Teamleider Waterbeheer: Impactvol Leiderschap & Flexibel Werk

waterschap Scheldestromen; Middelburg; On-site; EUR 53,000 - 73,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexibele werktijden

Goede pensioenregeling

Reiskostenvergoeding

Bedrijfsauto’s beschikbaar

Job summary

Waterschap Scheldestromen zoekt een teamleider Watersystemen die op inspirerende wijze het beste uit een professioneel team haalt. Je bent bestuurlijk sensitief en sparring partner van de bestuurder, houdt koers bij afdelingsplannen en bewaakt de voortgang van doelen.

Je stimuleert gesprekken, begeleidt de teamontwikkeling en ziet wat medewerkers nodig hebben. Daarnaast beheer je de teambegroting binnen de PDCA-cyclus en draai je tot maximaal 13 weken per jaar mee in het crisisteam.

Qualifications

• Afgeronde HBO-opleiding en ervaring in leidinggeven aan professionals.
• Affiniteit met waterbeheer, zoals hydrologie en/ecologie.
• Mensgerichte leiderschapsstijl met aandacht voor teamontwikkeling.

Responsibilities

• Koers houden: afspraken met team over doelen en resultaten volgens teamjaarplan.
• Samenwerking bevorderen tussen teams en overheden; heldere verwachtingen bepalen.
• Voeren van de jaarlijkse gesprekscyclus en medewerkers stimuleren.
• Proactief opvolgen van ziekteverzuim met personeelsadviseur.
• Teambegroting en managementrapportages opstellen en bewaken volgens PDCA-cyclus.
• Volgen van maatschappelijke ontwikkelingen en betrekken van het team.
• Draaien in het crisisteam van het waterschap met wachtdienst tot max. 13 weken per jaar.

Skills

Leidinggeven

Waterbeheer

Hydrologie

Ecologie

Mensgericht

Motivatie

Education

HBO-opleiding

Job description

Waterschap Scheldestromen zoekt een teamleider Watersystemen die op inspirerende wijze het beste uit een professioneel team haalt. Je bent bestuurlijk sensitief en sparring partner van de bestuurder, houdt koers bij afdelingsplannen en bewaakt de voortgang van doelen.

Je stimuleert gesprekken, begeleidt de teamontwikkeling en ziet wat medewerkers nodig hebben. Daarnaast beheer je de teambegroting binnen de PDCA-cyclus en draai je tot maximaal 13 weken per jaar mee in het crisisteam.