Teamcoördinator RBL West-Brabant

All About Work; Breda; On-site; EUR 32,000 - 52,000; Part time

Benefits offered by this job

Pensioenopbouw via StiPP

Uitzendovereenkomst via All About Work

Loonbetaling per week of per vier week

Job summary

All About Work zoekt een ervaren teamcoördinator voor het Regionaal Bureau Leerplicht West-Brabant. Je geeft vakinhoudelijke richting aan professionals en zorgt voor een uniforme toepassing van de Leerplichtwet en het Doorstroompunt, zonder zelf een caseload te voeren.

Je werkt nauw samen met leerplichtambtenaren, doorstroomcoaches, de teamleider en de kwaliteitsmedewerker en hebt ruimte voor structuur, kennisdeling en doorontwikkeling in de uitvoering.

Qualifications

• Minimaal HBO-werk- en denkniveau
• Inzicht in Leerplichtwet en Wet van School naar Duurzaam Werk
• Ervaring met adviseren en coachen van professionals zonder hiërarchische rol
• Beschikbaarheid voor 24 uur per week

Responsibilities

• Bevorder Uniforme toepassing van Leerplichtwet en Wet van School naar Duurzaam Werk.
• Zorg voor eenduidige werkafspraken en volledige registratie in JVS.
• Functie als vakspecialist zonder caseload, aanspreekpunt voor leerplichtambtenaren en doorstroomcoaches.
• Ondersteun collega’s bij complexe vakinhoudelijke vraagstukken zonder dossiers over te nemen.
• Stem af verdeling van scholen met teamleider.
• Begeleid nieuwe medewerkers en faciliteer snelle inwerk.
• Coach collega’s in vakinhoudelijke ontwikkeling.
• Organiseer vakinhoudelijke overleggen en leid inhoudelijke werkgroepen.
• Stimuleer structurele kennisdeling tussen leerplichtambtenaren en doorstroomcoaches.
• Signaleer knelpunten en vertaal naar verbetervoorstellen.
• Draag bij aan invoering van nieuwe wetgeving, werkprocessen en applicaties.

Skills

Structuur aanbrengen

Communicatieve vaardigheden

Coachingsvaardigheden

Professionele samenwerking

Education

HBO-opleiding

Tools

JVS (Jeugd Volg Systeem)

Job description

Over de functie

SRQ175638

Als teamcoördinator bij het Regionaal Bureau Leerplicht West-Brabant geef je vakinhoudelijk richting aan professionals binnen leerplicht en het Doorstroompunt. Je zorgt ervoor dat wetgeving, werkprocessen, regionale afspraken en registratiewijzen eenduidig worden toegepast, zonder dat je zelf een caseload voert. Daarmee versterk je de kwaliteit van de dienstverlening voor kinderen en jongeren in de regio. Je werkt nauw samen met leerplichtambtenaren, doorstroomcoaches, de teamleider en de kwaliteitsmedewerker. In deze rol krijg je veel ruimte om structuur aan te brengen, kennisdeling te stimuleren en verbeteringen in de uitvoering aan te jagen.

Wat ga je doen

• Je bevordert een uniforme toepassing van de Leerplichtwet en de Wet van School naar Duurzaam Werk.
• Je zorgt voor eenduidige werkafspraken en een uniforme en volledige registratie in JVS.
• Je bent het eerste vakinhoudelijke aanspreekpunt voor leerplichtambtenaren en doorstroomcoaches.
• Je ondersteunt collega’s bij complexe vakinhoudelijke vraagstukken zonder dossiers over te nemen.
• Je stemt de verdeling van scholen af met de teamleider.
• Je begeleidt nieuwe medewerkers en helpt hen zorgvuldig en snel hun weg te vinden.
• Je coacht collega’s in hun vakinhoudelijke ontwikkeling.
• Je organiseert vakinhoudelijke overleggen en geeft richting aan inhoudelijke werkgroepen.
• Je stimuleert structurele kennisdeling tussen leerplichtambtenaren en doorstroomcoaches.
• Je signaleert verschillen en knelpunten in de uitvoering en vertaalt deze naar concrete verbetervoorstellen.
• Je draagt samen met de kwaliteitsmedewerker en teamleider bij aan de invoering van nieuwe wetgeving, werkprocessen en applicaties.
• Je schakelt met de teamleider bij bestuurlijk, juridisch of politiek gevoelige vraagstukken.

