Helsefagarbeider - Heldøgns omsorgsbolig

Solbjørg Dervo; Hadsel; On-site; NOK 450,000 - 520,000; Full time

Benefits offered by this job

Gode kollegaer

Grundig opplæring

Flyttegodtgjørelse

Pensjonsordninger

Frisknærvær

Utviklingsorientert organisasjon

Job summary

Hadsel kommune i Nordland søker helsefagarbeider for å ivareta behov hos beboere i heldøgns omsorgsboligene. Stillingen innebærer tredelt turnus og helgestillinger, med søkelys på faglig kompetanse, omsorg og samarbeid.

Vi tilbyr grundig opplæring, trygt arbeidsmiljø og offentlige ordninger som pensjon og forsikringer, samt muligheter for utvikling og deltakelse i innovasjonsarbeid.

Qualifications

• Off.godkjent helsefagarbeider med norsk autorisasjon.
• God kunnskap om bruk av data som verktøy.

Responsibilities

• Delta i planlegging og gjennomføring av tiltak hos den enkelte beboer.
• Utføre stell, påkledning, forflytning og tilrettelegging etter behov.
• Jobbe etter metoden «helhetlig pasientforløp» og hverdagsmestring.
• Bidra til å styrke beboerens egne ressurser, blant annet ved bruk av velferdsteknologi.

Skills

Kommunikasjon

Teamarbeid

Engasjement

Education

Off.godkjent helsefagarbeider

Tools

Dataverktøy

Job description

Vi har følgende ledige stillinger som helsefagarbeider fra 01.01.27

• 100 % i for tiden tredelt turnus med arbeid hver tredje helg
• 85,51 % i for tiden natt turnus med arbeid hver tredje helg

Vi har også ledige helgestillinger med arbeid hver annen helg.

Om arbeidsplassen:

Ekren HDO er heldøgns omsorgsboliger som er spesielt tilpasset personer med demens.
HDO'en består av 2 avdelinger, Nordlys og Midnattsol med 8 boenheter i hver avdeling. Begge avdelinger har egne fellesarealer og uteområder.
Ekren HDO er et nytt bygg som ble åpnet i juni 2022.

Vi har behov for deg som er dyktig, kompetent og engasjert helsefagarbeider og som ser muligheter og ikke begrensninger. Vi ønsker at hver enkelt beboer skal oppleve å bli møtt med faglig kompetanse, omsorg og respekt i et inkluderende og trivelig bomiljø. Tjenesten har søkelys på kvalitet og utvikling.

Arbeidsoppgaver

• delta i planlegging og gjennomføring av tiltak hos den enkelte beboerdelta i den medisinske oppfølgingen
• utføre stell, påkledning, forflytning og tilrettelegging etter behov
• jobbe etter metoden «helhetlig pasientforløp» og hverdagsmestring
• bidra til å styrke beboerens egne ressurser, blant annet ved bruk av velferdsteknologi

Høy fagkompetanse er avgjørende for å gjøre gode kliniske observasjoner og vurderinger av beboere
Du vil få bruk for gode kommunikasjonsferdigheter i samhandling med beboere, pårørende, andre faggrupper og eksterne instanser.Helsefagarbeidere bidrar i organisasjonens innovasjon og utviklingsarbeid.

Kvalifikasjoner

Off.godkjent helsefagarbeider med norsk autorisasjon
God kunnskap om bruk av data som verktøy
Ved manglende kvalifiserte søkere åpnes det for at personer med annen relevant kompetanse og/eller med erfaring fra denne type arbeid, samt ufaglærte kan bli vurdert for helgestillinger

Ønskelige kvalifikasjoner

Videreutdanning innen demensomsorgens

Personlige egenskaper

• Vi søker deg som trives i pasientnært arbeid, som har stort faglig engasjement og som ønsker å jobbe med voksne og eldre. Vi ser etter helsefagarbeidere som trives i møtet med beboer og pårørende, og som er av den løsningsorienterte typen.
• Hos oss jobber vi som et team og deler på kunnskap, slik at vi alle kan utvikle oss. Det er viktig at du kan håndtere å ha flere oppgaver samtidig og prioritere om oppgavene blir for mange. Vi skal gjøre hverandre gode og søker derfor etter en god kollega som vil være med i vår stab.
• Som helsefagarbeider hos oss er du viktig og tar del i alle daglige gjøremål hos beboer.
• Vi ser etter helsefagarbeidere som har kunnskaper om miljøterapi, er glad i mennesker og som er tydelig og ærlig. Vi verdsetter at man er initiativrik og deler kunnskap med kollegaer.
• Vi ser etter helsefagarbeider med relasjonskompetanse som understøtter teamet og fellesskapet i møte med kolleger, beboere, pårørende og andre samarbeidspartnere.
• Vi ønsker deg som bidrar positivt til et godt arbeidsmiljø slik at alle har det godt på jobb og at du kan identifisere deg med våre verdier -Engasjert – Samlende – Kreativ – Raus – Effektiv

Vi tilbyr:

• Gode og kunnskapsrike kollegaer i et godt arbeidsmiljø
• Grundig opplæring
• Flyttegodtgjørelse etter kommunens interne reglement
• Tariffestede pensjons- og forsikringsordninger
• En enhet som har fokus på "frisknærvær"
• En utviklingsorientert organisasjon

I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.

Les mer her: https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt

Hadsel kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile kommunens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.
Hadsel kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Regjeringen har vedtatt nedskriving av studielån med kr 25.000,- pr. år innføres for enkelte kommuner i Norge. Hadsel kommune er omfattet av dette, under forutsetning av at en bor i kommunen.

Les mer mer: https://www.regjeringen.no/no/aktuelt/ny-ordning-for-sletting-av-utdanningsgjeld-slik-vil-det-fungere/id3058902/

Språkkunnskaper

Norsk er arbeidsspråk i Hadsel kommune, som søker må du kunne gjøre deg forstått på et nordisk språk skriftlig og muntlig

Intervju

Kvalifiserte søkere vil bli innkalt til intervju.

Ansettelse

• Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk.
• Lønn etter avtale i forhold til utdanning og praksis.
• Politiattest uten bemerkning jf. Helse- og omsorgsloven § 5-4 må dokumenteres før signering av arbeidsavtale.

Offentlighet

Opplysninger om søker kan bli gjort offentlige selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på offentlig søkerliste jf. Offentlighetslovens § 25.

Velkommen som søker til Hadsel kommune - Et hav av muligheter!

https://www.hadsel.kommune.no/ny-i-hadsel/