Une candidature complète en une minute
Un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à envoyer.
Vest politidistrikt i Bergen søker en seniorkonsulent som skal ha ansvar for saksbehandling av nødpass og ID-kort for utenlandske borgere, med tilhørende regelverk og sikkerhetsrutiner. Stillingen er 100% og lønnes som seniorkonsulent (kode 1363).
Du vil jobbe i et tett og travelt team i Felles eining for utlending og forvaltning, og bidra til å opprettholdetrygge samfunnsoppdrag. Vi søker strukturert, selvstendig og serviceinnstilt kandidat som har høy etisk standard og evne til å ta
I Vest politidistrikt, for tida ved Felles eining for utlending og forvaltning, seksjon for forvaltning er det ei ledig stilling i 100% som seniorkonsulent SKO 1363. Bergen Vest politistasjoniKrokatjønnveien er oppmøte- og arbeidsstad.
Me søkjer deg som er strukturert og sjølvstendig og som ønskjer å bidra i eit viktig samfunnsoppdrag. Du vil få ei sentral rolle i forvaltningsarbeidet knytt til pass og ID, med stor grad av ansvar og fagleg sjølvstende.
Me er på jobb for eit trygt Noreg. Som ein del av Politiets viktige samfunnsoppdrag, skal me førebyggja og få bukt med kriminalitet, skapa tryggleik og vareta rettstryggleiken. Me trur at mangfald bidreg til betre oppgåveløysing, og søkjer derfor medarbeidarar med ulik bakgrunn, erfaring, perspektiv og kompetanse. Dersom du har behov for tilrettelegging i rekrutteringsprosessen eller arbeidskvardagen, vil me gjera vårt beste for å gi deg det du treng.
Vi søkjer motiverte og engasjerte medarbeidarar som ønskjer å bidra til førebyggjande arbeid i eit tett og travelt arbeidsmiljø. Du har god skriftleg og munnleg framstillingsevne, og trivst med ansvar og klare forventningar.
Det blir stilt høge krav til fagleg forståing, motivasjon, arbeidsmoral og etisk integritet. Stillinga eignar seg for deg som har god forståing for regelverk, og som evnar å gjere sjølvstendige og kvalifiserte vurderingar innanfor gjeldande rammer. Du må vere komfortabel med å ta avgjerder utan kontinuerleg oppfølging, og evna til å jobbe strukturert, målretta og med god gjennomføringsevne vil bli særleg vektlagd.
Vi ser etter ein medarbeidar som til ei kvar tid opptrer profesjonelt, og som gjennom haldningar, framtoning og handlingar er ein god ambassadør for politiet i det daglege arbeidet. Desse eigenskapane vil bli tillagde vekt i den samla vurderinga av kandidatane.
Høyrest dette interessant ut? Då kan det vere nettopp deg vi ønskjer velkommen på laget vårt i Fyllingsdalen.
Dette må du ha for å vera kvalifisert:
Du må ha plettfri vandel og vera skikka for teneste i politiet. Politiattest (uttømmande og utvida) må hentast inn ved eventuell tilsetjing, jf. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41. Ved å søkje på stilling i politiet samtykkjer ein til at det vil bli gjort ei skikkaheitsvurdering, herunder søk i registre, i forkant av eventuelt intervju.
Som medarbeidar i politiet har du høgt etisk medvit, du blir kjenneteikna av å vera modig og heilskapsorientert, du viser respekt og er tett på. Du kan lesa meir om dei etiske retningslinjena våre og medarbeidarplattforma her .
Dersom du har funksjonsnedsetjing, innvandrarbakgrunn eller hol i CV-en, er det høve for å kryssa av for dette i søknaden. Er du kvalifisert for stillinga, vil du bli vurdert for positiv særbehandling.
Det inneber at minst éin søkjar fra kvar av desse gruppene blir innkalla til intervju.
Les meir om positiv særbehandling når ein søkjer jobb i staten her .
Opplysningane du gir, blir brukte til å utarbeida anonymisert statistikk som alle statlege verksemder rapporterer i årsrapportane sine.
Video:
Opplysningar om deg kan bli offentleggjorde sjølv om du har bede om ikkje å bli ført opp på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje blir teken til følgje, vil du bli varsla om dette.