Teamleider Gebouwen Services

Reinier de Graaf Gasthuis; Netherlands; Remote; EUR 47,000 - 69,000; Full time

Benefits offered by this job

Eindejaarsuitkering

Vakantiegeld 8,33%

Sport- en fietsvoordeel

Personeelsrestaurant

Ontwikkeling en training

Job summary

Reinier de Graaf Gasthuis zoekt een daadkrachtige teamleider voor Gebouwen Services. Je geeft richting, brengt mensen in beweging en zorgt voor een technisch sterk, professioneel team dat samenwerkt om storingen te voorkomen en problemen structureel aan te pakken.

Je werkt in een 24/7 zorgomgeving, houdt overzicht, prioriteert en coacht het technische eerstelijnsteam. Je beheert het FMIS-systeem Planon en hebt een achtergrond in elektrotechnische installaties met minimaal MBO+/HBO-niveau en 3–5

Qualifications

• Een afgeronde technische opleiding op minimaal MBO+ of HBO niveau, bij voorkeur richting elektrotechnische installaties.
• Minimaal 3-5 jaar ervaring met operationeel leidinggeven aan een technische dienst.

Responsibilities

• Leidinggeven aan het technische eerstelijnsteam en coachen.
• Zorgen voor betrouwbare werking van gebouwen en installaties.
• Plannen en prioriteren in een 24/7 zorgomgeving.
• Planon FMIS up-to-date houden.

Skills

Leidinggeven

Technische affiniteit

Team coaching

Probleemoplossing

Education

MBO+/HBO niveau technisch

Job description

Benieuwd wat deze functie bij Reinier de Graaf inhoudt? Lees snel verder.Vragen? Neem dan contact met ons op.

Ben jij iemand die energie krijgt van techniek én mensen? Vind je het mooi om een team mee te nemen in ontwikkeling, samen problemen op te lossen en ervoor te zorgen dat onze gebouwen en installaties gewoon goed werken? Dan is deze functie misschien precies wat je zoekt.
Binnen Gebouwen Services zijn we volop in beweging. We kijken continu hoe we onze dienstverlening slimmer, beter en klantgerichter kunnen maken. Ook onze processen en de samenwerking met interne klanten blijven we verbeteren. Als teamleider speel jij hierin een belangrijke rol. Jij geeft richting, brengt mensen in beweging en zorgt ervoor dat jouw team niet alleen technisch sterk is, maar ook als een hecht en professioneel team samenwerkt. Je bent daarmee een belangrijke schakel tussen techniek, je team en de zorg. Je luistert, denkt mee en weet collega’s op een positieve manier mee te nemen in veranderingen en verbeteringen. Je bent regelmatig in onze gebouwen te vinden voor controlerondes en daardoor ook praktisch benaderbaar voor je team. Je ziet snel waar storingen, risico’s of verbeterpunten kunnen ontstaan. Je onderzoekt waar het probleem vandaan komt en zoekt samen met het team naar een structurele oplossing. Zo zorgen we ervoor dat dezelfde problemen niet steeds opnieuw terugkomen.

We zoeken daarom een teamleider die vooruit kijkt en initiatief neemt. Iemand die niet wacht tot een probleem zich aandient, maar liever vooraf signaleert waar kansen en risico’s liggen. Je stimuleert collega’s om zelf verantwoordelijkheid te nemen, denkt in oplossingen en krijgt energie van samen resultaten behalen. Daarbij weet je een goede balans te vinden tussen aandacht voor jouw team en collega’s, de dagelijkse operatie en het continu verbeteren van de dienstverlening. In de dagelijkse praktijk coach en ontwikkel je het technische eerstelijnsteam. Ook houd je ons FMIS-systeem Planon actueel.

Je bent daadkrachtig, houdt het overzicht en kunt goed prioriteiten stellen, ook wanneer er meerdere zaken tegelijk spelen. Je werkt klantgericht en begrijpt dat goede techniek uiteindelijk een belangrijke bijdrage levert aan goede zorg. Onze gebouwen en installaties moeten betrouwbaar functioneren, zodat zorgprofessionals hun werk goed kunnen doen.

Tot slot heb je geen uitgesproken 9-tot-5-mentaliteit. We werken in een 24/7-zorgomgeving. Dat vraagt om flexibiliteit en het besef dat technische dienstverlening niet stopt wanneer de werkdag voorbij is. Als jij energie krijgt van een afwisselende functie waarin je collega’s, techniek en zorg met elkaar verbindt, dan maken we graag kennis met je!

• Een afgeronde technische opleiding op minimaal MBO+ of HBO niveau, bij voorkeur richting elektrotechnische installaties;
• Minimaal 3-5 jaar ervaring met operationeel leidinggeven aan een technische dienst.

bij Reinier de Graaf

Dankzij onze facilitair medewerkers loopt Reinier de Graaf elke dag weer op rolletjes. Van linnenkamer, transport, beveiliging tot techniek, bij het facilitair bedrijf werken professionals samen die weten van aanpakken en er staan als een collega ze nodig heeft.

• Je verdient €4.246 - €6.220 (FWG 60) bruto per maandbij een 36-urige werkweek
• Je start met een vaste aanstelling voor 36 uur per week

Voorwaarden en extra’s

• Goede secundaire voorwaarden, met eindejaarsuitkering en vakantiegeld van 8,33% van het bruto jaarsalaris
• Via het meerkeuzesysteem extra voordeel voor sport, contributie of een fiets
• Aandacht voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
• Vitaal@Reinier helpt met (werk)geluk, ontspanning, voeding en beweging
• Grenzeloos Reinier helpt je horizon verbreden door tijdelijk in het buitenland te werken

Leuke voordelen

• Gratis je auto parkeren en/of je fiets stallen
• Gezond en voedzaam eten bij ons personeelsrestaurant
• Onze personeelsvereniging organiseert regelmatig leuke activiteiten

Solliciteren kan tot en met 9 oktober 2026. De sollicitatiegesprekken staan gepland op 19 oktober 2026 in de middag. Een assessment is mogelijk onderdeel van de sollicitatieprocedure.