A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
Kristiansund kommune søker miljøveileder ved Dale barneskole, med hovedvekt på forsterket skoletilbud (FST) og behov i ordinær skole. Stillingen ivaretar læringsmiljø, trygghet og inkludering for elever i samarbeid med foresatte og ansatte.
Den som tilsettes bør være kunnskapsrik, motivert og løsningsorientert, kunne arbeide i team og selvstendig, og ha relevant utdanning. Stillingen er 100% og midlertidig fram til 16.07.2027.
Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
Stillingene vil i hovedsak væreknyttet til forsterket skoletilbud (FST), men det må også påregnes arbeid i ordinær skole vedbehov.
Vår visjon er: En skole for livet- med muligheter for alle.Dale barneskole skal være et godt sted å være. Elevene våre skal oppleve trygghet, trivsel og tilhørighet, og de skal ha et best mulig læringsmiljø.Elevene våre tilknyttet FST har individuelle behov for læring, lek og utvikling, og krever at våre ansatte er kunnskapsrike, motiverte, nysgjerrige og løsningsorienterte. Du må like godt å arbeide i team samtidig som du liker å arbeide selvstendig.
Dale barneskole har ledig to 100 % midlertidig stillinger som miljøveileder fra dags dato til 16.07.2027.
Stillingene vil i hovedsak væreknyttet til forsterket skoletilbud (FST), men det må også påregnes arbeid i ordinær skole vedbehov.
Som miljøveileder vil du bidra til å skape et trygt, inkluderende og læringsfremmende miljøfor alle elever, gjennom tett samarbeid med elever, foresatte og skolens ansatte.
Vår visjon er: En skole for livet- med muligheter for alle.Dale barneskole skal være et godt sted å være. Elevene våre skal oppleve trygghet, trivsel og tilhørighet, og de skal ha et best mulig læringsmiljø.Elevene våre tilknyttet FST har individuelle behov for læring, lek og utvikling, og krever at våre ansatte er kunnskapsrike, motiverte, nysgjerrige og løsningsorienterte. Du må like godt å arbeide i team samtidig som du liker å arbeide selvstendig.
Tror du at du kan ha fortrinnsrett til stillingen? Du kan lese mer om fortrinnsrett på Kristiansund kommune sine hjemmesider ved å trykke på vedlagt lenke: Søkerveiledning - Kristiansund kommune
Ansettelse skjer etter kommunalt avtaleverk og på de vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler.
Kommunen har et ansiennitetsbasert lønnssystem. For alle stillinger teller både offentlig og privat tjeneste etter fylte 18 år - dokumenteres med tjenesteattest fra tidligere arbeidsgivere med informasjon om fra/til-dato, stillingsprosent, eller antall timer arbeidet.
Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov.
Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.
Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.
Til dine informasjon vil søkere til stillinger aldri bli bedt om å oppgi BankID i forbindelse med søknadsprosessen. Med andre ord må du aldri gi fra deg BankID informasjon i forbindelse med jobbsøking.