Fagutviklingssykepleier HMS3

Hnt; Trondheim; On-site; NOK 650,000 - 850,000; Full time

Job summary

St. Olavs hospital – Universitetssykehuset i Trondheim søker en engasjert fagutviklingssykepleier til å videreutvikle kardiologisk sykepleie i tett samarbeid med kolleger og ledelse, med fokus på fremragende behandling til befolkningen. Stillingen innebærer drift, administrative oppgaver og fagutvikling.

Arbeid hver fjerde helg, med ca. 20–40 % administrative oppgaver. Vikariat ut 2027 med mulighet for fast ansettelse.

Qualifications

• Autorisasjon som sykepleier.
• Spesialutdanning i kardiologisk sykepleie er ønskelig.
• Erfaring innen kardiologisk sykepleie.
• Gode kommunikasjon- og formidlingsevner.
• Evne til å arbeide selvstendig, strukturert og målrettet.

Responsibilities

• Bidra til utvikling og kvalitetssikring av pasientforløp og prosedyrer i EQS.
• Bidra til utarbeidelse og kvalitetssikring av pasientinformasjon.
• Planlegge og gjennomføre temadager og internundervisning i klinikken, og i egen seksjon.
• Delta i faglige nettverk med andre fagutviklingssykepleiere.
• Være enhetens kontaktperson mot NTNU og tilrettelegge for studenter.

Skills

Kardiologisk sykepleie

Kommunikasjonsferdigheter

Veiledning

Selvstendig arbeid

Education

Autorisasjon som sykepleier

Spesialutdanning i kardiologisk sykepleie

Job description

Vil du være med å drifte og utvikle helsetjenesten gjennom systematisk fagutvikling, og kvalitetsarbeid?

Vi søker etter en engasjert og faglig sterk sykepleier som vil være med på å videreutvikle kardiologisk sykepleie i tett samarbeid med kolleger i fagmiljøet og ledergruppa mot felles mål om fremragende behandling til befolkningen. Stillingen er organisatorisk plassert direkte under seksjonsleder på hjertemedisinsk sengepost 3 (HMS3), men arbeider også på oppdrag fra avdelingssjef for sykepleietjenesten og seksjonsledere ved andre enheter innen klinikken.

Som fagutviklingssykepleier har du en sentral rolle i å sikre kvalitet, kompetanse og utvikling i sykepleietjenesten, i tråd med sykehusets visjon «fremragende behandling». Stillingen kombinerer drift og administrative oppgaver sammen med fagutvikling og klinisk veiledning.

Arbeid hver fjerde helg. Administrative og fagutviklende oppgaver (ca. 20–40 %):

Vikariat ut 2027 med mulighet for fast ansettelse.

• Bidra aktivt til utvikling og kvalitetssikring av pasientforløp, prosedyrer/retningslinjer i sykehusets kvalitetssystem (EQS), i samarbeid med seksjonsleder, kvalitetsrådgiver og medisinsk ansvarlig.
• Bidra aktivt til utarbeidelse og kvalitetssikring av pasientinformasjon
• Bidra aktivt i å planlegge og gjennomføre temadager og internundervisning i klinikken, samt internundervisning i egen seksjon, og eventuelt til andre klinikker ved St. Olavs hospital
• Bidra aktivt til utvikling og følge opp individuelle kompetanseplaner og kompetansekrav i samarbeid med seksjonsleder og kvalitetsrådgiver
• Bidra i klinikkens kvalitets‑ og forskningsprosjekter
• Være enhetens kontaktperson mot NTNU og tilrettelegge for sykepleierstudenter, studenter i videreutdanning og hospitanter
• Delta aktivt i faglig nettverk med andre fagutviklingssykepleiere i Hjerte og thoraxklinikken

Faglig og klinisk veiledning:

• Kvalitetssikre god opplæring og veiledning av nytilsatte
• Følge opp vedtatt kvalitets‑ og forbedringsarbeid på klinikk‑ og sykehusnivå
• Være tilgjengelig for faglige spørsmål og støtte/veiledning i det daglige kliniske arbeidet
• Øvrig: Stedfortreder for seksjonsleder ved ferier og kortere fravær
• Autorisasjon som sykepleier
• Spesialutdanning i Kardiologisk sykepleie er ønskelig
• Erfaring innen kardiologisk sykepleie
• God kjennskap til kvalitets‑ og forbedringsarbeid
• Evne til å arbeide selvstendig, strukturert og målrettet
• Gode kommunikasjon- og formidlingsevner
• Faglig engasjert og utviklingsorientert
• Trygg i veileder‑ og rådgiverrollen
• En faglig spennende og sentral rolle i en klinikk i kontinuerlig utvikling
• Mulighet for faglig og personlig utvikling
• Et inkluderende og tverrfaglig arbeidsmiljø

St. Olavs hospital - Universitetssykehuset i Trondheim -er ett avtre sykehusforetak i Helse Midt-Norge. Hovedtyngden av virksomheten er lokalisert i Trondheim der vi har et av Europas mest moderne sykehusanlegg.Sykehuset er bygd integrert medFakultet for medisin og helsevitenskapved NTNU, og her arbeider klinikere, forskere og studenter side om side.St. Olavs hospital har ca. 11 500 ansatte og et brutto budsjett på 14,6 milliarder kroner.Mer informasjon finnes på www.stolav.no

Mangfoldserklæring Vi ønsker at ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfoldog vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke hos oss, uansett kjønn, alder ognasjonal eller etnisk bakgrunn. Det samme gjelder dersom du har en funksjonsnedsettelse eller har hatt et lengre opphold utenfor arbeidslivet.

Mijjieh sïjhtebe barkijh edtjieh guvvine årrodh årroji gellievoeteste, jïh dan åvteste haestebe gaajhkesidie gïeh maehteles, barkoem mijjen luvnie ohtsedh, saaht mij tjoelide, aaltere, funksjovneheaptoe, nasjonaale jallh etnihkeles maadtoe. Seammalaakan jis datne guhkebe gaatoem barkoejieleden ålkolen åtneme.