Strategisch adviseur

Gemeente Ede; Ede; Hybrid; EUR 52,000 - 87,000; Full time

Benefits offered by this job

OV-kostenvergoeding

36-urige werkweek

Toegang tot collectieve opleidingen

Thuiswerkfaciliteiten en thuiswerkver.

Job summary

Gemeente Ede zoekt een Strategisch Adviseur die de koers van de gemeente bepaalt en bestuurlijke belangen en maatschappelijke ontwikkelingen nauwkeurig afweegt. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en leidt projecten met hoge impact op financiën, beleid en organisatie.

Je bent een strategische denker die kansen ziet, eigenaarschap neemt en vernieuwende ideeën omzet in concrete aanpakken. Werken in een dynamische publieke omgeving met focus op beleid en uitvoering ligt voor je klaar.

Qualifications

• Strategisch, ondernemend en resultaatgericht.
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en omgevingsbewust.
• Lange termijnvisie koppelen aan actuele behoeften en draagvlak creëren.

Responsibilities

• Adviseer bestuur gevraagd en ongevraagd over politiek-bestuurlijke kwesties.
• Ondersteun en signaleer kansen voor de ontwikkeling van Ede en Regio Foodvalley.
• Versterk het strategisch vermogen van de organisatie en bewaak koers en prioriteiten.
• Leid regionale samenwerkingen en strategisch relatiemanagement.
• Werk aan perspectiefnota, uitvoeringsagenda en positioneringsagenda.

Skills

Strategisch denken

Comunicatieve vaardigheden

Politiek-bestuurlijke sensitiviteit

Leiderschap

Verbindend vermogen

Education

WO-niveau

Job description

Strategisch adviseur

Strategisch adviseur, een echte smaakmaker

De gemeente Ede is een groeiende gemeente. We hebben een unieke combinatie van een stedelijke kern en een groot landelijk gebied. Ede verbindt traditie en vernieuwing met elkaar. Onze gemeente staat de aankomende jaren voor uitdagende opgaven rondom thema’s als het bouwen van voldoende woningen in wijken met toekomst, de energietransitie en de zorg voor mens en natuur.

Als strategisch adviseur werk je in het hart van de politiek-bestuurlijke context. Je adviseert het bestuur gevraagd en ongevraagd, waarbij je complexe belangen afweegt en kansen signaleert voor de ontwikkeling van Ede. Jij werkt aan vraagstukken, waarbij integraliteit en toekomstgerichtheid voorop staan. Je adviseert en houd je bezig met strategie(ontwikkeling). Je hebt de lead bij zeer complexe opdrachten waarbij sprake is van een hoge impact op het gebied van politiek, financiën, maatschappij en/of organisatie. Kortom, een functie waarbij je de strategische lijnen uitzet op het gebied van visie en beleid en je vernieuwende aanpakken initieert. Zo geef je gemeente Ede nóg meer smaak. En daar ben je trots op, want je draagt echt iets bij aan onze hele gemeente met meer dan 125.000 inwoners. Voor 32-36 uur per week ben je als ondernemende strategisch adviseur bezig met het:

• bestuur en management gevraagd en ongevraagd adviseren over politiek-bestuurlijke aspecten van strategische vraagstukken.
• bestuur en management adviseren over nieuwe kansen, ontwikkelingen en bedreigingen voor gemeente Ede en Regio Foodvalley.
• verder versterken van het strategisch vermogen van de organisatie, gericht op het helpen vasthouden van de (bestuurlijke) koers, prioriteren en richten van de organisatie.
• bewaken van en sturen op de Edese koers en speerpunten, samen met de managers van de ontwikkelende afdelingen.
• uitvoeren van verschillende opdrachten c.q. onderwerpen. De komende periode houdt het team zich onder andere bezig met de rolneming van Ede in regionale samenwerkingen, strategisch relatiemanagement, voorbereiding van de perspectiefnota, het verder brengen van een gemeente-brede uitvoeringsagenda van het bestuursakkoord en een positioneringsagenda.

Wie zijn wij

Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe

Ede is veelzijdig: wonen, werken, recreëren kent in Ede vele smaken. Van het levendig centrum in de stad Ede tot het gevarieerde buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad. We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren. En geven duidelijk aan wat we te bieden hebben. Wist je dat we bij onze gemeente de nadruk op voedsel en gezondheid leggen? Tegelijkertijd focussen we met zo’n 1100 collega’s op andere belangrijke zaken. Denk aan het zorgen voor voldoende woningen en het werken aan leefbaarheid en duurzaamheid. Voor iedereen, want iedereen is welkom. Onze samenleving en omgeving is continu in ontwikkeling, wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar.

De gemeente Ede zet in op diversiteit. Niet alleen op het gebied van geslacht, afkomst, geaardheid of leeftijd, ook op het gebied van talenten, kennis en vaardigheden. We geloven dat deze diversiteit ons in staat stelt onze maatschappelijke opgaven en uitdagingen aan te gaan. We werken daarom aan een cultuur waarin iedereen zich betrokken voelt.

Benieuwd wat Ede allemaal te bieden heeft? Bekijk de video en onze website!https://www.werkenbijede.nl/werken-bij-ede

Proef de sfeer

Welkom bij het team ConcernStrategie! We zijn een team van ongeveer 20 collega’s die je het best kunt omschrijven als strategisch, ondernemend en verbindend. We vormen een ontwikkelende en strategische afdeling in het hart van de organisatie.

