Digital Lead

Norsk Hydro; Årdal; On-site; NOK 1,000,000 - 1,500,000; Full time

Job summary

Norsk Hydro i Årdal søker en Digital Lead som kan omsette driftens behov til digitale muligheter og bidra til innovasjon, datadrevne beslutninger og kontinuerlig forbedring på verket.

Stillingen innebærer å drive og utvikle verkets digitale roadmap, omsette operasjonelle utfordringer til tiltak, og være bindeledd mellom drift, automasjon og IT/OT, samtidig som lokal digital kompetanse bygges.

Responsibilities

• Drive and further develop the site's digital roadmap and identify opportunities to improve operations and results through digital solutions.
• Translate operational challenges and needs into concrete digital initiatives, and support implementation from idea to value realization.
• Act as a central link between the site and key teams in digitalization, automation and IT/OT.
• Build local digital competence through collaboration, knowledge sharing and support for citizen developers and digital champions.
• Ability to understand business and operational needs and translate them into practical solutions and drive initiatives from idea to delivery.
• Strong communication and collaboration skills, with the ability to build relationships and influence across disciplines and levels in the organization.
• A proactive and pragmatic approach, combined with an interest in innovation, continuous improvement and digital transformation.

Job description

Hydro Aluminium Metal er en ledende leverandør av pressbolter, valseblokker, støpelegeringer, tråd og høyrenhetsaluminium med et globalt produksjonsnettverk med rundt 6,000 ansatte. Vi har anlegg for produksjon av primærmetall i Europa, Canada, Australia, Brasil og Qatar, og gjenvinningsanlegg i Europa og USA. To tredjedeler av vår produksjon av primæraluminium er basert på fornybar energi.

I Hydro er digitalisering en viktig drivkraft for å forbedre sikkerhet, bærekraft og operasjonell ytelse. Til verket vårt i Årdal ser vi etteren Digital Lead som kan omsette behov i driften til digitale muligheter, og som kan bidra til innovasjon, datadrevne beslutninger og kontinuerlig forbedring på verket.

En unik mulighet til å være med og forme den digitale utviklingen i et av verdens ledende aluminiumselskaper.

En synlig rolle med direkte påvirkning på drift, innovasjon og forretningsresultater.

Samarbeid med sterke fagmiljøer innen drift, analyse, automasjon og digital utvikling.

En inkluderende og samarbeidsorientert kultur hvor nye ideer og kontinuerlig forbedring verdsettes.

Konkurransedyktige betingelser og gode muligheter for videre utvikling og karriere i Hydro.

Drive og videreutvikle verkets digitale roadmap og identifisere muligheter for å forbedre drift og resultater gjennom digitale løsninger.

Omsette operative utfordringer og behov til konkrete digitale initiativer, og støtte implementeringen fra idé til realisering av verdi.

Være et sentralt bindeledd mellom verket og sentrale fagmiljøer innen digitalisering, automasjon og IT/OT.

Bygge lokal digital kompetanse gjennom samarbeid, kunnskapsdeling og støtte til blant annet citizen developers og digitale ressurspersoner.

Evne til å forstå forretningsmessige og operative behov, omsette dem til praktiske løsninger og drive initiativer fra idé til gjennomføring.

Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, og evne til å bygge relasjoner og påvirke på tvers av fagområder og nivåer i organisasjonen.

En proaktiv og praktisk tilnærming, kombinert med interesse for innovasjon, kontinuerlig forbedring og digital transformasjon.

I vårt selskap mener vi at mangfold gjør oss sterkere. Vi ønsker ulike erfaringer og perspektiver velkommen, og inviterer alle kvalifiserte til å søke. Vi vurderer hver søknad rettferdig, og streber etter å gi like muligheter for alle til å vokse og lykkes i Hydro.

Ansettelsesleder
Anveig Bjordal Halkjelsvik
(Norway [phone]

Ønsker du å gjøre en reell forskjell? I over hundre år har våre ansatte vært drivkraften bak å løse noen av verdens viktigste problemer – og vi håper du vil bli med å løse utfordringene i det neste århundret. Du bidrar til å påvirke vårt felles formål om å drive industriene våre og verden inn i en grønnere fremtid enten du jobber ved ett av våre resirkuleringsanlegg eller sikrer effektive prosesser for fornybar energi.

• Hydro er et ledende aluminium- og energiselskap dedikert til å bidra til en bærekraftig fremtid.
• Selskapet har virksomhet i ca. 40 land rundt om i verden
• Adm.dir. og konsernsjef: Eivind Kallevik

Fant du ikke den rette jobben for deg? Meld deg inn i Hydros talentnettverk og få varsler om relevante stillinger i din innboks.

For å lykkes med denne oppgaven er det viktig å legge til rette for et kollegialt miljø der forskjellene våre blir verdsatt som vårt største konkurransefortrinn. Et mangfoldig perspektiv gjør oss sterkere. Vårt globale program for mangfold, inkludering og tilhørighet lar oss utvikle en arbeidsplass med høy ytelse og inkluderende egenskaper der alle føler seg verdsatt.
Karriereutviklingen din er unik. Vi streber etter å gi deg den støtten du trenger for å oppnå ditt fulle potensial. Den globale utstrekningen vår, den inkluderende kulturen og den banebrytende teknologien vi bruker gir deg muligheten til å bygge en karriere i tråd med dine styrker og lidenskaper.
Bli en del av vårt globale konsern med over 30 000 personer, tilstedeværelse i 40 land og med fokus på omsorg, mot og samarbeid. I Hydro har du muligheten til å gjøre en forskjell i bransjer som betyr noe.