Senior Loonadministratief Medewerker

House of Talents NL; Utrecht; Hybrid; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

Auto van de zaak

13e maand

Hybride werken

Laptop en telefoon

Dagelijks verzorgde lunch op kantoor

Ruime opleidings- en doorgroeimogelijk

Job summary

House of Talents NL zoekt een ervaren salarisadministrateur die complexe salarisvraagstukken omzet in slimme oplossingen. Je bent hét inhoudelijke aanspreekpunt voor salarisadministratie, cao-toepassingen en wet- en regelgeving en adviseert HR, Finance en management.

Standplaats is Utrecht, je werkt hybride met flexibele werktijden. Je hebt minimaal mbo+ werk- en denkniveau met PDL of VPS en ten minste 5 jaar relevante ervaring, bij voorkeur in detachering of zakelijke dienstverlening, met

Qualifications

• Minimaal 5 jaar ervaring als salarisadministrateur, salarisadviseur of vergelijkbaar.
• Ervaring met AFAS Payroll; Mysolution is een pré.
• Actuele kennis van wet- en regelgeving, cao's en payrollprocessen.

Responsibilities

• Verantwoordelijk voor een correcte, volledige en tijdige salarisverwerking;
• Adviseren van HR, Finance en management over salarisadministratie en compliance;
• Analyseren van data, signaleren van risico's en aandragen van verbeteringen;
• Optimaliseren van payrollprocessen en systemen;
• Begeleiden en ondersteunen van minder ervaren collega's.

Skills

Analytische vaardigheden

Communicatieve vaardigheden

Education

MBO+ werk- en denkniveau

PDL of VPS

Tools

AFAS Payroll

Mysolution

Job description

Ben jij dé expert die complexe salarisvraagstukken omzet in slimme oplossingen? Bij House of Talents ben jij het inhoudelijke aanspreekpunt voor salarisadministratie, cao-toepassingen en wet- en regelgeving. Je zorgt voor een correcte en tijdige salarisverwerking en adviseert HR, Finance en management over arbeidsvoorwaardelijke, fiscale en payroll-gerelateerde vraagstukken. Daarnaast neem je het voortouw in het optimaliseren van processen, systemen en werkwijzen.

• Verantwoordelijk voor een correcte, volledige en tijdige salarisverwerking;
• Adviseren van HR, Finance en management over salarisadministratie en compliance;
• Analyseren van data, signaleren van risico's en aandragen van verbeteringen;
• Optimaliseren van payrollprocessen en systemen;
• Begeleiden en ondersteunen van minder ervaren collega's.

Wat breng je mee?

• Minimaal mbo+ werk- en denkniveau, aangevuld met PDL of VPS;
• Minimaal 5 jaar ervaring als salarisadministrateur, salarisadviseur of vergelijkbaar;
• Ervaring binnen een complexe organisatie, bij voorkeur in detachering, flex of zakelijke dienstverlening;
• Actuele kennis van wet- en regelgeving, cao's en payrollprocessen;
• Ervaring met AFAS Payroll; Mysolution is een pré;
• Sterke analytische en communicatieve vaardigheden.

Wat bieden wij?

• Auto van de zaak;
• 13e maand (afhankelijk van bedrijfsresultaten);
• Hybride werken en flexibele werktijden;
• Laptop en telefoon;
• Dagelijks verzorgde lunch op kantoor;
• Ruime opleidings- en doorgroeimogelijkheden binnen een internationale organisatie.

Standplaats: Utrecht