HR Manager

Newrest Norway AS; Garder; On-site; NOK 750,000 - 900,000; Full time

Job summary

Newrest Norway AS søker en engasjert HR Manager til vår enhet på Oslo Lufthavn. Rollen kombinerer strategisk HR-utvikling med operativt HR-arbeid og gir deg muligheten til å påvirke HR-arbeidet i en internasjonal og vekstbedrift.

Du leder hele rekrutteringsprosessen, følger opp ansatte og sykefravær, sikrer etterlevelse av arbeidsmiljøloven, koordinerer verneombud og AMU, utvikler personalhåndbok og rutiner, og veileder ledere i HR-spørsmål for å skape et godt arbeidsmiljø.

Qualifications

• Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk, skriftlig og muntlig.
• Kjennskap til arbeidsmiljøloven og personvernlovgivning.
• Erfaring med rekruttering og HR-prosesser.

Responsibilities

• Gjennomføring av hele rekrutteringsprosessen, inkludert onboarding og offboarding.
• Oppfølging av ansatte, sykefravær og personalsaker.
• Sikre etterlevelse av arbeidsmiljøloven.
• Koordinere og følge opp verneombud, AMU og samarbeidsutvalg.
• Utvikle og vedlikeholde personalhåndbok, rutiner og HR-prosesser.
• Støtte og veilede ledere i HR-relaterte spørsmål og utfordringer.
• Bidra til utvikling av organisasjonen og et godt arbeidsmiljø.

Skills

Norsk

Engelsk

Job description

• Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, skriftlig og muntlig
• En sentral og synlig rolle i virksomheten
• Internasjonalt og mangfoldig arbeidsmiljø
• Mulighet til å påvirke og videreutvikle HR-arbeidet i selskapet

Vi søker HR Manager

Newrest Norway AS søker en engasjert og erfaren HR Manager til vår enhet på Oslo Lufthavn.

Vi ser etter deg som liker utfordringer, trives i et hektisk miljø og motiveres av å jobbe med mennesker fra ulike kulturer og bakgrunner.

Rollen kombinerer strategisk HR-utvikling med operativt HR-arbeid, og vil blant annet innebære:

• Gjennomføring av hele rekrutteringsprosessen, inkludert onboarding og offboarding
• Oppfølging av ansatte, sykefravær og personalsaker
• Sikre etterlevelse av arbeidsmiljøloven
• Koordinere og følge opp verneombud, AMU og samarbeidsutvalg
• Utvikle og vedlikeholde personalhåndbok, rutiner og HR-prosesser
• Støtte og veilede ledere i HR-relaterte spørsmål og utfordringer
• Bidra til utvikling av organisasjonen og et godt arbeidsmiljø
• Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig
• Høy grad av integritet og evne til å håndtere sensitive saker på en profesjonell måte

Hos Newrest Norway AS får du muligheten til å:

• Ha en sentral og synlig rolle i virksomheten
• Jobbe i et internasjonalt og mangfoldig arbeidsmiljø
• Bli en del av en virksomhet i vekst og utvikling
• Samarbeide tett med ledere og ansatte på tvers av organisasjonen
• Påvirke og videreutvikle HR-arbeidet i selskapet

Dersom du trives med både strategiske og operative oppgaver og liker at ingen dag er lik, ønsker vi å høre fra deg.

• Arbeidsmiljøloven (Norge)
• Rekruttering gjennom hele livssyklusen
• Sykefravær (personaladminisstrasjon)

Spennende stilling som HR Manager i internasjonalt selskap