Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Radboud Universiteit zoekt een universitair docent Staatsrecht die studenten enthousiasmeert en begeleidt bij onderzoek en scripties. U geeft onderwijs in bachelor- en mastervakken en levert een inhoudelijke bijdrage aan onderzoeksprogramma's binnen SteR.
U werkt mee aan kwaliteitsverbetering van onderwijs, leidt docententeams en coördinerende taken, en begeleidt promovendi waar mogelijk, met aandacht voor maatschappelijke impact en onderwijsinnovatie.
Als universitair docent Staatsrecht kun je studenten inspireren en impact maken met wetenschappelijke artikelen. Als inhoudelijk expert binnen jouw vakgebied geef je onderwijs met enthousiasme en deskundigheid. Je onderzoek op het gebied van het (Nederlandse) staatsrecht is gezaghebbend en beïnvloedt de wetenschap en de rechtspraktijk. Ook begeleid je studenten en promovendi.
Op het terrein van onderwijs ben je actief in de bachelor (Nederlands en vergelijkend Staatsrecht B2) en de master (Koninkrijksrecht, Gemeenterecht). Je speelt een sleutelrol in het bewaken en verbeteren van de kwaliteit van ons onderwijs, zowel inhoudelijk als didactisch, inclusief de integratie van academische vaardigheden. Je geeft mede leiding aan onze docententeams, bijvoorbeeld door het vervullen van het coördinatorschap. Daarnaast begeleid je in die rol ook beginnend of minder ervaren docenten.
Op onderzoeksgebied werk je aan thema’s die aansluiten bij één van de onderzoeksprogramma’s van Onderzoekcentrum voor Staat en Recht (SteR), in het bijzonder aan het onderzoeksprogramma Grondslagen van het publiekrecht. Naast je eigen onderzoek begeleid je waar mogelijk (samen met een hoogleraar) promovendi bij hun onderzoek en draag je bij aan het verwerven en uitvoeren van extern gefinancierde onderzoeksprojecten.
Als universitair docent neem je ook managementtaken voor jouw rekening, namelijk de deelname aan facultaire commissies, zoals de opleiding- of examencommissie. De precieze invulling en zwaarte van deze taken worden steeds in goed overleg vastgesteld.
De academische wereld geeft me de ruimte om me te verdiepen in de inhoud én mijn tijd flexibel in te delen. Harm van den Broek Hoogleraar belastingrecht
Werk en wetenschap vragen om goed werkgeverschap. Dit zie je terug in de primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden van de Radboud Universiteit. Zo kun je afspraken maken voor een goede werk- privébalans met flexibele werktijden, diverse verlofregelingen en thuiswerken. Ook kun je bij ons een gedeelte van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen, ruil bijvoorbeeld inkomen tegen extra vakantiedagen en ontvang een vergoeding van je sportabonnement. Daarnaast krijg je als medewerker 34% korting op het sport- en cultuuraanbod van de Radboud Universiteit. En uiteraard hebben we een goede pensioenregeling. Je krijgt volop ruimte en verantwoordelijkheid om je talenten te ontwikkelen en je ambities te realiseren. We bieden dan ook verschillende scholings- en studieregelingen aan.
De afdeling Staatsrecht probeert op een generalistische manier het vakgebied te beoefenen. Wij zijn gezaghebbend op het gebied van het Politieke staatsrecht, Gemeenterecht, Koninkrijksrecht, Rechterlijke organisatie en Grondrechten. De afdeling bestaat uit een hoogleraar staatsrecht, een bijzonder hoogleraar onderwijsrecht, een universitair hoofddocent, met de aanstelling van een nieuwe universitair docent uit twee universitair docenten en twee junior docenten. Wij worden ondersteund door een management- & officeassistent.
Faculteit der Rechtsgeleerdheid
De Faculteit der Rechtsgeleerdheid maakt deel uit van de Radboud Universiteit. Het wetenschappelijk onderwijs van de rechtenfaculteit is gericht op het opleiden van allround juristen en op postacademische scholing van juristen. Kenmerkend van het grensverleggend wetenschappelijk onderzoek is dat het veelal in samenwerking met de juridische beroepspraktijk plaatsvindt.
Radboud Universiteit
Bij de Radboud Universiteit willen we impact maken met ons werk. Dat doen we door baanbrekend onderzoek, hoogwaardig onderwijs, goede ondersteuning en samenwerkingen binnen en buiten de universiteit. Zo leveren we een onmisbare bijdrage aan een gezonde, vrije wereld met gelijke kansen voor iedereen. En daar hebben we nog meer collega’s voor nodig, die vanuit hun eigen expertise op zoek willen gaan naar antwoorden. We staan voor een inclusieve gemeenschap en verwelkomen medewerkers met een verscheidenheid in achtergrond, cultuur en perspectief.
Wil je meer weten over hoe het is om bij de Radboud Universiteit te werken? Volg dan ons Instagramaccount en lees verhalen van onze collega’s.
De eerste gesprekken vinden plaats op vrijdag 16 oktober. De eventuele tweede gesprekken vinden plaats op vrijdag 30 oktober. Je treedt bij voorkeur 1 januari 2027 in dienst.
Je bent vast nieuwsgierig naar onze sollicitatieprocedure .Hierin staat globaal beschreven wat je kunt verwachten tijdens de sollicitatieprocedure en hoe wij omgaan met je persoonlijke gegevens en interne en externe kandidaten.
Werk je al bij de Radboud Universiteit en heb je twijfels of vragen over intern overstappen? Lees meer over intern solliciteren .