Senior Ontwikkelmanager: Leiderschap & Teamgroei

Gemeente Amsterdam; Amsterdam; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

Gemeente Amsterdam zoekt een Ontwikkelmanager – Mens, Team en Organisatie om de transformatie van de Dienst Belastingen te leiden. Je combineert strategische advisering met praktijkgericht handelen op de werkvloer en werkt aan leiderschap, teamdynamiek en organisatiekaders.

Je richt je op four pillars: leiderschap op de werkvloer, teamontwikkeling, ontwikkelkader en ondersteuning bij werving en selectie van leidinggevenden; en draagt bij aan een professionele organisatie met wendbaarheid en hoge

Responsibilities

• Leiderschap op de werkvloer (Hoofdthema)
• Begeleiden en ontwikkelen van teamleiders, versterken van tactisch leiderschap
• Ondersteunen bij het voeren van effectieve gesprekken, verbinden van teamdynamiek aan leiderschapsontwikkeling
• Teamontwikkeling en onderlinge samenwerking
• Ontwikkeltrajecten per team (maatwerk binnen generieke aanpak), inclusief het versterken van samenwerking tussen WHT, I&I en CP&A
• Profielontwikkeling en kaders
• Ontwikkelen en aanscherpen van team- en functieprofielen waarbij het verhelderen van rolverdeling en verwachtingen centraal staat
• Borgen van generieke leiderschaps- en teamkaders waarbij het ontwikkelen van een ontwikkelprogramma voor de medewerkers centraal staat;
• Werving & Selectie (ondersteunend).

Job description

Gemeente Amsterdam zoekt een Ontwikkelmanager – Mens, Team en Organisatie om de transformatie van de Dienst Belastingen te leiden. Je combineert strategische advisering met praktijkgericht handelen op de werkvloer en werkt aan leiderschap, teamdynamiek en organisatiekaders.

Je richt je op four pillars: leiderschap op de werkvloer, teamontwikkeling, ontwikkelkader en ondersteuning bij werving en selectie van leidinggevenden; en draagt bij aan een professionele organisatie met wendbaarheid en hoge