Teamleider Vers

Dirk van den Broek; Hilversum; On-site; EUR 28,577 - 34,230; Full time

Benefits offered by this job

Flexibele werktijden

Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling

Eigen verantwoordelijkheid

Veel klantcontact

Job summary

Een supermarktketen in Hilversum zoekt een teamleider vers die verantwoordelijk is voor de versafdeling. Je stimuleert een gedreven team om verse producten optimaal te presenteren en zorgt voor een uitstekende klantbeleving. Ervaring in leidinggeven is niet vereist, maar goede leidinggevende kwaliteiten zijn belangrijk. Dit is een kans om je door te ontwikkelen naar afdelingsmanager met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een salaris tot €3.048 per maand.

Qualifications

• Belang van leidinggevende kwaliteiten.
• Gevoel voor presentatie en klantcontact is een pré.
• Flexibele inzetbaarheid is vereist.

Responsibilities

• Stuur je team aan om de beste prestaties te leveren.
• Werk nieuwe teamleden in.
• Zorg voor een aantrekkelijke presentatie van producten.

Skills

Leidinggevende kwaliteiten

Contact met klanten

Flexibiliteit

Education

MBO werk- en denkniveau

Job description

Jouw baan als teamleider vers

Als je alles op de versafdeling echt tot in de puntjes voor elkaar wilt hebben, komt daar heel veel bij kijken. Dan is het maar goed dat Dirk hiervoor op jou kan vertrouwen. En op jouw beurt kun jij rekenen op een gedreven team. Dit team levert, onder jouw aanmoedigingen en begeleiding, elke dag de beste prestaties om het verse brood, vlees en zuivel aantrekkelijk te presenteren aan onze klanten. Vanuit de praktijk stuur je precies bij waar nodig om alle processen elke dag op rolletjes te laten verlopen. Nieuwe teamspelers werk je goed in. Jullie hoofdprijs? Dat zijn de tevreden klanten, die staan altijd op één.

• een meewerkend voorman-/vrouw
• de rechterhand van de afdelingsmanager vers
• een prettig aanspreekpunt voor de klanten

Wat vragen wij van je

Leidinggevende ervaring is niet nodig, leidinggevende kwaliteiten zijn wel belangrijk. Net als:

• mbo werk- en denkniveau
• gevoel voor presentatie en contact met klanten
• flexibiliteit, ook als het gaat om je inzetbaarheid

Dit leer je bij Dirk

Wil je starten als teamleider vers bij Dirk maar heb je ook de ambitie én het talent om afdelingsmanager te worden? Kom maar op. Bij Dirk helpen we je ontwikkelen. Je kunt je aanmelden voor het Dirk Management Programma.

Dat werkt goed

• Afhankelijk van leeftijd en ervaring een salaris van maximaal €2.814,- bruto per 4 weken (€3.048,- bruto per maand) op basis van een 37-urige werkweek
• ruimte voor je ambities
• flexibele werktijden
• eigen verantwoordelijkheid
• veel contact met klanten