Digitaliseringskoordinator

Arbeidsplassen; Nittedal; On-site; NOK 640,000 - 940,000; Full time

Job summary

Nittedal kommune søker en engasjert og fremtidsrettet sykepleier til stilling som digitaliseringskoordinator. Du får hovedansvaret for å implementere og videreutvikle digitale hjemmebesøk og annen helseteknologi i hjemmesykepleien.

Stillingen er 100% fast og inkluderer god opplæring, fleksitidsordning og tett samarbeid med fag og ledelse i enheten. Søknadsfrist 25.09.2026, kontorsted Stamveien 6, 1481 Hagan.

Qualifications

• Offentlig godkjent sykepleier. Videreutdanning i velferdsteknologi. Erfaring fra hjemmesykepleien som fagansvarlig, teamleder eller koordinator. Erfaring med helseteknologi.

Responsibilities

• Hovedansvar for planlegging, implementering og videreutvikling av digitale hjemmebesøk og annen helseteknologi i hjemmesykepleien.
• Tett samarbeid innad i enheten og på tvers i sektoren om innføring, drift og videreutvikling av helseteknologiske løsninger.
• Vurdere hvilke innbyggere som egner seg for digital oppfølging.
• Opplæring og veiledning av ansatte i bruk av digitale verktøy og løsninger.

Skills

Helseteknologi

Teamledelse

Education

Offentlig godkjent sykepleier

Videreutdanning i velferdsteknologi

Job description

Enhet for tverrfaglige hjemmetjenester, Nittedal kommune

Nittedal kommune søker en engasjert og fremtidsrettet sykepleier til stilling som digitaliseringskoordinator. Vedkommende skal ha hovedansvar for å implementere og videreutvikle digitale hjemmebesøk og annen helseteknologi i hjemmesykepleien. Nittedal kommune jobber målrettet med å utvikle bærekraftige og innovative tjenester som gir innbyggerne økt trygghet, mestring og selvstendighet i eget hjem. Digitale hjemmebesøk er en viktig del av denne utviklingen, og vi søker nå deg som ønsker å være med på å bygge opp og videreutvikle tilbudet.

Stillingen er sentral i kommunens satsing på helseteknologi og nye arbeidsformer, med mål om å styrke kvalitet, pasientsikkerhet og gi bærekraftige tjenester.

Aktiv deltakelse i samarbeids- og nettverksfora med andre kommuner vil også være del av ansvaret stillingen innebærer.

I Nittedal ønsker vi å tilrettelegge for at innbyggerne skal kunne bo lengst mulig hjemme ved å få bistand til å mestre dagliglivets aktiviteter. Tverrfaglige hjemmetjenester spiller en sentral rolle for å nå dette målet. Vi er opptatt av å utøve nødvendig helsehjelp fra et mestrings-rettet perspektiv.

Hos oss får du et inkluderende og godt arbeidsmiljø med fine kollegaer som vil ta deg godt imot! Vi håper å høre fra deg!

Hovedansvar for planlegging, implementering og videreutvikling av digitale hjemmebesøk og annen helseteknologi i hjemmesykepleien.

Tett samarbeid innad i enheten og på tvers i sektoren om innføring, drift og videreutvikling av helseteknologiske løsninger.

Vurdere hvilke innbyggere som egner seg for digital oppfølging.

Opplæring og veiledning av ansatte i bruk av digitale verktøy og løsninger.

Offentlig godkjent sykepleier.

Videreutdanning i velferdsteknologi.

Erfaring fra hjemmesykepleien som fagansvarlig, teamleder eller koordinator.

Du er positiv og kommuniserer svært godt med samarbeidspartnere og kollegaer.

Du mestrer å jobbe i et aktivt miljø og en travel hverdag.

Oppstart etter avtale. Arbeidstid er dagtid med fleksitidsordning. God opplæring og trygging i nye arbeidsoppgaver. Godt arbeidsmiljø med flotte og dyktige kollegaer. Tett samarbeid med tjenestene, ledere, og fag og kvalitetsrådgiver i enheten. Fagdager med fokus på arbeidsmiljø og fagutvikling. Mulighet for kompetanseheving og støtte til dette.

Vil du å være med på å utvikle fremtidens hjemmetjenester?

Nittedal kommune søker en engasjert og fremtidsrettet sykepleier til stilling som digitaliseringskoordinator. Vedkommende skal ha hovedansvar for å implementere og videreutvikle digitale hjemmebesøk og annen helseteknologi i hjemmesykepleien. Nittedal kommune jobber målrettet med å utvikle bærekraftige og innovative tjenester som gir innbyggerne økt trygghet, mestring og selvstendighet i eget hjem. Digitale hjemmebesøk er en viktig del av denne utviklingen, og vi søker nå deg som ønsker å være med på å bygge opp og videreutvikle tilbudet.

