Test Automation Engineer

Zorg en Zekerheid; Netherlands; Hybrid; EUR 38,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Dertiende maand

8% vakantietoeslag

Opleidingsmogelijkheden

Goede pensioenregeling

50% thuiswerken mogelijk

Job summary

Zorg en Zekerheid is op zoek naar een Test Automation Engineer die softwarekwaliteit bewaakt en testautomatisering verder ontwikkelt in een agile omgeving. Je werkt hands-on in het team en vervangt handmatige testen stap voor stap door slimme geautomatiseerde oplossingen.

Je bent verantwoordelijk voor het opzetten van teststrategieën, het schrijven van testscripts en integratie in CI/CD. Een HBO-niveau en sterke communicatieve vaardigheden zijn vereist, evenals een hands-on mentaliteit en

Qualifications

• HBO-werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Informatica of vergelijkbaar.
• Ervaring als test automation engineer of QA-specialist met ontwikkelervaring of testautomatisering ervaring.
• Kennis van testmethodieken en ervaring met het schrijven van geautomatiseerde testscripts.
• Ervaring met Agile/Scrum werken en CI/CD pipelines.
• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Een hands-on mentaliteit: je automatiseert waar mogelijk, maar test ook zelf actief mee.

Responsibilities

• Opzetten, door ontwikkelen en uitvoeren van de test‑ en automatiseringsstrategie op basis van risicoanalyses.
• Schrijven, beheren en onderhouden van geautomatiseerde testcases en testscripts.
• Starten met regressietesten voor eenvoudige UI‑testen, API‑testen, data validatietesten.
• Integreren van testautomatisering in de CI/CD‑ontwikkelstraat.
• Actief uitvoeren van geautomatiseerde én waar nodig handmatige tests.
• Delen van bevindingen, geven van feedback en bijdragen aan betere codekwaliteit binnen het team.

Job description

Krijg jij energie van het verbeteren van softwarekwaliteit en het slim automatiseren van testen? Als Test Automation Engineer maak jij écht het verschil in een agile omgeving waar nog veel handmatig wordt getest. Je krijgt de ruimte om testautomatisering naar een hoger niveau te tillen en zorgt ervoor dat onze digitale producten betrouwbaar en toekomstbestendig zijn voor onze verzekerden.

In deze rol ben jij dé specialist die softwarekwaliteit bewaakt én verder ontwikkelt. Je werkt hands‑on in het team, wat betekent dat jij binnen de scrum team het testwerk op je neemt en vrijheid krijgt om testautomatisering verder vorm te geven. Met jouw inzet vervang je stap voor stap handmatige testen door slimme geautomatiseerde oplossingen en help je zo de snelheid en kwaliteit van development te verhogen.

Concreet ga je aan de slag met:

Opzetten, door ontwikkelen en uitvoeren van de test‑ en automatiseringsstrategie op basis van risicoanalyses.

Schrijven, beheren en onderhouden van geautomatiseerde testcases en testscripts.

Starten met regressietesten voor eenvoudige UI‑testen, API‑testen, data validatietesten.

Integreren van testautomatisering in de CI/CD‑ontwikkelstraat.

Actief uitvoeren van geautomatiseerde én waar nodig handmatige tests.

Delen van bevindingen, geven van feedback en bijdragen aan betere codekwaliteit binnen het team.

Het team IT Development is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en het onderhoud van software. De focus ligt op de ontwikkeling van onze app en mijn-omgevingen, websites en services voor de uitwisseling van data tussen applicaties. Binnen dit team ben jij verantwoordelijk voor het testen: je voert alle handmatige tests uit en neemt daarnaast de testautomatisering voor je rekening.

Wie zijn wij?

Als regionale zorgverzekeraar zonder winstoogmerk maken we ons bij Zorg en Zekerheid sterk voor de beste, betaalbare zorg. We werken daarvoor nauw samen met zorgverleners, welzijnspartijen, gemeenten, werkgevers en andere partners. Dat doen we nu al meer dan 200 jaar, vanuit Leiden. Inmiddels met een team van ruim 500 medewerkers. We dragen graag bij aan een gezonde samenleving. Tegelijkertijd vinden we het belangrijk om efficiënt te werken en slim de juiste stappen te zetten. Waken over betaalbare premies begint immers met de kosten in de hand houden. Mooi als jij daar, vanuit jouw expertise, aan kunt bijdragen. Direct of indirect.

