Arbeidslagsleder: Nytt BoA-prosjektteam

Bo- og aktivitetstilbudet, Trondheim kommune; Trondheim; In loco; NOK 300.000 - 460.000; Part-time

Vantaggi offerti da questo lavoro

Støtte fra prosjektgruppen

Erfaring fra utviklingsprosjekt

Varierte oppgaver

Påvirke tjenesten

Lønn etter tariffavtale

Descrizione del lavoro

Trondheim kommune søker en arbeidslagsleder til et nytt utviklingsprosjekt med Byåsen bo- og aktivitetstilbud. Stillingen er 50% og planlagt varighet ut 2027, med ukentlig arbeid 2–3 dager på dagtid ved Tempe Helse- og velferdssenter.

Du vil være bindeledd mellom BoA og senteret og lede et nytt lag av deltakere med nedsatt funksjonsevne. Du skal bygge opp et kompetent team, veilede og motivere, og sikre god kommunikasjon mellom parter.

Competenze

• Faglig utdanning innen helse- og sosialfag og/eller pedagogikk.
• Erfaring fra arbeid med målgruppen.
• Erfaring fra bo- og aktivitetstilbudet.
• Erfaring fra veiledning og motivasjonsarbeid.
• Politiattest uten anmerkning er et krav.

Mansioni

• Rekruttere og bygge opp et nytt arbeidslag som skal utføre varierte serviceoppgaver ved Tempe Helse- og velferdssenter.
• Motivere deltakerne til oppmøte og legge til rette for at arbeidet blir utført på en strukturert og god måte.
• Lede den daglige koordineringen av arbeidslaget og veilede personer med nedsatt funksjonsevne.
• Sikre god informasjonsflyt og samhandling mellom BoA og Tempe helse- og velferdssenter.
• Delta i avgjørelser som omhandler arbeidslaget og bidra til mestring og utvikling.

Conoscenze

Veiledning og motivasjonsarbeid

Arbeid med målgruppen

Samarbeid og relasjonsbygging

Formazione

Helse- og sosialfag / pedagogikk

Descrizione del lavoro

Trondheim kommune søker en arbeidslagsleder til et nytt utviklingsprosjekt med Byåsen bo- og aktivitetstilbud. Stillingen er 50% og planlagt varighet ut 2027, med ukentlig arbeid 2–3 dager på dagtid ved Tempe Helse- og velferdssenter.

Du vil være bindeledd mellom BoA og senteret og lede et nytt lag av deltakere med nedsatt funksjonsevne. Du skal bygge opp et kompetent team, veilede og motivere, og sikre god kommunikasjon mellom parter.