Teamleider Wegen & VTH

Maandag; Middelburg; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris

Persoonlijke begeleiding

Eindejaarsuitkering

Maandag Academy

Pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Job summary

Maandag is op zoek naar een teamleider Wegen & VTH / Beleid & Ondersteuning in Zeeland. Je geeft richting aan je team, vertaalt bestuurlijke prioriteiten naar concrete doelen en zorgt voor een balans tussen kosten, prestaties en risico's.

Je stimuleert eigenaarschap en samenwerking en bouwt aan duurzame plannen voor beheer en onderhoud van wegen, bruggen en groen. De opdrachtgever Maandag biedt persoonlijke begeleiding, een eindejaarsuitkering, trainingen via Maandag Academy en een solide

Qualifications

• Aantoonbare ervaring in leidinggeven aan teams.
• Inzicht in beheer en onderhoud van wegen en groengebied is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden en stakeholdergericht handelen.

Responsibilities

• Leidinggeven en coachen: medewerkers begeleiden, ontwikkeling stimuleren en kwaliteiten benutten.
• Doelen bepalen: vertalen van meerjarige afdelingsdoelen naar concrete team- en individuele doelen.
• Eigenaarschap stimuleren: ruimte geven aan zelfstandig werken en initiatief tonen.
• Resultaten bewaken: toezicht op voortgang, kwaliteit en balans tussen kosten, prestaties en risico's.
• Financiële sturing: begrotingen, verantwoordingsstukken en voortgangsrapportages opstellen.
• Processen verbeteren: PDCA-cyclus en continu verbeteren stimuleren.
• Samenwerking bevorderen: samenwerken met interne en externe stakeholders.
• Kennis ontwikkelen: eigen maken van wegen- en groenareaal kennis.

Skills

Leidinggeven

Coachen

Verantwoordelijkheid nemen

Stakeholdermanagement

Kennis wegen- en groenareaal

Job description

Over de functie

Wil jij leidinggeven aan een team dat dagelijks werkt aan veilige wegen, goed onderhouden bruggen en een groene leefomgeving in Zeeland? Als teamleider Wegen & VTH / Beleid & Ondersteuning bij Waterschap Scheldestromen geef je richting aan je team en zorg je ervoor dat medewerkers zich kunnen ontwikkelen en samen resultaten behalen. Je vertaalt bestuurlijke prioriteiten naar concrete doelen en zorgt voor een goede balans tussen kosten, prestaties en risico's. Daarbij werk je aan duurzame plannen voor het beheer en onderhoud van wegen, bruggen, duikers en groen. Je stimuleert medewerkers om verantwoordelijkheid te nemen, eigenaarschap te tonen en samen te werken aan de doelen van het waterschap. Je bent een mensgerichte en resultaatgerichte leidinggevende die oog heeft voor zowel de medewerkers als de organisatie. Je zorgt voor een veilige werkomgeving waarin collega's elkaar vertrouwen, feedback geven en samen werken aan verbetering.

Functie-eisen

Waterschap Scheldestromen werkt dagelijks aan een veilig, leefbaar en toekomstbestendig Zeeland. Door onder andere klimaatverandering, zeespiegelstijging en de beschikbaarheid van zoetwater worden de uitdagingen steeds groter.

De afdeling Wegen & VTH is verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van ongeveer 4.000 kilometer aan wegen, 360 kilometer fietspaden buiten de bebouwde kom, 125.000 bomen, ruim 400 kilometer struikbeplanting, 100 bruggen en bijna 5.000 duikers.

Samen met collega's en externe partners werkt de afdeling aan een goed onderhouden en duurzaam wegen- en groenareaal in Zeeland.

Wil jij met jouw leiderschap bijdragen aan deze opgave en tegelijkertijd bouwen aan een sterk en zelfstandig team? Dan is deze opdracht mogelijk iets voor jou.

Wat je gaat doen

Als teamleider ben je verantwoordelijk voor de aansturing en ontwikkeling van je team. Je belangrijkste taken zijn:

• Leidinggeven en coachen: Je begeleidt medewerkers, stimuleert hun ontwikkeling en zorgt ervoor dat zij hun kwaliteiten optimaal benutten.
• Doelen bepalen: Je vertaalt meerjarige afdelingsdoelen en bestuurlijke prioriteiten naar concrete en haalbare team- en individuele doelen.
• Eigenaarschap stimuleren: Je geeft medewerkers de ruimte om zelfstandig te werken, verantwoordelijkheid te nemen en initiatief te tonen.
• Resultaten bewaken: Je houdt toezicht op de voortgang en kwaliteit van de werkzaamheden en bewaakt de balans tussen kosten, prestaties en risico's.
• Financiële sturing: Je stelt begrotingen, verantwoordingsstukken en voortgangsrapportages op.
• Processen verbeteren: Je werkt volgens de PDCA-cyclus en stimuleert continu verbeteren binnen het team.
• Samenwerking bevorderen: Je werkt samen met interne en externe stakeholders, waaronder andere wegbeheerders, gemeenten, de provincie Zeeland en Rijkswaterstaat.
• Kennis ontwikkelen: Je maakt je de benodigde kennis van het wegen- en groenareaal eigen, zodat je het team inhoudelijk goed kunt aansturen.

De opdrachtgever

Bij Maandag® werk je niet zomaar ergens. Jij kiest voor afwisseling, ontwikkeling en zekerheid in één.
Je komt bij Maandag® in dienst en gaat aan de slag bij verschillende opdrachtgevers binnen de overheid, zoals gemeenten, provincies, waterschappen en omgevingsdiensten. Zo werk je steeds aan nieuwe projecten, terwijl je profiteert van de stabiliteit van een vaste basis.
Wat Maandag® anders maakt? Persoonlijke begeleiding staat centraal. Je hebt een vast contactpersoon die met je meedenkt over jouw ontwikkeling, ambities en volgende stappen. Of je nu wilt verdiepen in je vakgebied of juist breder ervaring wilt opdoen: samen maken we een plan dat bij jou past.

Dit bieden we jou

Salaris

Goed salaris op basis van je kennis en ervaring.

Persoonlijke begeleiding

Je kunt altijd rekenen op jouw contactpersoon.

Eindejaarsuitkering

In december ontvang je (een deel) extra bruto maandsalaris. De hoogte is vastgelegd in de CAO.

Maandag® Academy

Groot aanbod van trainingen en cursussen.

Pensioenregeling

Financiële zekerheid vanaf je pensioengerechtigde leeftijd wordt goed geregeld.

Reiskostenvergoeding

Afhankelijk van de functie en rol kunnen er verschillende opties zijn.

Werken bij Maandag®

Maandag® is dé vacaturesite en detacheerder die professionals koppelt aan werk dat energie geeft. Met 15 vestigingen in 12 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.