Senior Projectmanager (Veendam/ regio Noord)

RDW; Veendam; On-site; EUR 65,000 - 95,000; Part time

Job summary

RDW zoekt een ervaren projectmanager die meerdere verander- en ontwikkelopgaven binnen informatievoorziening en bedrijfsvoering coördineert. U stuurt projecten aan van voorbereiding tot implementatie en borging, en werkt nauw samen met(proceseigenaren, informatiemanagers, architecten) en externe partijen.

Je houdt rekening met bestaande architectuur en informeert management en stakeholders over voortgang, risico’s en afhankelijkheden.

Qualifications

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een (semi-) publieke organisatie.
• Ervaring binnen ten minste 2 opdrachten met het implementeren van een veranderopgave.
• Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse interne en externe stakeholders in acht worden genomen.
• Aantoonbare werkervaring als projectleider met een politiek sensitieve veranderopgave.

Responsibilities

• Managen van één of meerdere projecten gericht op ontwikkeling, invoering en inbedding van veranderingen.
• Coördineren van de overgang naar het bedrijvenregister en afstemmen met betrokken afdelingen.
• Opstellen en bijstellen van roadmaps voor gefaseerde aansluiting van processen, applicaties en gegevensstromen.
• Besluitvorming organiseren en zorgen voor borging van veranderingen binnen de organisatie.

Skills

Projectleiding

Publieke sector ervaring

Stakeholder management

Veranderopgave

Job description

De functie
Als projectmanager begeleid en coördineer je organisatiebrede verander- en ontwikkelopgaven binnen informatievoorziening en bedrijfsvoering. Je stuurt projecten en programma’s aan van voorbereiding en uitvoering tot implementatie en borging, in lijn met de strategische doelstellingen van de organisatie.
Je werkt samen met proceseigenaren, informatiemanagers, architecten, medewerkers uit de business, beheerteams en externe partijen. Je zorgt voor afstemming tussen beleid, bedrijfsprocessen, informatievoorziening en techniek. Ook organiseer je besluitvorming, bewaak je de samenhang tussen initiatieven en ondersteun je organisatieonderdelen bij veranderingen in processen, applicaties en gegevensstromen.
Je houdt rekening met de bestaande architectuur, informatiebehoefte en inrichting van de beheerorganisatie. Je informeert management, opdrachtgevers en andere stakeholders over voortgang, risico’s, afhankelijkheden en relevante ontwikkelingen. Ook zorg je voor een zorgvuldige implementatie en organisatorische borging van veranderingen.
De opdracht
Je managet één of meerdere projecten binnen informatievoorziening en bedrijfsvoering, gericht op de ontwikkeling, invoering en verdere inbedding van het bedrijvenregister binnen de organisatie.
Werkzaamheden
De ontwikkeling en verdere inrichting begeleiden van een toekomstbestendig bedrijvenregister dat aansluit op de doelarchitectuur en informatiebehoefte.
De overgang van het huidige naar het nieuwe bedrijvenregister coördineren, waarbij beide registers tijdens de overgang beschikbaar en toegankelijk blijven.
Een roadmap opstellen, afstemmen en actualiseren voor de gefaseerde aansluiting van bedrijfsprocessen, applicaties en gegevensstromen.
De eerste aansluitingen op het nieuwe bedrijvenregister coördineren en organisatieonderdelen begeleiden bij de implementatie.
Met afdelingen, proceseigenaren, informatiemanagers, architecten en technische teams afstemmen over de inrichting en ontwikkeling van het gegevensbeheer.
Besluitvorming organiseren en begeleiden over het bedrijvenregister en de veranderingen die daarmee samenhangen.
De samenhang, risico’s en afhankelijkheden bewaken tussen projecten, processen, applicaties en organisatieonderdelen.
De structurele inbedding van het bedrijvenregister ondersteunen, waaronder beheerprocessen, eigenaarschap, werkafspraken, kennisborging en gebruikersadoptie.
Risico’s, knelpunten, afhankelijkheden en verbetermogelijkheden signaleren en bespreekbaar maken.
Management en opdrachtgevers periodiek informeren over de voortgang en relevante ontwikkelingen.

Eisen

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een (semi-) publieke organisatie
• Aantoonbare werkervaring binnen tenminste 2 opdrachten met het implementeren van een veranderopgave
• Aantoonbare werkervaring met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse interne en externe stakeholders in acht worden genomen
• Aantoonbare werkervaring als projectleider met een politiek sensitieve veranderopgave

Gunningscriteria

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met realiseren van projectdoelstellingen
• Minimaal 8 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen een (semi-) publieke organisatie
• Aantoonbare werkervaring bij tenminste 3 opdrachten met samenwerkingsprocessen waarbij de belangen van diverse interne en externe stakeholders in acht worden genomen
• Uiterlijk beschikbaar per 1 december 2026, voor gemiddeld 24 tot 32 uur per week