Spennende mulighet for deg med erfaring innen HR og lønn!

Manpower; Sola; On-site; NOK 550,000 - 700,000; Full time

Benefits offered by this job

Spennende oppdrag

Internasjonalt fagmiljø

Varierte arbeidsoppgaver

Konkurransedyktige betingelser

Tett oppfølging fra Manpower

Job summary

Manpower søker en erfaren HR & Payroll Advisor til et 6-måneders vikariat i et profesjonelt HR Shared Services-miljø i Stavanger-regionen. Du vil være rådgiver og kontaktpunkt for ledere og ansatte i HR- og lønnsspørsmål.

Vi ser etter deg med bachelor- eller mastergrad innen HR/økonomi/administrasjon/juss og minimum 3–5 års erfaring innen HR og/eller lønn. Erfaring med SAP eller andre HR-systemer samt god Excel-kunnskap vektlegges.

Qualifications

• Bachelor- eller mastergrad innen HR, økonomi, administrasjon, juss eller tilsvarende.
• Minimum 3-5 års erfaring innen HR og/eller lønn.
• Erfaring med HR-systemer og rapportering.

Responsibilities

• Være rådgiver og kontaktpunkt for ledere og ansatte innen HR- og lønnsspørsmål
• Sikre god kvalitet på HR-data og personalinformasjon
• Utarbeide analyser og rapporter knyttet til sykefravær, bemanning og organisasjonsendringer
• Behandle og følge opp personell- og organisasjonsendringer
• Veilede ansatte og ledere innen timeregistrering og kompensasjon
• Følge opp personaladministrative prosesser som sykefravær og permisjoner
• Sikre etterlevelse av lover, avtaler og interne retningslinjer

Skills

HR systems experience

Excel

Education

Bachelor- eller Mastergrad i HR/rel.

Tools

SAP

Job description

Kvalifikasjoner

• Bachelor- eller mastergrad innen HR, økonomi, administrasjon, juss eller tilsvarende
• 6 måneders vikariat med mulighet for forlengelse
• Tett oppfølging fra Manpower

Er du en god match for denne stillingen?

Spennende mulighet for deg med erfaring innen HR og lønn!

Ønsker du en sentral rolle innen HR og lønn i et internasjonalt selskap? På vegne av en spennende kunde i energibransjen søker Manpower en erfaren HR & Payroll Advisor til et vikariat i et profesjonelt HR Shared Services-miljø. Vi ser etter deg som trives i skjæringspunktet mellom HR, lønn, systemer og mennesker. Her får du en sentral rolle med ansvar for rådgivning, rapportering, analyse og støtte til ledere og ansatte i organisasjonen.

Dine arbeidsoppgaver

• Være rådgiver og kontaktpunkt for ledere og ansatte innen HR- og lønnsspørsmål
• Sikre god kvalitet på HR-data og personalinformasjon
• Utarbeide analyser og rapporter knyttet til blant annet sykefravær, bemanning og organisasjonsendringer
• Behandle og følge opp personell- og organisasjonsendringer
• Veilede ansatte og ledere innen timeregistrering og kompensasjon
• Følge opp personaladministrative prosesser som sykefravær og permisjoner
• Sikre etterlevelse av lover, avtaler og interne retningslinjer

Vi ser etter deg som har

• Bachelor- eller mastergrad innen HR, økonomi, administrasjon, juss eller tilsvarende
• Minimum 3-5 års erfaring innen HR og/eller lønn
• Erfaring med SAP eller andre HR-systemer
• Gode Excel-kunnskaper og generell systemforståelse
• Erfaring med rapportering og analysearbeid
• God kjennskap til HR-prosesser og relevant regelverk
• Meget gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk

Hvem er du?

Du er strukturert, analytisk og opptatt av kvalitet. Du håndterer konfidensiell informasjon med integritet, bygger gode relasjoner og trives med å yte god service. Samtidig evner du å prioritere oppgaver og levere innenfor gitte frister.

Vi tilbyr

• Et spennende oppdrag hos en attraktiv aktør i energibransjen
• Mulighet til å jobbe i et internasjonalt og kompetent fagmiljø
• Varierte arbeidsoppgaver og høy grad av ansvar
• Konkurransedyktige betingelser
• Tett oppfølging fra Manpower gjennom hele oppdragsperioden

Oppdragsinformasjon

• Oppstart: 01.12.2026
• Varighet: 6 måneder med mulighet for forlengelse
• Stillingsprosent: 100 %
• Lokasjon: Stavanger-regionen
• Ansettelsesform: Vikariat gjennom Manpower

Ferdigheter

• Kjennskap til lover og regler innenfor lønnsfaget