Senior Recruiter Interim Professionals

Pro-Act IT; Haarlem; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonusregeling

Personal bokstraining

Ontwikkeling en opleidingen

Ambitieuze team

Job summary

Pro-Act IT laat in Haarlem zien hoe men interim professionals koppelt aan organisaties die het verschil maken. Als Senior Recruiter Interim Professionals ben je eigenaar van je aanvragen en bouw je vanuit je netwerk aan lange termijn relaties.

Je zoekt en selecteert op competenties én cultuur, en biedt kandidaten een sterke match. Je werkt in een dynamisch team met focus op kwaliteit, ontwikkeling en een aantrekkelijke beloning.

Qualifications

• Je hebt al een aantal vlieguren gemaakt binnen recruitment.
• Je netwerk is je trots en je investeert er elke dag in.
• Je durft door te vragen en nee te zeggen als een match niet klopt.
• Je wilt dagelijks beter worden en meebrengen naar marktleiderschap in arbeidsbemiddeling.

Responsibilities

• Samen met sales de vraag van de klant scherp krijgen.
• Zorgen dat je de klant en de organisatie echt kent.
• Zoeken en benaderen van interim professionals.
• Intakes voeren om te horen wat iemand motiveert, zodat de match klopt.
• Kandidaten persoonlijk voorstellen met een onderbouwing van de match.
• Contact houden met professionals tijdens hun opdracht.

Skills

Rekrutering

Netwerkopbouw

Intakevaardigheden

Stakeholder management

Education

HBO werk- en denkniveau

Job description

Even klaar met randzaken en gewoon samen meters maken? Dan zit je bij ons goed. Bij Pro-Act IT werk je aan je carrière vanuit de Ripperda Kazerne in Haarlem, met een team dat er zin in heeft.

Bouw jij makkelijk een netwerk en weet je deze te benutten?

We zoeken een Senior Recruiter Interim Professionals die er echt van houdt om een netwerk op te bouwen. Iemand die de telefoon pakt omdat hij of zij benieuwd is hoe het met een professional gaat. Die mensen kent, volgt en jaren later nog weet te vinden. Als recruiter bij ons draait alles om de juiste interim professional op de juiste plek, en dat begint bij de mensen die jij kent.

Pro-Act IT verbindt interim professionals met organisaties die het verschil moeten maken. We zijn marktleider in het onderwijs, actief in de zorg en bij overheidsinstellingen, zoals de Eerste en Tweede Kamer, de Raad van State en Amsterdam UMC. Ook in de commerciële sector zijn wij een veelvoorkomende partner. IT is onze basis, maar we kijken breder naar de interim markt. We werken als partner tussen opdrachtgever en professional, met persoonlijke aandacht, een scherpe selectie en betrouwbare levering. Alles draait simpelweg om kwaliteit.

We bouwen graag verder met het prachtige team dat er nu staat. Én met iemand die kansen ziet, iemand die in het diepe durft te springen.

Opdrachtomschrijving

Als Senior Recruiter Interim Professionals ben je eigenaar van je eigen aanvragen, van de eerste vraag tot de plaatsing. Je zorgt dat je de klant kent: wie ze zijn, hoe ze werken en wat ze nodig hebben. Daarna ga je op zoek, in je netwerk en daarbuiten, naar de professional die past. Niet alleen op wat iemand kan, maar met name op wie iemand is, en of dat aansluit bij de cultuur van de klant.

Onze markt is competitief, dat houdt in dat je van gezonde werkdruk moet houden.

Wat je dagelijks doet:

• Samen met sales de vraag van de klant scherp krijgen
• Zorgen dat je de klant en de organisatie echt kent
• Zoeken en benaderen van interim professionals
• Intakes voeren om te horen wat iemand motiveert, zodat je zorgt voor de perfecte match. Jij bent tenslotten in control
• Kandidaten persoonlijk voorstellen, met een goede onderbouwing van de match
• Contact houden met professionals tijdens hun opdracht

Dit is een inzicht van de processen. Echter, geen proces is hetzelfde en je zult zelf de grenzen opzoeken over hoe het nét even beter kan. Jij bent zelf in staat je aanvliegroute te bepalen, zolang kwaliteit geborgd wordt.

Daarnaast wil je processen actief beter maken. Je ziet waar het slimmer kan en weet hoe je daarmee aan de slag gaat. Je kent je stakeholders, zoals LinkedIn e.d., en weet wie je nodig hebt. Zo neem je bijvoorbeeld samen met het AI-team van Pro-Act IT een proces onder de loep en help je het team om nieuwe tools echt te gebruiken.

Wie ben jij?

• Je hebt al een aantal vlieguren gemaakt binnen recruitment
• Je netwerk is je trots en je investeert er elke dag in
• Je durft door te vragen en nee te zeggen als een match niet klopt
• Je vindt het leuk om binnen de snelle ontwikkelingen in arbeidsbemiddeling marktleider te blijven
• Je wilt elke dag een beetje beter worden
• Hbo werk- en denkniveau en een professionele uitstraling
• Uitstekend Nederlands in woord en geschrift
• Je bent minimaal vier dagen per week beschikbaar
• De salarisschaal voor deze functie bevindt zich tussen €3.800 tot en met € 4.800 bruto per maand, afhankelijk van relevante werkervaring.
• Een aantrekkelijke bonusregeling
• Twee keer per week personal bokstraining met het team, mocht je dit willen uiteraard.
• Ruimte voor ontwikkeling, trainingen en opleidingen
• Een team dat de lat hoog legt en elkaar scherp houdt