Vanuit verschillende politieke, bestuurlijke en organisatorische perspectieven houden we overzicht, adviseren we en geven we richting aan strategische vraagstukken. Zowel de organisatie als de samenleving is voortdurend in ontwikkeling. Om goed te kunnen blijven inspelen op deze veranderingen, vinden we het belangrijk om aandacht te hebben voor leren, ontwikkelen én een gezonde dosis luchtigheid. Binnen de afdeling ConcernStrategie zijn op dit moment de volgende expertiseteams werkzaam: Onderzoek, Wijkregie, Public affairs en Programmamanagers & Strategen.

Het team Programmamanagers & Strategen houdt zich bezig met strategische en gemeente-brede vraagstukken die van betekenis zijn voor Ede. Denk aan de regionale samenwerking en het strategisch relatiemanagement, maar ook aan de perspectiefnota, de uitvoeringsagenda van het bestuursakkoord en de positioneringsagenda. We verbinden ontwikkelingen binnen en buiten de organisatie, kijken over domeinen heen en dragen zo bij aan de strategische koers van Ede.

Dit neem je mee

Dit breng je mee als Strategisch adviseur

Je bent het best te beschrijven als strategisch, ondernemend en resultaatgericht. En om het af te maken beschik je over politiek-bestuurlijke sensitiviteit en ben je omgevingsbewust.

Je overziet complexe vraagstukken en weet verschillende belangen, ontwikkelingen en perspectieven met elkaar te verbinden. Je denkt vooruit, ziet samenhang en vertaalt dit naar heldere strategische keuzes en adviezen. Je hebt oog voor de lange termijn én weet deze te verbinden aan wat er vandaag nodig is.Je neemt initiatief, ziet kansen en komt in beweging wanneer ontwikkelingen daarom vragen. Je bent niet bang om nieuwe wegen te verkennen en weet vernieuwende ideeën om te zetten in concrete aanpakken. Je pakt eigenaarschap en neemt de lead bij complexe opdrachten.

Je weet strategische ambities te vertalen naar concrete resultaten. Je houdt focus op de afgesproken koers en prioriteiten, bewaakt de voortgang en spreekt anderen aan wanneer dat nodig is. Je werkt doelgericht, zonder daarbij de verschillende belangen uit het oog te verliezen.Je begrijpt hoe politieke, bestuurlijke en maatschappelijke belangen samenkomen en weet hier zorgvuldig mee om te gaan. Je voelt aan wat er speelt, kunt verschillende perspectieven wegen en weet bestuur en management op het juiste moment van passend advies te voorzien.

Je hebt oog voor wat er binnen én buiten de organisatie gebeurt. Je volgt relevante maatschappelijke en regionale ontwikkelingen, kent de verschillende belangen en weet deze te verbinden aan de opgaven van Ede. Je bouwt gemakkelijk relaties op en beweegt soepel tussen verschillende partijen en niveaus. Korting, geheel, je bent een echte strateeg. Daarnaast heb je:

• wo-niveau op basis van opleiding of werkervaring;
• minimaal vijf jaar werkervaring in een soortgelijke rol;
• werkervaring binnen een middelgrote tot grote publieke organisatie.

Wat bieden wij

Breng je carrière op smaak

Voor al jouw inzet mag je rekenen op een beloning. Als strategisch adviseurkrijg je op basis van een 36-urige werkweek:

• een bruto maandsalaris tot maximaal €7.837,-, schaal 13. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en werkervaring.
• een dienstverband van 12 maanden. Werkt het? Dan bieden we je graag een vast dienstverband.
• 144 wettelijke vakantie-uren en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per kalenderjaar op basis van een 36-urige werkweek. Daarnaast heb je de mogelijkheid om extra dagen aan te kopen.
• Een individueel keuzebudget van 17,05 % bovenop je salaris. Daarmee bepaal jij zelf de smaak die bij jou past: extra verlof, meer salaris, een fietsregeling of het belastingvrij aflossen van je studieschuld.
• een volledige vergoeding van OV-kosten voor woon-werkverkeer.
• een jaarlijkse tegemoetkoming in jouw ziektekosten tot maximaal € 296,-.
• persoonlijke ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden dankzij ons collectieve aanbod aan opleidingen.
• de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen.
• thuiswerkfaciliteiten, zoals ICT-middelen en een thuiswerkvergoeding.

Alle verdere arbeidsvoorwaarden vind je via https://www.werkenbijede.nl/werken-bij-ede/arbeidsvoorwaarden

Sollicitatieprocedure

Smaakt dat naar meer?

Solliciteer dan via de sollicitatieknop vóór 16 november 2026. De eerste gespreksronde vindt plaats op donderdagmiddag 19 november. Een eventuele tweede gespreksronde staat gepland op dinsdagmiddag 24 november.

Vragen over de vacature? Laat het Rolieke Sietsma, afdelingsmanager ConcernStrategie, weten via (0318) 68 04 29 of [e-mail].

Voor vragen over de procedure neem je contact op met Judith van Duijn, Corporate Recruiter, via 06-53 33 24 39of [e-mail].

Goed om te weten:

• Voor interne kandidaten geldt bij gelijke geschiktheid een voorkeursbeleid.
• Een (online) screening, assessment en referentiecheck kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces.
• Voordat je bij ons in dienst komt, lever je een recente Verklaring Omtrent Gedrag aan.
• We doen de werving zelf, dus acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.