specialist floormanager - DCF

Politie Nederland; Driebergen-Rijsenburg; On-site; EUR 38,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

IKB-budget

ABP pensioen

Ouderschapsverlof

Job summary

Politie Nederland zoekt een specialist floormanager - DCF die verantwoordelijk is voor continuïteit en conditie van centrale datacenters. Je voert zelfstandig technische werkzaamheden uit en begeleidt collega's en leveranciers in de datacenteromgeving.

Je werkomgeving is Driebergen met een 36-urige werkweek, consignatiediensten en een marktconform salaris tussen €3.363,- en €5.418,- bruto per maand. Je krijgt uitstekende pensioenopbouw bij ABP en een individueel keuzebudget (IKB).

Qualifications

• MBO 4 werk- en denkniveau in Elektro, WTB of ICT, aangevuld met VOL-VCA, NEN 3140 VP en BHV.
• Minimaal 5 jaar relevante datacenterervaring.
• CDCP/CDCS/CDFOM-datacenteropleidingen of bereidheid deze te behalen.
• Certificering en ervaring met ITIL en Agile werken of bereid dit te halen.
• Ruime ervaring met beheer en onderhoud van datacenters.

Responsibilities

• Beheer en coördinatie van load en capacity in centrale datacenters.
• Regelmatig first point of contact bij grote ICT-projecten en afstemming met leveranciers.
• Onderhoud en lifecyclemanagement van infrastructuur.
• Incidentafhandeling en coördinatie van complexe changes.
• Plaatsing, aansluiting en verwijdering van hardware; CMDB up-to-date.
• Ontwikkelen en naleven van floormanagementdocumentatie.

Skills

Datacenter ervaring

Capaciteitsmanagement

Veranderingsbeheer

ITIL kennis

Teamcoördinatie

Education

MBO 4 werk- en denkniveau incl. VOL-VCA, NEN 3140 VP en BHV

Job description

Wat ga je doen?

Als specialist floormanager - DCF zorg je voor de continuïteit, beschikbaarheid en conditie van onze centrale datacenters. Je voert zelfstandig technische werkzaamheden uit en begeleid collega's en leveranciers bij werkzaamheden in de datacenteromgeving. Daarbij ben je in staat om vooraf de risico's van werkzaamheden en wijzigingen in te schatten en weet je hoe je moet handelen in kritieke situaties.

Het datacenter is jouw werkterrein. Samen met een team van datacenterprofessionals en het coördinatieteam van DCF, beheer, onderhoud en vernieuw je deze omgeving. Je krijgt daarbij de ruimte om zelfstandig te werken, verantwoordelijkheid te nemen en waar nodig het initiatief te pakken.

Onze reguliere werktijden zijn van 07.00 tot 16.30 uur. Daarnaast draai je ongeveer één keer per zes weken een consignatiedienst. De centrale datacenters van de politie moeten immers 24 uur per dag, 7 dagen per week beschikbaar zijn. Je takenpakket is breed en afwisselend. Je:

• houd je actief bezig met capacity management binnen de centrale datacenters, maakt hierbij gebruik van de beschikbare tooling en stelt op basis daarvan rapportages op;
• bent namens Datacenter Facilities regelmatig het eerste aanspreekpunt bij grote ICT-projecten en stemt werkzaamheden af met andere productlijnen, projectleiders en leveranciers;
• voert onderhoud en lifecyclemanagement uit op de infrastructuur binnen de datacenters;
• handelt incidenten af en coördineert en realiseert zelfstandig complexe changes;
• zorgt voor de plaatsing, aansluiting, verwijdering en afvoer van hardwarecomponenten en houdt de CMDB actueel;
• stelt floormanagementprocedures en bijbehorende documentatie op, houdt deze actueel en ziet toe op de naleving ervan.

Waar ga je werken?

Je standplaats is ons kantoor in Driebergen, maar wij hebben meerdere locaties verspreid door het hele land waar jij samen met ca. 40 collega’s onze datacenters gaat beheren.

Je gaat werken binnen het cluster Datacenter Facilities (DCF). Dit cluster is onderdeel van Productielijn Connectiviteit binnen de Dienst IV en is verantwoordelijk voor het beheer van de centrale datacenters. Samen met je collega's zorg jij ervoor dat deze datacenters en de daarin aanwezige infrastructuur continu beschikbaar blijven.

