Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Bidfood Geleen is op zoek naar een Teamleider Magazijn die dagelijks de operationele logistiek aanstuurt in het distributiecentrum. Je leidt circa 35 medewerkers en rapporteert aan het Hoofd Logistiek, met aandacht voor veiligheid, hygiëne en procesoptimalisatie.
Je werkt van 08:00 tot 17:00 uur en bent bereid incidenteel buiten deze uren te draaien. Er is ruimte voor groei en opleidingen via GoodHabitz.
Als Teamleider Magazijn bij Bidfood Geleen stuur jij letterlijk ons logistieke hart aan! In ons distributiecentrum ben jij verantwoordelijk voor de soepele dagelijkse operatie. Je geeft direct leiding aan zo'n 35 medewerkers en rapporteert aan het Hoofd Logistiek.
Je trekt onze logistieke processen strak: van de inslag van goederen en orderverzamelen tot retouren en de administratie. Goed om te weten: als groothandel in de foodservice werken we met verschillende temperatuurzones (droog, koel en vries). Je werkt over het algemeen van 08:00 tot 17:00 uur, waarbij je zeer incidenteel in de avond of in het weekend inspringt.
Salaris: € 3.000 tot € 4.400 bruto per maand (op basis van 40 uur), passend bij jouw ervaring.
Zekerheid: Je krijgt een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband.
Extra's: Dagelijks een gezonde en gratis lunch op de zaak!
Top uitrusting: Een telefoon en laptop om je werkzaamheden optimaal te plannen en uit te voeren.
Duidelijkheid & Groei: We bieden volop ruimte voor jouw ontwikkeling. Je krijgt direct toegang tot ruim 100 onlinetrainingen via GoodHabitz.
Bij ons telt wie je bent en wat je kunt, niet alleen je diploma's. Wel zoeken we iemand met:
Minimaal twee jaar ervaring in een vergelijkbare leidinggevende rol binnen supply chain of logistiek.
Beschikbaar op de reguliere werktijden (08:00 - 17:00 uur) en flexibel genoeg om incidenteel af te wijken als de operatie daarom vraagt.
MBO+/HBO werk- en denkniveau: Verkregen door opleiding óf werkervaring.
Resultaatgericht leiderschap: Je bent de drijvende kracht achter je team en focust volop op het leiden, coachen en ontwikkelen van je medewerkers.
Procesmatig inzicht: Je ziet altijd kansen om de efficiëntie te verbeteren (kennis van LEAN is een pré.
Datagedreven: Je analyseert KPI's en afwijkingen scherp en onderneemt proactief actie.
Communicatief sterk: Je bent een verbinder die samenwerking stimuleert en mensen succesvol meeneemt in veranderingen.
Verantwoordelijk: Je waarborgt de strikte naleving van procedures rondom veiligheid, hygiëne en arbeidsomstandigheden.
Bij Bidfood werken we hard, maar altijd samen. Dit doen we met meer dan 2.500 collega’s. Groot in omvang, maar klein in hoe we met elkaar omgaan. Je loopt net zo makkelijk bij een manager binnen als bij je directe collega.
Korte lijnen, snelle beslissingen en veel vrijheid met praktisch ingestelde collega’s die elkaar écht begrijpen.
Als iets beter kan, gáán we ervoor. We helpen elkaar vooruit en maken ook ruimte voor een geintje tussendoor.
Je werkt bij een organisatie die bewust omgaat met mens, product en planeet. Van minder verspilling tot slimmer transport; we maken elke dag stappen.
Je krijgt de kans om iets terug te doen voor de samenleving, bijvoorbeeld door onze inzet voor de Voedselbank.