Een betrokken werkgever, begaan met het welzijn van klanten en van onze medewerkers. Daarom zorgen we voor een goede werk‑privébalans en initiatieven die ervoor zorgen dat je lekker in je vel blijft zitten. Bovendien bieden we je interessante primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Op basis van een fulltime werkweek van 34 uur kun je onder andere rekenen op:

direct een vaste aanstelling;

een salaris van €3.387,- tot€4.986,- op basis van een 34‑urige werkweek;

een goede pensioenregeling – wij betalen minimaal 70% van de premie;

een dertiende maand, elk jaar;

8% vakantietoeslag;

5,5 week aan vakantiedagen met mogelijkheid tot dagen bijkopen;

volop opleidingsmogelijkheden;

de mogelijkheid 50% van je werkweek thuis te werken, inclusief thuiswerkvergoeding en een ingerichte thuiswerkplek:

Je bent een ervaren, gedreven Test automation engineer met een scherp beoordelingsvermogen. Met jouw sterke oordeelsvorming weet je risico’s goed in te schatten en de juiste testaanpak te bepalen. Je werkt kwaliteitsgericht en laat niets aan het toeval over als het gaat om betrouwbare en gebruiksvriendelijke software. Daarnaast beschik je over goede schriftelijke communicatieve vaardigheden, waarmee je testresultaten, bevindingen en adviezen helder vastlegt en deelt met stakeholders. Daarnaast heb je:

Een hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Informatica of een vergelijkbare opleiding

Ervaring als test automation engineer of QA‑specialist met ontwikkelervaring of testautomatisering ervaring

Kennis van testmethodieken en ervaring met het schrijven van geautomatiseerde testscripts

Ervaring met Agile/Scrum werken en CI/CD pipelines

Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift

Een hands‑on mentaliteit: je automatiseert waar mogelijk, maar test ook zelf actief mee

Daarnaast is het een pre als je ook nog hier ervaring mee hebt.

Cloud platform bijvoorkeur Azure

Kennis van test frameworks, bij voorkeur met Playwright of ander framework zoals: Tosca, Leapwork, Selenium, Cypress, REST‑assured of Appium

Infrastructure as Code bijvoorbeeld: Terraform, BICEPS of Pulumi

Zin om impact te maken?

Een achtergrondcheck, waaronder een verklaring omtrent goed gedrag (VOG), maakt onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure.

We werven zonder tussenkomst van bureaus.

1. Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?

Na je sollicitatieontvang je een bevestiging van ons. Daarnabekijken we ofjouwervaring, motivatie en talentenaansluitenbij de functie en bij Zorg en Zekerheid.Lijkt er een goede match te zijn? Dan plannen we eerst een telefonische intake. Zijn we daarna allebei positief, dan volgen een eerste en eventueel een tweede gesprek. Als we aan beide kanten enthousiast zijn, ronden we het proces af met een arbeidsvoorwaardengesprek.

2. Kan ik hybride werken?

Je mag50% van je werktijd vanuit huis werken. Voor functies waarbij dit niet of minder goed mogelijk is, vermelden we dat expliciet in de vacature.Veel afdelingen werken met één vastekantoordag, vaak op dinsdag of donderdag.Ons kantoor is geopend van 7.00 tot 19.00 uur, waardoor je flexibel kunt beginnen en eindigen.Zo houden weeen goede balans tussen samenwerken op kantoor, verbonden blijven met collega’sengeconcentreerdwerken op een plek die past bijje werkzaamheden.

3. Hoe word ik ingewerkt?

Je staat er niet alleen voor.Naasteeninwerktraject op je afdeling volg je ook een organisatiebrede onboarding,waarbinnen je kennismaakt met je team, de organisatie en je werkzaamheden. Zo krijg je de tijd en ondersteuning om je snel thuis te voelen en je werk met vertrouwen op te pakken.

4. Welke ontwikkelmogelijkheden zijn er?

We vinden het belangrijk dat collega's kunnen blijven groeien. Daarom bieden we verschillende mogelijkheden voor opleiding, training, coaching en persoonlijke ontwikkeling. Samen kijken we hoe jouw talenten en ambities zich verder kunnen ontwikkelen binnen Zorg en Zekerheid.

5. Waarom zou ik kiezen voor Zorg en Zekerheid?

Bij Zorg en Zekerheid werk je niet alleen aan een baan, maar ook aan een maatschappelijke missie. Als regionale zorgverzekeraar dragen we dagelijks bij aan toegankelijke zorg dichtbij. Je werkt in een betrokken organisatie waar persoonlijke aandacht, samenwerking en betekenisvol werk centraal staan.