Startend projectleider in de zorg

Studentensteden; Netherlands; Hybrid; EUR 33,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Vast contract bij BMC

IKB (individueel keuzebudget)

36 vakantiedagen op basis van 40 uur

Leaseauto of vervoersbudget

Thuiswerkregeling (€750 per 5 jaar)

Salarisconstante voor doorgroei

Job summary

BMC biedt een vaste aanstelling voor startende projectleiders in de zorg, met opdrachten bij verschillende zorginstellingen. Je bouwt in korte tijd brede ervaring op, leert van ervaren collega's en krijgt begeleiding bij interim projecten.

De rol vereist een HBO/WO-opleiding in gezondheidswetenschappen of zorgmanagement, en minimaal een jaar ervaring in ouderenzorg of gehandicaptenzorg tijdens traineeships of startersfuncties.

Qualifications

• Een HBO- of WO-diploma in gezondheidswetenschappen of zorgmanagement is vereist.
• Kennis van projectmatig werken is een pré.
• Proactief, verbindend en oplossingsgericht gedrag is gewenst.

Responsibilities

• Bijhouden van projectadministratie en coördineren van onderzoeksprojecten.
• Ondersteunen bij het opstellen van de onderzoeksagenda en fungeren als aanspreekpunt voor stakeholders.
• Reizen en hybride werken combineren bij interim opdrachten.

Skills

Proactief & Ondernemend

Zelfstandig

Sociaal & Betrokken

Education

HBO/WO in gezondheidswetenschappen of zorgmanagement

Job description

Vanuit een vast dienstverband bij BMC ga je aan de slag bij verschillende opdrachtgevers in de zorg, zoals de ouderenzorg of gehandicaptenzorg. Dit is de perfecte kans om in korte tijd brede ervaring op te doen. Interim opdrachten duren gemiddeld 6 maanden, waardoor je snel ervaring opbouwt en leert van verschillende organisaties. Je krijgt hierbij de juiste begeleiding van ervaren collega's.

Voorbeeldopdrachten zijn:
Junior Adviseur bij een zorginstelling: hierbij houdt je je bezig met het bijhouden van de projectadministratie, heb je een coördinerende rol bij onderzoekstrajecten, draag je actief nieuwe onderwerpen aan voor de onderzoeksagenda, ben je aanspreekpunt voor stakeholders.
Projectmedewerker ambulante behandeling bij een ouderenzorgorganisatie: je helpt bij het aansturen van een project. Waarbij je de planning, begroting en de uitvoering monitort. Je stelt begeleidingsplannen op, je onderhoudt contact met het sociale netwerk van de cliënt en je signaleert gedragsveranderingen.

Functie-eisen

Als startend projectleider in de zorg sta je te popelen om elke dag een bijdrage te leveren aan betere zorg. Je bent van nature proactief en legt makkelijk contact. Jezelf blijven ontwikkelen geeft je energie! Ook past de dynamiek en het verfrissende karakter van het afwisselende interim werk bij je.

Wat vragen we nog meer van jou?

Je hebt een afgeronde HBO- of WO-opleiding in de richting van gezondheidswetenschappen, zorgmanagement of een gerelateerde studie. Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring opgedaan binnen de ouderen- of gehandicaptenzorg tijdens een traineeship of een startersfunctie. Kennis van projectmatig werken is een pré. Je bent proactief, een verbinder en oplossingsgericht. Hybride werken heeft onze voorkeur, maar reizen is een onderdeel van het werk als "interim adviseur". Je bent dus bereid om deels bij de opdrachtgever op locatie te werken.

Competenties

• Proactief & Ondernemend
• Zelfstandig
• Sociaal & Betrokken

Arbeidsvoorwaarden

Je komt vast in dienst bij BMC in de rol van startend projectleider in de zorg. Je krijgt alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en je kunt ook doorgroeien in salaris. Hybride werken is mogelijk en we hebben oog voor een goede werk-privébalans. Als werkgever bieden we jou de volgende zekerheden:

• Een vast contract bij BMC voor 28 tot 40 uur per week
• Een salaris gebaseerd op jouw kennis en ervaring (€ 3000,- tot € 4000,- obv 40 uur)
• Een individueel keuzebudget (IKB). Dit bouw je maandelijks op en kun je in geld laten uitkeren of inzetten voor verschillende doelen, zoals extra vakantiedagen of sport
• 36 vakantiedagen o.b.v. 40 uur, waarvan 6 dagen verwerkt in het IKB; én mogelijkheden voor een sabbatical
• Leaseauto of vervoersbudget
• Vaste onkostenvergoeding
• Pensioen en bonusregeling
• Thuiswerkregeling (€750 per 5 jaar)
• Breed aanbod aan trainingen en opleidingen via het BMC Ontwikkelcentrum (4 uur per week kun je besteden aan je ontwikkeling, uitgaande van een fulltime dienstverband)

Bedrijfsinformatie

Het eerste gesprek voer je met recruitment, het tweede gesprek met de accountmanagers van BMC Zorg en/of een ervaren BMC adviseur.