Senior Projectmanager Complexe Ruimtelijke Opgaven – Omgeving Den Haag/Hybride Werken

Talent123; Den Haag; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

Talent123 zoekt een Senior Projectmanager Complexe Ruimtelijke Opgaven voor een gemeentelijke organisatie in Zuid-Holland. Je begeleidt meerdere complexe ruimtelijke projecten vanuit de ambtelijke opdracht, stuurt op hoofdlijnen en bewaakt voortgang en samenhang.

Je vertegenwoordigt de opdrachtgever extern, betrekt inwoners en ondernemers bij besluitvorming en helpt bij de ontwikkeling van het projectmatig werken binnen het team van circa 90 collega’s.

Qualifications

• 32–36 uur per week
• Ervaring met ruimtelijke projecten en bestuurlijke besluitvorming
• VOG vereist
• Inschrijving en regelgeving (Wet DBA) naleving vereist
• Zonder overheidservaring geen reactie
• Minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager van ruimtelijke projecten

Responsibilities

• Begeleiden van complexe ruimtelijke projecten van visie tot realisatie
• Sturen op hoofdlijnen en bewaken van processen en voortgang
• Vertegenwoordigen van opdrachtgever richting externe stakeholders
• Afwegen van belangen van inwoners, ondernemers en instellingen
• Ondersteunen van bestuurlijke en politieke besluitvorming rond ruimtelijke projecten
• Samenwerken en netwerken binnen en buiten de organisatie
• Bijdragen aan professionalisering van programma- en projectmanagement
• Begeleiden van junior en medior projectmanagers
• Deelnemen aan werkoverleggen en verantwoording afleggen

Skills

Verbindingen leggen

Netwerken

Resultaatgericht

Besluitvaardigheid

Bestuurlijke sensitiviteit

Onderhandelingsvaardigheid

Goede communicatieve vaardigheden

Samenwerken

Creativiteit in oplossingen

Doorzettingsvermogen

Education

HBO-bachelor-niveau

Bestuurskunde / Bouwkunde / Civiele Techniek

Job description

• Aanleiding: Een gemeentelijke organisatie in Zuid-Holland heeft tijdelijke senior projectmanagementcapaciteit nodig voor uiteenlopende, complexe ruimtelijke projecten. Tegelijk wil het projectteam het projectmatig werken verder professionaliseren.
• Bedoeling: Complexe ruimtelijke projecten voortbrengen van visie naar realisatie, met zorgvuldige belangenafweging en versterking van het projectmatig werken.
• Persoonlijkheid x vaardigheid: Je bent een zeer ervaren, bestuurlijk sensitieve projectmanager die onder politieke druk koers houdt, uiteenlopende belangen verbindt en op hoofdlijnen stuurt. Je combineert ruimtelijke projectexpertise met heldere communicatie en coaching van minder ervaren collega’s.

Organisatie

Je werkt voor een gemeentelijke organisatie in Zuid-Holland, binnen een team van circa 90 collega’s dat projecten uitvoert op het gebied van onder meer gebiedsontwikkeling, vastgoed, verduurzaming, bedrijfsvoering en het sociaal domein. Het team investeert in verdere professionalisering van programma- en projectmanagement en verwacht daarin een actieve bijdrage.

Senior Projectmanager Complexe Ruimtelijke Opgaven

Als Senior Projectmanager Complexe Ruimtelijke Opgaven begeleid je meerdere projecten van uiteenlopende omvang en complexiteit. Je werkt vanuit de ambtelijke opdracht, stuurt op hoofdlijnen en bewaakt processen, voortgang en samenhang. Je brengt projecten van visie richting realisatie en houdt rekening met maatschappelijke ontwikkelingen, de veranderende rol van de overheid en de verwachtingen van inwoners, ondernemers en instellingen.

Je vertegenwoordigt de gemeentelijke organisatie richting externe stakeholders en werkt samen met bestuurders, collega’s en maatschappelijke partners. Je beweegt zorgvuldig tussen belangen en bestuurlijke verhoudingen, communiceert mondeling en schriftelijk helder en draagt bij aan de kwaliteit van de leefomgeving. Daarnaast begeleid je junior en medior projectmanagers en versterk je het projectmatig werken binnen het team.

Verantwoordelijkheden en resultaten

• Begeleiden van verschillende complexe ruimtelijke projecten, van visie richting realisatie;
• Sturen op hoofdlijnen en bewaken van projectprocessen en voortgang;
• Vertegenwoordigen van de opdrachtgever richting externe stakeholders;
• Afwegen en verbinden van belangen van inwoners, ondernemers, instellingen, bestuurders en interne betrokkenen;
• Ondersteunen van bestuurlijke en politieke besluitvorming rond ruimtelijke projecten;
• Samenwerken en netwerken binnen en buiten de organisatie;
• Bijdragen aan de professionalisering van programma- en projectmanagement;
• Begeleiden van junior en medior projectmanagers in hun ontwikkeling;
• Deelnemen aan reguliere werkoverleggen, samenwerken in teamverband en verantwoording afleggen aan de opdrachtgever of leidinggevende.

Functie-eisen

Let op: Dit zijn harde eisen voor de opdrachtgever

• De functie betreft 32 - 36 uur per week;
• Gesprekken op woensdag 25 november 2026 in de middag;
• Zonder overheidservaring heeft het helaas geen zin om te reageren;
• Minimaal 5 jaar werkervaring als projectmanager van ruimtelijke projecten;
• Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau;
• Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist;
• De opdrachtnemer moet bij inschrijving onderbouwen hoe de uitvoering plaatsvindt zonder dat een arbeidsovereenkomst of (fictieve) dienstbetrekking ontstaat; naleving van de Wet DBA en toepasselijke wet- en regelgeving is vereist;

Wensen

• Minimaal 5 jaar ervaring als projectmanager met diverse projectmanagementmethodieken;
• Ervaring met samenwerkingsprocessen waarbij belangen van verschillende stakeholders worden afgewogen;
• Ervaring met bestuurlijke en politieke besluitvorming bij ruimtelijke projecten;
• Afgeronde hbo-bacheloropleiding in Bestuurskunde, Bouwkunde, Civiele Techniek of vergelijkbare richting;
• Minimaal 5 jaar ervaring in de afgelopen 10 jaar als projectmanager van complexe fysieke projecten;
• Minimaal 5 jaar werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie.

Competenties

• Verbindingen leggen;
• Netwerken;
• Resultaatgericht en doelgericht;
• Omgevingsbewustzijn;
• Besluitvaardigheid;
• Bestuurlijke sensitiviteit;
• Onderhandelingsvaardigheid;
• Enthousiasme;
• Afspraken maken en nakomen;
• Samenwerken;
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
• Creativiteit in oplossingen;
• Doorzettingsvermogen.

Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient jouw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in je cv te zijn opgenomen.