Stillingen er sentral i kommunens satsing på helseteknologi og nye arbeidsformer, med mål om å styrke kvalitet, pasientsikkerhet og gi bærekraftige tjenester.

Du vil samarbeide med gode kollegaer i våre 3 team med hjemmesykepleie og natt‑tjenesten. I tillegg vil du samabeide på tvers av enheter for å finne gode løsninger for helseteknologi.

Aktiv deltakelse i samarbeids- og nettverksfora med andre kommuner vil også være del av ansvaret stillingen innebærer.

Stillingen er organisatorisk plassert i Enhet for tverrfaglige hjemmetjenester.

I Nittedal ønsker vi å tilrettelegge for at innbyggerne skal kunne bo lengst mulig hjemme ved å få bistand til å mestre dagliglivets aktiviteter. Tverrfaglige hjemmetjenester spiller en sentral rolle for å nå dette målet. Vi er opptatt av å utøve nødvendig helsehjelp fra et mestrings-rettet perspektiv.

Ønsker du deg en spennende stilling hvor du virkelig får arbeide med utvikling av tjenestene og vil du være med å bygge opp digitale hjemmebesøk i Nittedal kommune?

Da er dette stillingen for deg!

Hos oss får du et inkluderende og godt arbeidsmiljø med fine kollegaer som vil ta deg godt imot! Vi håper å høre fra deg!

Hovedoppgaver

• Hovedansvar for planlegging, implementering og videreutvikling av digitale hjemmebesøk og annen helseteknologi i hjemmesykepleien. Tett samarbeid innad i enheten og på tvers i sektoren om innføring, drift og videreutvikling av helseteknologiske løsninger. Utføre digitale hjemmebesøk ved behov for dette. Vurdere hvilke innbyggere som egner seg for digital oppfølging. Opplæring og veiledning av ansatte i bruk av digitale verktøy og løsninger.

Kvalifikasjoner

• Offentlig godkjent sykepleier. Videreutdanning i velferdsteknologi. Erfaring fra hjemmesykepleien som fagansvarlig, teamleder eller koordinator. Erfaring med helseteknologi.

Personlige egenskaper

Du er positiv og kommuniserer svært godt med samarbeidspartnere og kollegaer

Du er utadvendt, selvstendig og en god lagspiller

Du liker utvikling, ser muligheter, finner løsninger og kan gjennomføre

Du er planmessig, kan prioritere og har god struktur

Du mestrer å jobbe i et aktivt miljø og en travel hverdag

Du liker ny teknologi og setter deg lett inn i dette

Personlig egnethet vilbli vektlagt

Vi tilbyr

100% fast stilling

• Oppstart etter avtale
• Arbeidstid er dagtid med fleksitidsordning
• God opplæring og trygging i nye arbeidsoppgaver
• Godt arbeidsmiljø med flotte og dyktige kollegaer
• Tett samarbeid med tjenestene, ledere, og fag og kvalitetsrådgiver i enheten
• Fagdager med fokus på arbeidsmiljø og fagutvikling
• Mulighet for kompetanseheving og støtte til dette

Fra 01.01.17 er det krav om politiattest i stillingene.

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige, jfr. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentlig virksomhet (Offentleglova § 25). Reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må begrunnes skriftlig. Søkeren vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Kommunen har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning, og å rekruttere personer med innvandrerbakgrunn, personer med nedsatt funksjonsevne, uavhengig av livssyn og seksuell orientering

Kontaktinformasjon

Toril Vesteng Heggen,Enhetsleder,95990705,[e-mail]

Arbeidssted

Stamveien 6

1481Hagan

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nittedal kommune

Referansenr.: 5165167240

Stillingsprosent: 100%

Fast

Søknadsfrist: 25.09.2026

Nittedal kommune har ca. 26.000 innbyggere og ligger 15 minutter fra Sinsenkrysset i grønne og landlige omgivelser. Vi har et rikt kulturliv innen idrett, friluftsliv, musikk, dans og teater, kunst og håndverk. Mer enn 150 ulike lag og foreninger gjør at de fleste vil føle seg hjemme her også i fritiden. Vi er et populært utfartsmål for friluftsinteresserte både sommer og vinter.

Kommunens overordnede styringsmål er at vi skal være klima- og miljøvennlige, ha fokus på livskvalitet hele livet og jobbe med engasjement og samskaping. Det skal være godt å leve i Nittedal!

Vi arbeider aktivt for et inkluderende arbeidsmiljø i kommunen, der mangfold og likeverd bidrar til en fremtidsrettet og attraktiv arbeidsplass og gode tjenester for innbyggerne. Våre organisasjonsmål bygger på verdiene raushet, redelighet og respekt, og gjenspeiles i hvordan vi samarbeider, organiserer tjenestene og møter innbyggerne. Kvalifiserte søkere uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, kulturell bakgrunn eller hull i CV oppfordres til å søke.