Samen met je collega's beheer je de datacenters van de Politie en de bijbehorende infrastructuur. Daarbij werk je nauw samen met de betrokken klanten binnen als buiten de organisatie.

Wie ben jij?

Je bent een ervaren datacenterprofessional die zelfstandig kan werken en weet wat er komt kijken bij werkzaamheden in een kritieke datacenteromgeving. Je begrijpt dat een ogenschijnlijk kleine fout grote gevolgen kan hebben en werkt daarom zorgvuldig en met oog voor detail. Daarbij kijk je verder dan je eigen werkzaamheden. Je overziet de samenhang tussen systemen, techniek, processen en organisatie en kunt de gevolgen van veranderingen voor de gehele datacenteromgeving inschatten.

Je weet welke maatschappelijke verantwoordelijkheid de politie heeft en begrijpt het belang van betrouwbare datacenters voor de continuïteit van de politieorganisatie. Je stelt de dienstverlening centraal en denkt vanuit de behoeften van collega's en andere afnemers, zonder daarbij de veiligheid, continuïteit en kwaliteit van de datacenteromgeving uit het oog te verliezen.

Samenwerken is een belangrijk onderdeel van je werk. Je bouwt en onderhoudt actief een netwerk binnen en buiten de organisatie en weet de juiste mensen bij elkaar te brengen. Je kunt verschillende belangen overzien, anderen overtuigen op basis van inhoud en draagvlak creëren voor oplossingen en veranderingen.

Je organiseert en coördineert werkzaamheden zelfstandig, bewaakt de voortgang en houdt overzicht wanneer meerdere activiteiten tegelijkertijd plaatsvinden. Daarbij deel je jouw kennis en ervaring met collega's en help je hen om zich verder te ontwikkelen. Je neemt waar nodig het voortouw, maar geeft anderen ook de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen.

Als specialist floormanager - DCF beschik je over:

• mbo 4 werk- en denkniveau (bij voorkeur in de richting van Elektro, WTB of ICT) aangevuld met VOL-VCA, NEN 3140 VP en BHV;
• minimaal 5 jaar relevante ervaring binnen een datacenter omgeving;
• afgeronde datacenter opleidingen, zoals CDCP, CDCS, CDFOM (of bereidheid deze te behalen);
• gecertificeerd en ervaring met ITIL en Agile werken of bereid dit te halen;
• ruime ervaring met het beheer en onderhoud van datacenters en bijbehorende technische ruimtes;
• goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Wat wij bieden

De standplaats is Driebergen. Er is ruimte voor 1 nieuwe collega’s. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Omdat goede mensen belangrijk zijn binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aanstelling in tijdelijke dienst voor een proeftijd van een jaar. Bij voldoende functioneren zetten we na een jaar de aanstelling om in een vaste aanstelling.

Verder kun je van ons verwachten:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3363,- en maximaal € 5418,- (schaal 9 Bbp) op basis van een 36‑urige werkweek;
• een Individueel Keuzebudget (IKB) dat uit twee delen bestaat:
  • Een bruto deel van 17,86% van je salaris. Met dit budget kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Denk bijvoorbeeld aan het uitbetalen van je budget, het kopen van vakantie-uren of ontwikkelactiviteiten zoals een opleiding.
  • Een netto deel van € 515,91 per jaar. Dit budget kun je bijvoorbeeld gebruiken voor duurzaamheidsdoelen, vakbondscontributie, vitaliteit of het aflossen van je studieschuld bij DUO.
• een uitstekende pensioenopbouw bij ABP en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

Het betreft de LFNP-functiemedewerker techniek D, werkterrein informatie- en communicatietechnologie gewaardeerd in schaal 7 Bbp. Bij aanstelling accepteer je de rechtspositie die bij de functie hoort.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure;
• De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.
• Je beschikt over mbo 4werk- en denkniveau*.

*Je hebt een diploma op mbo 4-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar werkervaring op het gevraagde niveau. Dit toon je aan met een erkende functieomschrijving of een formeel vastgestelde vacaturetekst of een ander formeel bewijsstuk. Het bewijsstuk heeft aantoonbaar betrekking op een functie die je daadwerkelijk hebt uitgevoerd en moet herleidbaar zijn tot jouw persoon. Denk aan een werkgeversverklaring waarin het werk- en denkniveau staat opgenomen of een uittreksel uit het HR-systeem waarop je functie en het dienstverband zichtbaar zijn.