Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Grimstad kommune søker 75% svangerskapsvikariat helsefagarbeider ved Habilitering sentrum. Stillingen inkluderer våken nattevakt og arbeid i et tverrfaglig team som følger opp voksne fra 18 år og oppover i HDO. Lønn i samsvar med gjeldende avtaleverk og gode pensjonsordninger i KLP.
Du samarbeider med pårørende, deltar i ansvarsgruppemøter og tverrfaglig samarbeid, og veileder yngre medarbeidere. Vi søker deg som tar ansvar, har høy etisk bevissthet og trives i et godt arbeidsmiljø med mulighet
Tjenesten er opptatt av å ha kvalitet på helse- og omsorgstjenestene, og kompetansen brukes på tvers av virksomhetene. Tjenesten er i utvikling og omstilling, nye boliger planlegges, og velferds- og trygghetsteknologi implementeres i stor grad. Tjenesten har startet med positiv atferdsstøtte (PAS). Arbeidsgiver vil kunne disponere og tilsette aktuelle søkere til virksomheter i tjenesten der det er behov for deres kompetanse.
Habilitering sentrum gir i dag tjenester til voksne fra 18 år og oppover i HDO. Les mer om habilitering på www.grimstad.kommune.no.
Habilitering sentrum, Markveien, fra 01.10.26 - 15.08.27.
1 x 75 % svangerskapsvikariat helsefagarbeider, våken nattevakt.
Mennesker med ideer og tro på framtiden har gjort Grimstad til en kommune som er preget av en sterk maritim sektor, et IKT-miljø som er verdensledende på sine felt, mange småbedrifter, et framtidsrettet utdanningsmiljø og en offensiv landbruksnæring.
Grimstad er i tillegg en universitetsby og en teknologiby, som har tett samarbeid med næringslivet i kommunen og regionen.
«Skjærgårdsbyen Grimstad» har store områder som er disponible for fastboende og gjester, og gjennom «Sykkelbyen Grimstad» er det et godt utbygd nett av sykkelstier for sykling til jobb, for tur og trening.
Grimstad kommune er en kunnskapsbedrift hvor medarbeiderne utgjør den viktigste ressursen. Våre verdier er mot, åpenhet, redelighet og respekt. Verdiene skal gjenspeiles i møte med medarbeidere og innbyggere.
Grimstad kommune ønsker et mangfold blant våre ansatte, vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig avkjønn, kulturell bakgrunn, alder, nedsatt funksjonsevne eller hull i CV'en.
I henhold til offentlighetslovens paragraf 25. gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlig, selv om søkeren har bedt om unntak fra offentlighet.
For stillinger som arbeider direkte med barn, må det foreligge tilfredsstillende politiattest, jf. Barnevernloven § 6-10, opplæringslova § 10-9 og barnehageloven § 20. Krav om tilfredsstillende politiattest gjelder også for ansatte som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven, jf. § 5-4