Strategisch HR Adviseur & Leiderschapscoach – Utrecht

Transdev Nederland; Utrecht; On-site; EUR 56,000 - 74,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaris tussen € 4.978 en € 6.609 br/m

8% vakantiegeld

Eindejaarsuitkering 1,15%

ATV dagen 17 of 26

Pensioen volgens Rail & OV

Reiskostenvergoeding CAO OV

Toolkit: smartphone en laptop

Job summary

Transdev Nederland zoekt een stevige HR Adviseur die optreedt als sparringpartner voor leidinggevenden in regio Utrecht. Je adviseert, coacht en overtuigt bij HR-vraagstukken en werkt tactisch aan HR-projecten zoals functiewaardering, onboarding en verzuim.

Je maakt deel uit van een HR-team in regio Utrecht en werkt samen met het landelijke HR (OV) Team aan diverse HR-onderwerpen voor circa 1.200 collega’s.

Qualifications

• HBO-opleiding in HRM, HR of Bedrijfskunde.
• 3–5 jaar relevante HR-ervaring als HR Adviseur of vergelijkbaar.
• Goede kennis van Nederlands arbeidsrecht en sociale wet- en regelgeving.
• Ervaring met adviseren en coachen van leidinggevenden bij complexe personele vraagstukken.
• Woonachtig in regio Utrecht (±50 km) en rijbewijs B.

Responsibilities

• Fungeer als sparringpartner voor leidinggevenden en adviseer over HR-vraagstukken.
• Bied HR-ondersteuning aan leidinggevenden in regio Utrecht.
• Draag tactisch en projectmatig bij aan HR-ontwikkelingen (onboarding, functiewaardering, verzuim).
• Werk mee aan regionale en landelijke HR-projecten en rapporteer aan de HR-manager.
• Werk nauw samen met het HR-team regio Utrecht en het landelijke HR-team OV.

Skills

Coaching

Stakeholder management

Communicatie

Arbeidsrecht

Education

HBO-opleiding in HRM/Human Resources/Bedrijfskunde

Job description

Transdev Nederland zoekt een stevige HR Adviseur die optreedt als sparringpartner voor leidinggevenden in regio Utrecht. Je adviseert, coacht en overtuigt bij HR-vraagstukken en werkt tactisch aan HR-projecten zoals functiewaardering, onboarding en verzuim.

Je maakt deel uit van een HR-team in regio Utrecht en werkt samen met het landelijke HR (OV) Team aan diverse HR-onderwerpen voor circa 1.200 collega’s.