HR Spesialist

Norsk Hydro ASA; Øvre Årdal; On-site; NOK 650,000 - 850,000; Full time

Job summary

Norsk Hydro ASA i Norge søker en HR Specialist som kan være en trygg sparringspartner for ansatte og ledere. Rollen innebærer rådgivning, støtte gjennom hele medarbeiderreisen og arbeid med pålitelig HR-data.

Du deltar i digitalisering og utvikling av HR-tjenestene, bidrar til effektive prosesser og veileder ledere i sykefravær, permisjoner og arbeidsforhold. Stillingen er lokalisert i Øvre Årdal.

Qualifications

• Gjerne erfaring fra HR, motivasjon og læringsvilje.
• Evne til å kommunisere tydelig på norsk og engelsk.
• Nysgjerrighet på digitale verktøy og smartere arbeidsprosesser.
• Ønske om å hjelpe andre og finne praktiske løsninger.

Responsibilities

• Være en trygg sparringspartner for ansatte og ledere i HR-spørsmål.
• Gi profesjonell rådgivning og støtte gjennom hele medarbeiderreisen.
• Sikre pålitelige HR-data og bidra til enkle, brukervennlige prosesser.
• Veilede ledere i saker knyttet til sykefravær, permisjoner og arbeidsforhold.
• Bistå ved organisasjonsendringer, interne overganger og medarbeideroppfølging.
• Forbedre og digitalisere HR-tjenester sammen med kolleger på tvers.

Skills

HR-erfaring

Kommunikasjon (Norsk/Engelsk)

Digitalt arbeidsprosesser

Problemløsning

Education

Relevant høyere utdanning innen HR/arbeidspsykologi/administrasjon

Job description

Hva vi tilbyr deg

• Bred innsikt i HR-arbeid i en internasjonal organisasjon
• Et solid fagmiljø med engasjerte kolleger
• Varierte oppgaver som gir læring og faglig vekst
• Mulighet til å påvirke digitalisering og videreutvikling av HR-tjenestene våre

Hva du skal gjøre

Som HR Specialist vil du:

• Være en trygg sparringspartner for ansatte og ledere i HR-spørsmål
• Gi profesjonell rådgivning og effektiv støtte gjennom hele medarbeiderreisen
• Sikre pålitelige HR-data og bidra til enkle, brukervennlige prosesser
• Veilede ledere i saker knyttet til sykefravær, permisjoner og arbeidsforhold
• Bistå ved organisasjonsendringer, interne overganger og medarbeideroppfølging
• Forbedre og digitalisere HR-tjenester sammen med kolleger på tvers

Dette tror vi skal til for å lykkes

• Relevant høyere utdanning, for eksempel innen HR, arbeidspsykologi eller administrasjon
• Gjerne noe erfaring fra HR, men motivasjon og læringsvilje er også viktig
• Evne til å kommunisere tydelig på norsk og engelsk
• Nysgjerrighet på digitale verktøy og smartere arbeidsprosesser
• Et ønske om å hjelpe andre og finne løsninger som fungerer i praksis

Annen informasjon

Stillingen er lokalisert i Øvre Årdal.

Hydro Aluminium Metal er en ledende leverandør av pressbolter, valseblokker, støpelegeringer, tråd og høyrenhetsaluminium med et globalt produksjonsnettverk med rundt 6,000 ansatte. Vi har anlegg for produksjon av primærmetall i Europa, Canada, Australia, Brasil og Qatar, og gjenvinningsanlegg i Europa og USA. To tredjedeler av vår produksjon av primæraluminium er basert på fornybar energi.

Vil du være en del av teamet som skaper gode medarbeideropplevelser for ansatte og ledere hver eneste dag?

Vi søker en HR Spesialist som vil bygge bred HR-kompetanse og omsette fagkunnskap til gode råd og løsninger gjennom hele medarbeiderreisen. Hos oss får du en variert rolle, et sterkt fagmiljø og mulighet til å vokse i et globalt selskap.

GBS HR Norge er første kontaktpunkt for HR-henvendelser i Hydro. Vi samarbeider tett med ansatte og ledere over hele landet og leverer verdiskapende støtte som gjør arbeidsdagen enklere.

I Employee Services-teamet får du jobbe med et bredt spekter av operative HR-leveranser – fra veiledning og HR-data til lederstøtte. Du blir del av et kompetent og inkluderende team som deler kunnskap, spiller hverandre gode og leverer med høy kvalitet.