Dersom du har annet morsmål enn norsk, må du dokumentere at du har språknivå tilsvarende B2. Gjelder ikke søkere med et skandinavisk språk som morsmål.
• -Du må fremlegge gyldig politiattest, ikke eldre enn 3 mnd.

Personlige egenskaper

• -Du må like å jobbe med mennesker
• -Du tåler at arbeidsdagene kan være uforutsigbare og hektiske, men du har samtidig evne til å bevare roen og finne de gode løsningene i det handlingsrommet, som vi har til rådighet.
• -Du må kunne vise omsorg, vennlighet og respekt.
• -Du må ha gode samarbeidsevner siden du i tillegg til pasientene også vil samarbeide med pårørende og andre yrkesgrupper.
• -Du må ha evnen til læring og omstilling.

Vi tilbyr

• -Todelt turnus; Dag - kveld, med jobbing hver 3. helg.Oppstart med årsturnus fra januar 2027, med mulighet for langvakter og hver 4. helg.
• -Selvstendige arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter.
• -Muligheter til å påvirke egen arbeidsdag.
• -Muligheter til å sette av tid til dokumentasjon og oppgaver rettet mot primærpasientene ved å bruke arbeidsplan.
• -Et trivelig og inkluderende arbeidsmiljø der kollegastøtte og tverrfaglighet vekter stort.
• -En fadder som følger deg opp som nyansatt.
• -Lønn etter gjeldende tariff.

Kontaktinformasjon

Hanne Lund Jensen,Avdelingsleder,51 91 22 29

Arbeidssted

Torgveien 15C
4016Stavanger

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Stavanger kommune
Referansenr.: 5197256837
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 15.11.2026

Stavanger kommune er, med sine 11 000 ansatte, en av regionens største arbeidsgivere. Vi mener inkludering og mangfold er en styrke.

Som ansatt i Stavanger kommune får du utgjøre en forskjell for kommunen og innbyggerne og blir en del av en spennende storbyregion.

Vi bygger fellesskap ved å være nære, åpne og nyskapende

Stavanger kommune praktiserer prinsippet om meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge tungtveiende grunner for å få innvilget unntak, jamfør Offentleglova §25.

Nære relasjoner: For å ivareta tillit, habilitet og en hensiktsmessig organisering av arbeidet, ber vi søkere opplyse om eventuelle nære relasjoner til ansatte eller ledere i virksomheten. Slike forhold kan i enkelte tilfeller få betydning i ansettelsesprosessen.

Vedlegg: Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å bruke Vitnemålsportalen. Utdanning utført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (eller NOKUT), og godkjenningen må dokumenteres.

Hillevåg og Hinna hjemmebaserte tjenester (5), Stavanger kommune

HV: Bo og Aktivitet Sør: Kyrkjehaugen puh-bolig, Stavanger kommune