Talent Manager

High Potential Academy; Den Haag; On-site; EUR 32,497 - 38,926; Full time

Benefits offered by this job

Aantrekkelijk startsalaris

Ruimte voor eigen initiatief

Intensieve begeleiding

Inspirerende werkomgeving

Job summary

Een recruitmentbedrijf in Den Haag zoekt een Talent Manager die een verbindende schakel vormt tussen talent en organisaties. Je begeleidt kandidaten, adviseert over ontwikkelmogelijkheden en denkt mee over recruitmentstrategieën. Je krijgt een aantrekkelijk startsalaris van €3200 bruto per maand en werkt in een jong, ambitieus team waar veel ruimte is voor persoonlijke groei.

Qualifications

• Energie krijgen van het verbinden van mensen en kansen.
• Denk in mogelijkheden en kom met creatieve oplossingen.
• Beheersing van recruitment processen en klantcommunicatie.

Responsibilities

• Begeleiden van kandidaten door het recruitmentproces.
• Adviseren van talent en klanten over ontwikkeling.
• Opbouwen van duurzame relaties met kandidaten en klanten.
• Signaleren van commerciële kansen en samenwerken met collega's.

Skills

Commerciële mindset

Helder communiceren

Nieuwsgierig en proactief

Organisatievermogen

Job description

Als Talent Manager ben jij de verbindende schakel tussen talent en organisaties. Je leert het vak van ervaren professionals en ontwikkelt je tot een adviseur die zowel kandidaten als klanten écht begrijpt. Jij begeleidt talent door hun carrièrestappen, adviseert over ontwikkelmogelijkheden en zorgt ervoor dat ze terechtkomen in een omgeving waar ze tot hun recht komen.

Tegelijkertijd heb je oog voor de behoeften van opdrachtgevers. Je adviseert hen over recruitmentstrategieën, denkt mee over teamontwikkeling en creëert nieuwe kansen door jouw scherpe mensenkennis en ondernemende houding. Deze rol combineert strategisch denken, mensgerichtheid en commerciële flair.

Concreet houd je je bezig met:

• Begeleiden van kandidaten gedurende het volledige recruitmentproces, van kennismaking tot plaatsing.
• Adviseren van talent over loopbaanmogelijkheden, sollicitaties en persoonlijke groei.
• Opbouwen en onderhouden van duurzame relaties met zowel kandidaten als klanten.
• Actief benaderen van potentiële opdrachtgevers en signaleren van commerciële kansen.
• Samenwerken met collega’s aan op maat gemaakte recruitmentoplossingen.
• Sparren met klanten over personeelsvraagstukken en teamontwikkeling.

Wie ben jij?

Jij bent iemand die energie krijgt van het verbinden van mensen en kansen.

• Je communiceert helder en met oprechte interesse in de ander.
• Je bent nieuwsgierig, proactief en denkt in mogelijkheden.
• Je hebt een commerciële mindset en ziet waar behoefte ligt.
• Je organiseert gemakkelijk en weet overzicht te houden, ook in een dynamische omgeving.
• Je wilt leren, groeien en jezelf ontwikkelen in het recruitmentvak.

Wat biedt dit bedrijf jou?

• Een aantrekkelijk startsalaris vanaf €3200 bruto per maand (exclusief bonussen en secundaire arbeidsvoorwaarden).
• Een rol met veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke groei.
• Intensieve begeleiding door een ervaren en betrokken team.
• Een jong, ambitieus team waarin successen worden gevierd.
• Een inspirerende werkomgeving met impact op mens en organisatie.

Enthousiast geworden?

Wil je meer weten over de functie van Talent Manager of andere mogelijkheden? Neem gerust contact met ons op. We plannen graag een (virtuele) koffie om verder kennis te maken!

Manager Opleiding & Ontwikkeling (36 uur)

Plaatsvervangend hoofd visumcluster Consulaire Service Organisatie

Plaatsvervangend hoofd visumcluster Consulaire Service Organisatie

Manager Administratieve ondersteuning (AO)

Manager Administratieve ondersteuning (AO)

Meewerkend teamleider bij een kantoor in Dordrecht