Store Manager — Lead Growth & Customer Excellence (Bonus Eligible)

Primark; Lent; On-site; EUR 70,000 - 86,000; Full time

Benefits offered by this job

8% vakantiegeld

25 vakantiedagen

Personeelskorting 15%

Digital Learning Platform

Collectiviteitskorting zorgverzekering

Pensioenfonds Detailhandel

Let’s Talk-ondersteuning

Benefits at Work kortingen

Job summary

Primark zoekt een Store Manager die de motor van de winkel is en eindverantwoordelijk voor commerciële en operationele resultaten. Je leidt het team, zorgt voor een uitstekende klantbeleving en houdt de winkel in topvorm.

In deze rol bepaal je de koers, analyseert markttrends en neem je strategische beslissingen om groei te realiseren. De beloning omvat €78.000 bruto per jaar met 8% vakantiegeld, plus een aantrekkelijke bonusregeling en extra voordelen.

Qualifications

• Meerdere jaren managementervaring binnen de retail, met volledige verantwoordelijkheid voor sales en budgettering.
• Vaardigheden in beïnvloeden, leiden, motiveren, inspireren en ontwikkelen van je team.
• Commercieel ingesteld, gericht op maximale verkopen en kostenbesparing.
• Uitstekende klantservice- en communicatievaardigheden in het Nederlands en Engels.

Responsibilities

• Leidinggeven aan de winkel en eindverantwoordelijkheid nemen voor verkoopdoelen, kosten en winkelprestaties.
• Team enthousiasmeren, coachen en ontwikkelen zodat ze optimaal presteren.
• Analyses van markttrends en commerciële beslissingen om winkel vooruit te helpen.
• Verantwoordelijk voor behalen van korte- en langetermijndoelstellingen en implementeren van strategieën.
• Zorgdragen voor een uitzonderlijke klantbeleving door service en productpresentaties te leiden.
• Beheren van winkeloperaties, voorraadbeheer en personeelsbeheer, en optimalisatie van processen.

Skills

Managementervaring

Leiderschap

Klantgerichtheid

Team coaching

Budgettering

Job description

Primark zoekt een Store Manager die de motor van de winkel is en eindverantwoordelijk voor commerciële en operationele resultaten. Je leidt het team, zorgt voor een uitstekende klantbeleving en houdt de winkel in topvorm.

In deze rol bepaal je de koers, analyseert markttrends en neem je strategische beslissingen om groei te realiseren. De beloning omvat €78.000 bruto per jaar met 8% vakantiegeld, plus een aantrekkelijke bonusregeling en extra voordelen.