Senior HR Adviseur: Strategie & Implementatie

Rijksoverheid; Utrecht; On-site; EUR 58,000 - 79,000; Full time

Job summary

Rijksoverheid, via de Koninklijke Landmacht, zoekt een senior HR-adviseur die het beleid vertaalt naar praktijk en operationele uitvoering. Je functie brengt HR-advies en beleidsontwikkeling samen binnen een politiek-bestuurlijke context.

Je werkt in een hecht team met verantwoordelijkheid, maar kunt terugvallen op collega’s; je beschikt over een brede HR-ervaring en leiderschapskwaliteiten. De functie biedt ruimte voor initiatief en professionele ontwikkeling.

Qualifications

• Je hebt tenminste een afgeronde en relevante HBO-opleiding, bij voorkeur in HR; een afgeronde Master is een pré.
• Ruime werkervaring binnen HR-domein.
• Analytisch en communicatief sterk, organisatiesensitief en integer.
• Flexibel en kunt omgaan met piekbelasting.

Responsibilities

• Vertalen van defensiebreed HR-beleid naar concrete uitvoering binnen de Landmacht.
• Adviseren en analyseren van HR-beleidsinitiatieven en ontwikkelingen.
• Initiëren en deelnemen aan HR-werkgroepen en initiatieven.
• Netwerken en verbinden met Landmacht en andere krijgsmachtonderdelen.

Skills

HR beleid

Analytisch denken

Communicatief sterk

Organisatiesensitief

Flexibel

Education

HBO-opleiding HR

Master (pré)

Job description

Rijksoverheid, via de Koninklijke Landmacht, zoekt een senior HR-adviseur die het beleid vertaalt naar praktijk en operationele uitvoering. Je functie brengt HR-advies en beleidsontwikkeling samen binnen een politiek-bestuurlijke context.

Je werkt in een hecht team met verantwoordelijkheid, maar kunt terugvallen op collega’s; je beschikt over een brede HR-ervaring en leiderschapskwaliteiten. De functie biedt ruimte voor initiatief en professionele ontwikkeling.