Over jou

• Je houdt overzicht en brengt structuur aan.
• Je spreekt collega’s op een constructieve manier aan op gemaakte afspraken en geeft ruimte aan hun professionele verantwoordelijkheid.
• Je luistert goed, stelt de juiste vragen en maakt heldere afwegingen.
• Je weet wanneer je zelfstandig richting kunt geven en wanneer afstemming nodig is.
• Je verbindt de dagelijkse praktijk van leerplicht en het Doorstroompunt met nieuwe ontwikkelingen.
• Je maakt complexe onderwerpen begrijpelijk en vertaalt ze naar afspraken waarmee collega’s direct verder kunnen.
• Je werkt betrokken, resultaatgericht en zorgvuldig.
• Je durft initiatief te nemen en spreekt collega’s op een positieve manier aan.

Eisen

• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal op C1-niveau.
• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding.
• Je hebt in de afgelopen vijf jaar minimaal twee jaar relevante werkervaring binnen het werkveld van leerplicht en het Doorstroompunt.
• Je hebt specifiek ervaring als zowel leerplichtambtenaar als doorstroomcoach; dit mag ook als combinatiefunctie.
• Uit je ervaring blijkt dat je binnen beide vakgebieden inhoudelijke werkzaamheden hebt uitgevoerd.
• Je hebt in de afgelopen twee jaar werkzaamheden uitgevoerd waarbij de Leerplichtwet en de Wet van school naar duurzaam werk zijn toegepast.
• Je hebt in de afgelopen vijf jaar minimaal één jaar werkervaring met het vakinhoudelijk adviseren en coachen van professionals vanuit een niet-hiërarchische rol.
• Je bent gedurende de looptijd van de opdracht beschikbaar voor 24 uur per week.
• Je hebt actuele kennis van de Leerplichtwet.
• Je hebt actuele kennis van de Wet van School naar Duurzaam Werk.
• Je hebt ervaring met het adviseren, coachen en verbinden van professionals zonder hiërarchische positie.
• Je kunt binnen afgesproken kaders heldere afwegingen maken en richting geven.
• Je hebt ervaring met verander- en implementatievraagstukken.

Wensen

• Je hebt in de afgelopen vijf jaar meer dan 5 jaar relevante werkervaring binnen het werkveld van leerplicht en het Doorstroompunt.
• Je hebt bij voorkeur minimaal twee afzonderlijke vakinhoudelijke coachingstrajecten van professionals begeleid of minimaal 2 jaar ervaring opgedaan in een structurele vakinhoudelijke coachingsrol.
• Je kunt starten op 23-11-2026 of binnen 10 dagen na deze startdatum.
• Je hebt bij voorkeur ervaring met begeleiding en inwerken van nieuwe medewerkers.
• Je hebt bij voorkeur ervaring met het organiseren van kennisdeling, vakinhoudelijke overleggen of inhoudelijke werkgroepen.
• Je beschikt bij voorkeur over ervaring met implementatie van nieuwe wetgeving, werkprocessen of applicaties.
• Je hebt bij voorkeur ervaring met het werken met het Jeugd Volg Systeem (JVS).

Competenties

• Je kunt overzicht houden en structuur aanbrengen.
• Je communiceert helder en spreekt professionals constructief aan.
• Je kunt professionals verbinden en coachen zonder hiërarchische positie.
• Je vertaalt complexe vakinhoudelijke onderwerpen naar concrete en werkbare afspraken.
• Je handelt resultaatgericht en bent bestuurlijk, juridisch en politiek sensitief.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

SRQ175638

Wat bieden wij vanuit All About Work

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• Je bouwt pensioen op via StiPP.
• Goede begeleiding vanuit All About Work.