People Operations Specialist

Visma Flyt AS; Oslo fylke; Hybrid; NOK 700,000 - 900,000; Full time

Benefits offered by this job

Fleksitid

Hjemmekontor

Kantine

Firmaleiligheter i Marbella og Chamonx

Job summary

Visma Flyt utvikler digitale løsninger som kommuner og fylkeskommuner bruker i oppvekst, helse og velferd. Som People Operations Specialist vil du ta eierskap til læring og utvikling, og ruste ledere til kompetanseutvikling i teamene sine.

Du blir rådgiver for lederne innen helse, miljø og sikkerhet og jobber tett med ledergruppen for å sette tydelige læreveier, følge opp tiltak og sikre at nye arbeidsmetoder, blant annet KI, fungerer i praksis.

Qualifications

• Erfaring med lederutvikling, kompetansekartlegging eller endringsprosesser.
• Interesse for helse, miljø og sikkerhet er avgjørende – formell utdanning er ikke nødvendig.
• Relevant erfaring teller mer enn utdanningsbakgrunn.

Responsibilities

• Tydeliggjøre kompetansebehov i ulike roller og omsette behov til konkrete tiltak.
• Utvikle læringsløp for ledere og team.
• Følge opp at tiltakene gir faktisk effekt.
• Forberede team på nye arbeidsmetoder (inkludert KI) i tett samarbeid med ledere.
• Levere stabilt og godt arbeid med helse, miljø og sikkerhet og rådgivning til ledere.

Skills

Initiativ

Strukturert

Kommunikasjon

Lagspiller

Kreativitet

Job description

Visma Flyt utvikler digitale løsninger som kommuner og fylkeskommuner bruker hver dag i arbeidet med oppvekst, helse og velferd. Løsningene våre brukes av fagfolk som jobber med barn, unge og innbyggere som trenger hjelp, og det vi leverer får betydning for mange. Da må også folka våre utvikle seg like raskt som teknologien og markedet rundt oss.

Nå ser vi etter en People Operations Specialist som vil ta eierskap til hvordan vi lærer og utvikler oss i Visma Flyt. Du ruster lederne våre til å eie kompetanseutviklingen i teamene sine, og gir dem verktøy, struktur og sparring for å gjøre det godt. Samtidig blir du en trygg rådgiver for lederne innen helse, miljø og sikkerhet.

Om rollen

I dag er mye av læringen hos oss overlatt til den enkelte, men nå er vi i gang med å sette det i system. Du får ansvar for å ta dette videre og gi arbeidet en tydelig retning for den enkelte ansatte, for teamene og for virksomheten som helhet, slik at det støtter opp under strategien til Visma Flyt.

Dine viktigste ansvarsområder blir å:

• tydeliggjøre hvilken kompetanse vi trenger i ulike roller, og omsette fremtidige behov til konkrete tiltak allerede nå

• utvikle læringsløp for ledere og team sammen med ledergruppen og mellomlederne

• følge opp at tiltakene faktisk gjør en forskjell

• forberede teamene på nye arbeidsmetoder (blant annet innen KI) i tett samarbeid med lederne, slik at vi møter kundenes forventninger om å bli en strategisk partner

• levere stabilt og godt på helse, miljø og sikkerhet, med løpende rådgivning til ledere og tett samarbeid med verneombud og kontorledere

Du blir en del av People Operations, et lite team der vi heier på hverandre, deler raust og ikke er redde for å tenke høyt. Vi er få nok til at alle vet hva de andre holder på med, og mange nok til at du aldri står alene med en utfordring. Du får et bredt ansvar og kort vei fra idé til handling. Vi samarbeider tett og har det gøy sammen.

Hvem passer rollen for?

Du har erfaring med lederutvikling, kompetansekartlegging eller med å få til endring i hvordan folk jobber, og du vet hvordan du får et tiltak til å virke i praksis. Hos oss får du rom til å ta det et steg videre.

Helse, miljø og sikkerhet er en viktig del av hverdagen i rollen. Du trenger ikke erfaring fra området, så lenge interessen er der.

Vi ser etter deg som er:

• initiativrik og selvgående. Du ser hva som må gjøres og setter i gang uten å vente på en ferdig oppskrift

• strukturert og prosessorientert. Du planlegger, organiserer og får ting fra idé til gjennomføring

• en god kommunikator som snakker like godt med ledergruppen som med nyansatte

• en lagspiller som bygger gode relasjoner på tvers

• kreativ og nysgjerrig. Du finner nye og smartere måter å lære på, gjerne med KI som verktøy

Relevant erfaring teller mer for oss enn formell utdanning.

Hvem er vi og hva kan vi tilby?

• Jobb i et av Vismas mest unike selskap, som er det eneste som leverer spesialiserte fagløsninger til helse-, oppvekst-, og velferdssektoren.
• Mulighet for faglig og personlig utvikling gjennom kurs, månedlige utviklingsdager og karrieremuligheter internt i Visma
• Muligheten til å påvirke egen arbeidshverdag med fleksitid, hjemmekontor og work-cation

• Gode ansattfordeler som:

  • Forsikringer, pensjons- og velferdsordninger
  • Frokost- og lunsjordninger med delikat kantine
  • Kaffebar på hovedkontoret
  • Naprapat og muskelterapeut i arbeidstiden på hovedkontoret
  • Firmaleiligheter i Marbella og Chamonix

• Sosiale arrangementer på konsern-, selskaps-, og teamnivå, som fredagsbar, Holmenkollstafetten, lokasjonsbaserte samling med mer.

Vil du hjelpe oss å bli enda bedre til å bli bedre?

Da håper vi å høre fra deg.