Transitiemanager Oracle

BlueTrail; Utrecht; Hybrid; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Job summary

BlueTrail zoekt een ervaren transitiemanager die complexe migraties begeleidt tussen oudere en vernieuwde Oracle PaaS-omgevingen. Je werkt in een team van transitiemanagers en projectondersteuning en onderhoudt korte lijnen met het PSO-team.

Je draagt bij aan het opstellen van plannen, bewaakt afhankelijkheden en risico’s, en zorgt voor draagvlak onder stakeholders. Daarnaast begeleid je infra-back-up, migraties naar de Cloud en aansluiting op multi-tenancy.

Qualifications

• Begeleiden van complexe transities zoals Oracle Fusion Middleware versies.
• Bijdragen aan toekomstige migraties richting OGDS en Oracle PaaS 2.0.
• Begeleiden van bouw- en verandertrajecten met concrete deliverables.

Responsibilities

• Begeleiden van complexe transities, zoals Oracle Fusion Middleware 12 naar 14.
• Bijdragen aan toekomstige migraties, zoals BVI naar OGDS en mogelijk BVH naar Oracle PaaS 2.0.
• Begeleiden van nieuwe bouw- en verandertrajecten, waaronder: Jaarplan 2027 en migratie naar de Cloud.
• Bewaken van samenhang, afhankelijkheden, risico’s en bestuurlijke context.
• Verbinden van stakeholders en creëren van draagvlak voor veranderingen.

Skills

Transitiebeheer

Oracle Fusion

Cloud migratie

Stakeholder management

Job description

Opdracht /functieomschrijving

De medewerker komt te werken in een team van 5 directe collega’s die de transities verzorgen. Twee transitiemanagers, een projectleider en een projectondersteuner. Tevens zijn er korte lijnen met het PSO-team dat de regievoering verzorgt met betrekking tot het Oracle PaaS-platform en met Oracle-medewerkers. Doelstellingen zijn de transities van het oudere Oracle PaaS-platform naar het nieuwe Oracle PaaS-platform. Het Oracle-platform bestaat uit hybrid cloud databases en fusion middleware omgevingen. Intern gebouwde applicaties die draaien op het bestaande platform zullen gemigreerd worden naar het nieuwe platform.

Werkzaamheden/ taken, verantwoordelijkheden & doelstellingen

Je houdt je onder andere bezig met:

• Begeleiden van complexe transities, zoals Oracle Fusion Middleware 12 naar 14;
• Bijdragen aan toekomstige migraties, zoals BVI naar het vernieuwde OGDS en mogelijk BVH naar Oracle PaaS 2.0;
• Begeleiden van nieuwe bouw- en verandertrajecten, waaronder:
  • Het opstellen van het Jaarplan 2027, afronding Programma van Eisen
  • Infra-back-up;
  • Realisatie en migratie naar de Cloud;
  • Aansluiting op multi-tenancy;
• Bewaken van samenhang, afhankelijkheden, risico’s en de bestuurlijke context;
• Verbinden van stakeholders en creëren van draagvlak voor veranderingen.

werktijden/dagen

Het gaat om een opdracht van 36 uur in de week in hybride vorm tot eind 2027. Minimaal tweemaal in de week op kantoor, waarbij de woensdag verplicht in Driebergen is.